首先，從來沒有“小米閱讀”這個東西，小米的閱讀業務一直都由多看閱讀團隊負責（包括多看閱讀和小米小說兩大方向）。
其實題目這麼問更合適：為什麼多看團隊需要整合進入MIUI？
答：純屬正常業務調整，為的是大家做事更方便。
背景1：小米為什麼收購多看
原因很簡單：打造生態鏈。無論手機還是Pad，閱讀都是硬需求，而多看是一個合適的物件。閱讀、電視本就是公司兩大方向，這也是多看品牌的含義。此外我的看法是，多看本身就是雷老闆的戰略佈局之一，不收購簡直沒天理。
背景2：多看閱讀走到“十字路口”
作為多看閱讀的老猿工，看到這篇破綻百出的文章實在忍無可忍，連code都碼不下去了，必須要逐個吐槽來平復心情：
（引用原文+事實吐槽）
辦公地點從位於北京北五環外的媒體村搬到了上地萬科五彩城
不是上地萬科五彩城，是華潤五彩城。華潤置地淚流滿面。
據透露，小米的工作節奏一直“早十晚十”，為的是“讓大家時刻保持創業的心態”。在併入小米 MIUI 之後，多看閱讀原本“早九晚六”的作息，也可能會被延長。
原本也沒有早九晚六好嗎，不要把過去三年夜色中辦公室裡辛苦工作的研發、編輯、內容團隊身影當成鬼影。
多看閱讀的 App 應用一度在很多應用商店被下架或不允許推廣。這些應用商店給的理由很簡單 ：“多看是小米的公司，跟我們是競爭關係”。
連小米系統都上其他商店了，多看閱讀為什麼會被“其他商店”下架？
另一個風險就是多看閱讀這個好不容易做起來的品牌將會被削弱，被出版人所推崇的精緻的排版和極致的體驗，會不會一去不回？
答案几乎是肯定的。據瞭解，新的業務團隊已經決定放棄原來的高要求，要在內容數量上有大的拓展。
1. 去你的，精緻排版和極致體驗我們會做得更加極致。
2. 對於閱讀業務來說，內容就是命門。我們對排版品質的要求絕不會降低，內容數量也要火箭般提升。後面我們會陸續開放一些工具和系統，幫助整個數字閱讀的內容商們更多、更快、更好地製作內容。
但很遺憾，多看閱讀沒有等到收穫的那一天。小米小說的 App，正是由MIUI團隊在實際運營，這次的整合也基本上是由小米小說團隊主導完成。
再次強調，沒有所謂的“小米小說團隊”，多看閱讀和小米小說的過去、現在、將來都由多看團隊負責。
再吐槽下“無奈之下”這種煽動情感的詞彙，特麼業務方向的抉擇又不是一夜情後女方帶著化驗單來逼婚。
關於整合
或許連多看科技原副Quattroporte胡曉東自己也沒有想到，在他離開不足一個月的時間裡，多看內部就迎來一次大的格局調整……
副Quattroporte胡曉東離職投奔阿里，似乎是導致小米加速整合多看的導火索。
整合取決於老闆們的規劃。單個員工離個職就引發整合，你特麼逗我呢？胡總之前負責商務關係，當時他離職的原因是創業（去了阿里），在離職之前整合就已經確定了。
裁員、分流，核心員工被整合進小米閱讀，多看正遭受創立三年來最大的一次震盪。
就算小米要透過整合來打造一個真正的小米閱讀，也並不妨礙多看閱讀作為一個品牌的存在。
從短期來看，多看閱讀還會堅持一段時間，畢竟這是一個較為成熟的品牌。但從長期來看，多看閱讀被小米閱讀取代，似乎已是必然。
Again，從來沒有一個叫小米閱讀的東西或者團隊，閱讀業務一直由我們多看閱讀團隊負責，且我們會長期堅持不懈地做下去，更加努力。剛釋出的小米平板鄭重其事地推介閱讀，書城兩週年活動紅紅火火，後續將會爽翻你的超大型活動（請大家拭目以待），都可以證明這一點。
一部分多看閱讀的人員進入了 MIUI 團隊，而剩下的一部分人，公司並沒有給出明確的答覆。
據訊息人士透露，小米總部收購多看後，對多看的業務發展並不滿意。此舉既是內部業務的調整，也意在加強對多看閱讀團隊的控制。
如果一直保持這樣的投資關係，多看科技可以在其中選擇性博弈，把握自己的發展方向……雷軍收購多看科技的計劃裡，最吸引雷軍的或許並不是閱讀，而是多看科技在過去兩年中在硬體尤其是網際網路電視方面的探索。
儘管從人員規模上看，多看閱讀選擇進入MIUI 的人佔了多數，但從 MIUI 的部門架構和人員設定上看，多看閱讀有淪為“二等公民”的跡象。
一併澄清：如前所述，這次就是正常的業務調整。與MIUI大團隊整合這個事情，川爺也和團隊骨幹有過溝通，充分尊重員工意願。最後，絕大部分員工選擇繼續做閱讀，也有人選擇影片或去MIUI其他團隊，也有人選擇離開。
合併到MIUI後，多看閱讀依然是一個獨立的業務，團隊也保持與之前一樣的架構。這裡簡單說下MIUI的架構，洪峰-->業務團隊-->個人，非常扁平。我們神經強健，沒有什麼“二等公民”的感受。也許作者的“二等公民”指的是我們的工作樓層（我們在B1，路由器團隊在我們隔壁）？
在多看閱讀與小米的融合過程中，原來的計劃至少還需要維持現狀一到兩年
我也算多看資深訊息靈通人士了，竟然不知道“原來的計劃”是啥。真不知道啊，求明燈啊！
其他槽點
據訊息人士透露，MIUI負責與多看閱讀團隊溝通的代表曾表示 ：“多看閱讀從根本上是一個失敗的產品，追求極致的體驗卻沒有獲得極致的收益，圖書品種少得可憐，上線進度慢得要命……”
在我旁邊MIUI負責溝通的代表同學從上午開始情緒就十分不穩定，表示非常十分希望會會這個“訊息人士”or“內部人士”。另外如果真的是作者說的這樣，不知道MIUI為啥會接收這個業務，洪幫主瘋了？
站在小米的角度，多看閱讀三年級還沒達到及格線。三年多時間才積攢了900多萬用戶。
當同為業內翹楚的掌閱（iReader）裝機量過億時，多看閱讀的使用者數只有區區幾百萬。
具體資料問題我就不說了，其他同學已經吐槽很多了，但是拿裝機量和使用者數做對比，這也太扯了。
總結
上面也吐了這麼多槽，這篇不靠譜“文章”裡面其他的部分也不多說了，其他答案裡面的使用者、同事和路人也說的夠多的了，公道自在人心。但是最後我還是想再吐個槽！作者作為一個只在多看工作一個月、沒有在MIUI工作過、寫文章不署真名的人，不知道從哪兒整來這麼多勁爆的“內幕訊息”？我只能呵呵了，表揚下作者的想象力不錯。
首先，從來沒有“小米閱讀”這個東西，小米的閱讀業務一直都由多看閱讀團隊負責（包括多看閱讀和小米小說兩大方向）。
其實題目這麼問更合適：為什麼多看團隊需要整合進入MIUI？
答：純屬正常業務調整，為的是大家做事更方便。
背景1：小米為什麼收購多看
原因很簡單：打造生態鏈。無論手機還是Pad，閱讀都是硬需求，而多看是一個合適的物件。閱讀、電視本就是公司兩大方向，這也是多看品牌的含義。此外我的看法是，多看本身就是雷老闆的戰略佈局之一，不收購簡直沒天理。
背景2：多看閱讀走到“十字路口”
作為多看閱讀的老猿工，看到這篇破綻百出的文章實在忍無可忍，連code都碼不下去了，必須要逐個吐槽來平復心情：
（引用原文+事實吐槽）
辦公地點從位於北京北五環外的媒體村搬到了上地萬科五彩城
不是上地萬科五彩城，是華潤五彩城。華潤置地淚流滿面。
據透露，小米的工作節奏一直“早十晚十”，為的是“讓大家時刻保持創業的心態”。在併入小米 MIUI 之後，多看閱讀原本“早九晚六”的作息，也可能會被延長。
原本也沒有早九晚六好嗎，不要把過去三年夜色中辦公室裡辛苦工作的研發、編輯、內容團隊身影當成鬼影。
多看閱讀的 App 應用一度在很多應用商店被下架或不允許推廣。這些應用商店給的理由很簡單 ：“多看是小米的公司，跟我們是競爭關係”。
連小米系統都上其他商店了，多看閱讀為什麼會被“其他商店”下架？
另一個風險就是多看閱讀這個好不容易做起來的品牌將會被削弱，被出版人所推崇的精緻的排版和極致的體驗，會不會一去不回？
答案几乎是肯定的。據瞭解，新的業務團隊已經決定放棄原來的高要求，要在內容數量上有大的拓展。
1. 去你的，精緻排版和極致體驗我們會做得更加極致。
2. 對於閱讀業務來說，內容就是命門。我們對排版品質的要求絕不會降低，內容數量也要火箭般提升。後面我們會陸續開放一些工具和系統，幫助整個數字閱讀的內容商們更多、更快、更好地製作內容。
但很遺憾，多看閱讀沒有等到收穫的那一天。小米小說的 App，正是由MIUI團隊在實際運營，這次的整合也基本上是由小米小說團隊主導完成。
再次強調，沒有所謂的“小米小說團隊”，多看閱讀和小米小說的過去、現在、將來都由多看團隊負責。
再吐槽下“無奈之下”這種煽動情感的詞彙，特麼業務方向的抉擇又不是一夜情後女方帶著化驗單來逼婚。
關於整合
或許連多看科技原副Quattroporte胡曉東自己也沒有想到，在他離開不足一個月的時間裡，多看內部就迎來一次大的格局調整……
副Quattroporte胡曉東離職投奔阿里，似乎是導致小米加速整合多看的導火索。
整合取決於老闆們的規劃。單個員工離個職就引發整合，你特麼逗我呢？胡總之前負責商務關係，當時他離職的原因是創業（去了阿里），在離職之前整合就已經確定了。
裁員、分流，核心員工被整合進小米閱讀，多看正遭受創立三年來最大的一次震盪。
就算小米要透過整合來打造一個真正的小米閱讀，也並不妨礙多看閱讀作為一個品牌的存在。
從短期來看，多看閱讀還會堅持一段時間，畢竟這是一個較為成熟的品牌。但從長期來看，多看閱讀被小米閱讀取代，似乎已是必然。
Again，從來沒有一個叫小米閱讀的東西或者團隊，閱讀業務一直由我們多看閱讀團隊負責，且我們會長期堅持不懈地做下去，更加努力。剛釋出的小米平板鄭重其事地推介閱讀，書城兩週年活動紅紅火火，後續將會爽翻你的超大型活動（請大家拭目以待），都可以證明這一點。
一部分多看閱讀的人員進入了 MIUI 團隊，而剩下的一部分人，公司並沒有給出明確的答覆。
據訊息人士透露，小米總部收購多看後，對多看的業務發展並不滿意。此舉既是內部業務的調整，也意在加強對多看閱讀團隊的控制。
如果一直保持這樣的投資關係，多看科技可以在其中選擇性博弈，把握自己的發展方向……雷軍收購多看科技的計劃裡，最吸引雷軍的或許並不是閱讀，而是多看科技在過去兩年中在硬體尤其是網際網路電視方面的探索。
儘管從人員規模上看，多看閱讀選擇進入MIUI 的人佔了多數，但從 MIUI 的部門架構和人員設定上看，多看閱讀有淪為“二等公民”的跡象。
一併澄清：如前所述，這次就是正常的業務調整。與MIUI大團隊整合這個事情，川爺也和團隊骨幹有過溝通，充分尊重員工意願。最後，絕大部分員工選擇繼續做閱讀，也有人選擇影片或去MIUI其他團隊，也有人選擇離開。
合併到MIUI後，多看閱讀依然是一個獨立的業務，團隊也保持與之前一樣的架構。這裡簡單說下MIUI的架構，洪峰-->業務團隊-->個人，非常扁平。我們神經強健，沒有什麼“二等公民”的感受。也許作者的“二等公民”指的是我們的工作樓層（我們在B1，路由器團隊在我們隔壁）？
在多看閱讀與小米的融合過程中，原來的計劃至少還需要維持現狀一到兩年
我也算多看資深訊息靈通人士了，竟然不知道“原來的計劃”是啥。真不知道啊，求明燈啊！
其他槽點
據訊息人士透露，MIUI負責與多看閱讀團隊溝通的代表曾表示 ：“多看閱讀從根本上是一個失敗的產品，追求極致的體驗卻沒有獲得極致的收益，圖書品種少得可憐，上線進度慢得要命……”
在我旁邊MIUI負責溝通的代表同學從上午開始情緒就十分不穩定，表示非常十分希望會會這個“訊息人士”or“內部人士”。另外如果真的是作者說的這樣，不知道MIUI為啥會接收這個業務，洪幫主瘋了？
站在小米的角度，多看閱讀三年級還沒達到及格線。三年多時間才積攢了900多萬用戶。
當同為業內翹楚的掌閱（iReader）裝機量過億時，多看閱讀的使用者數只有區區幾百萬。
具體資料問題我就不說了，其他同學已經吐槽很多了，但是拿裝機量和使用者數做對比，這也太扯了。
總結
上面也吐了這麼多槽，這篇不靠譜“文章”裡面其他的部分也不多說了，其他答案裡面的使用者、同事和路人也說的夠多的了，公道自在人心。但是最後我還是想再吐個槽！作者作為一個只在多看工作一個月、沒有在MIUI工作過、寫文章不署真名的人，不知道從哪兒整來這麼多勁爆的“內幕訊息”？我只能呵呵了，表揚下作者的想象力不錯。