我覺得樓上那位兩位說的挺好，稍微補充一點。在工作中你知道大家都在疏遠你，還是會在意這種感受，我覺得心態要強大起來吧，怎麼說工作中也會有一個兩個說的上話了，該溝通的還是要溝通，不要太刻意理會那些人！自己開心最重要！

孤立你，一般都是證明你優秀，但我覺得你可以找到別人孤立你的點，然後降低自己去迎合他人，就像前段時間很流行的一個段子，別人說這車是你的?明明是你的，你要說租的借的，為什麼？說點別人舒服的話多好。

工作中以認真的態度做好自己分內的事情，做的共好，活出個樣來給自己看，證明給那些瞧不起你的人，讓他們無言以對。

我不在乎啊，如果孤立我的話，我在做好工作之餘的情況下，自己就靜下心來地讀幾本好書，充實一下自己，豐富自己的內涵，陶冶情操，不要糾結他們為何孤立我，來折磨自己，那樣只能消耗自己的身體，做些無意義的事情。

當你讀得書多了，你的眼界也開闊了，格局大了，也就決定你看事情的高度，你的胸懷和視野就更寬廣。

生活中有人孤立你，同時你還不得不繼續在這個公司幹，暫時也找不到其他的好去處。無論如何它不是一種很好的事情。不同的人，會有不同的方法。

第1種人，內心覺得自己受到了欺負，就像被獅群分食的小麋鹿一樣，無力反抗，任人宰割，楚楚可憐，過的很痛苦。

第2種人，就像被鬣狗群攻擊的雄獅一樣，奮力反抗，但傷痕累累。這種人精神力強大，他一個人會反向孤立公司的其他人。但其實，內心也是痛苦不堪。

第3種人，他們的精神同樣強大。別人的孤立好像對他們並沒有傷害。難能可貴的是。他們好像對別人並沒有負向情緒。依然平等的寬和地對待其他人，微笑著和別人打招呼，有事主動幫忙同事。他們會在公司的人群中，找到一兩個突破口，重點攻擊。打感情牌。把一兩個人拿下。基本上就破局了。

說實話，在人的一生中，碰到這樣鍛鍊人的機會並不多。同樣的局面，在有的人眼裡邊是萬丈深淵。而在有的人眼裡卻是健身器材，運用的好，一個肌肉壯男就此產生了。

我是幹活拿工資的，看他們臉色幹嘛呢。自己怎麼做高興就行，各走各的路但做事就一個標準，對得起自己工資，問心無愧。

我不求他們來和我閒聊，也很煩感無聊的酒肉閒聊的無意義的交往，有時我還非常有計劃和必要的去學著粗魯的得罪一些利益性和目的性強的人，包括一些外行領導，別讓這些與我學術無關的人在我面前煩我。目的只有一個，那就是：想盡一切辦法獨處，用一切時間來研究自己的學術。

總結：為了乾點正事，他們如果不孤立你 ，你得想盡一切遠離，學會獨處研究正事。

兩個辦法。第一個，如果你自己有能力有技術，那就不要鳥他們，他們孤立你，你該咋工作還咋滴工作，第二個，如果他們是報團來孤立，那你就瞅準團伙裡，感覺自己能搞定的，意志最弱，信念可以動搖的的一個，透過他打通他們內部的利益關係，接著散步言論，把他們的內部搞亂，使得他們互相猜疑。

我工作一直處在這樣的環境中。無所謂。把那些人當空氣一樣。不要在乎他們。做好自己的工作，完成好自己該努力的事。該晉級準備晉級，實現自己的工作理想與目標。讓那些小人蹦噠去吧，每天都靠整人孤立人活著，這是他們的嗜好。當他們還沉浸在整人孤立人的快感中時，我在工作中早已取得了回報。至今在職稱上，早就甩他們一節了。想想這一切的取得，我還真得感謝他們。他們讓我變得堅強奮發圖強，他們孤立我的時間，卻給了我努力學習的空間與時間。職業生涯中，他們孤立我，他們收穫了永遠都攆不上我工資的結果。我真的很感激這些人。因為，我笑到了最後！

首先是嚴於律、寬以待人，，在幹好自已本職工作的前提下，，主動找公司總經理，黨委書記，促膝長談，說出心裡話，，努力爭取做到心態平和，舉止文明，禮貌客氣，心態好一點，考慮問題全面，思路清晰，表達完整，擺實事，講道理，，珍惜這次談話機會，真心實意的面對矛盾，解決問題，真正意義上愛崗敬業，發揚主人翁精神，，好好說話，好好溝通，，實事求是，按客觀規律辦事，一切從實際出發，咱，不惹事但不要怕事！，求得正解！做一個正能量之人，做到問心無愧，心安理得就好！