首先回答第一個問題

【1】單做純文案有前途嗎？

要看一個崗位有沒有前途，關鍵在於看你用什麼衡量。如果你用收入來衡量，文案是一個只拿底薪+獎金的職位，如果要想年入幾十萬，幾乎不可能。

要想收入高，必然做結果導向的，與銷售額有直接關係的的。

因為

【銷售額】=流量X轉化率X客單價

儘管文案策劃與轉化巨有間接關係，但終究作用有限，至少要從文案層，做到策略層，再到操盤層。文案是成為營銷總監的基本功，是實現高收入的第一站，不是終點站。

所以說，長期做文案，是沒前途的，至少需要提升到營銷總監的層次，才能創造更高價值，實現更好收入。

【2】35歲後該如何再職場立足？

先設想下，35歲的你需要承擔什麼責任，重擔，你需要如何做才能承擔的起。

35歲大部分人有家庭了，需要承擔的是家庭責任，父母贍養，每月消費支出往往會很高，如果那時得米月薪是1萬多，在城市裡是很艱難的，至少2-3萬，才會輕鬆面對經濟壓力。

此時如若不能當上企業高管或經營自己的產業，是很難立足的。

所以，為了應對35歲的問題，至少要提前做準備，提升能力躋身年薪上百萬或月薪3~4萬的大企業，再或者籌備自己的產業。

打工期間，練好流量技術、做轉化率的技術、被他包裝的技術、選產品的技術、選人/用人/管人的技術、積攢客戶資源、合作伙伴、人脈關係，為你的創業或躍遷做準備。

每個人都會經歷不同的階段，願你經歷精彩的英雄之旅

你的思維很重要，還有就是一個解決問題的能力。雖然說但做文案也可以比很多人的收入高，但我建議你可以稍微拓展一下其他方面的技能，比如說內容運營的，跟文案沾邊。

職場上最值錢的永遠是專業技能，未來的工作對創造性的要求只會越來越高，所以公司管理結構也只會越來越扁平化，創造性的東西絕對不是被權力管出來的。

所以未來誰更專業，誰就有話語權。 所謂的職位，就是專業到位了之後水到渠成的事情。

你說寫文案有沒有前途，只要你能力在這，專業性在這，每一篇都10w+，轉化率也很高，那肯定有錢途啊。老實說很多CXO的月薪還不如一個專業寫文案的。

有幸看到，作為長期與文字打交道的職場人做些分享：在現代職場雖說有職場分工，但單一的人才還是不如綜合性的人才有職場優勢，不管是文案還是其他工種，在保持自己職場優勢的核心條件下，又能在周邊領域有些技能、見解或做成事情，還是非常有競爭力的。

【一】以個人經歷看：所謂的純文案在職場實際是不存在的！原因有：

靠堆砌華麗辭藻做所謂的文案，其實不適用於市場的，這些只能在學校內活著。優秀的文案一定是要有想法的，有想法就必須要有經歷有思考，對你做的產品、客戶深刻了解。

很多寫文案的剛出爐的文案都自己覺得好的不行，可是推向市場後，顧客不買賬，無法產生共鳴，這就是純文案經常會犯的錯誤，以自己的感覺去做文案，而沒有去遵循基本的商業規則、挖掘客戶群體的情感共鳴。

文案和銷售員本質是一樣的，一個是透過說，一個是透過寫；所謂起點是文案推出後，要關注後續市場的反應，顧客的口碑，可能還需要進行推廣和活動將文案進一步昇華和擴散出去，是一個系列工程。

這才是一個合格的文案人員應該思考的，如果能思考到這些，你離升職也就不遠了！

所以不要做純文案，實際工作中你也做不了純文案！

【二】作為文案工作者，35歲以後該怎麼在職場立足？

首先用年齡來衡量職場，本質是不合理的，但這種標準現在社會認可，也是無奈至極！我認為活著都有機會，不死終會翻身！

就聊一聊年齡職場的問題吧；1、最大化儲備技能優勢：30歲之前要學到你在職場所能學到的一起自身的技能，比如一個合格的文案，需要PPT、PS、策劃、新媒體、營銷等等。等你會了這些後，以文案作為碾壓性優勢，配以周邊的這些技能優勢，應該至少是策劃經理的基本定位，這個定位一般就是在負責一個團隊在操作一個專案；2、強化管理經驗和人脈：在30-35之間透過團隊的磨合，你需要進行管理技能的提升；同時這個定位你會接觸很多外部人員的交際，這塊需要進行維繫。3、進一步規劃發展：在前兩個階段順利的前提下，35歲以後要考慮的就不是立足的問題，而是升職到總監或者自己創業。

總結一下：做純文案沒前途，需要升級，不是轉型！即以文案技能為基礎優勢，打造周邊技能，形成這塊綜合優勢；而不是不做文案跑去做銷售，這是不對的！一步一步走好當下的路，35歲以後的路自然會平坦很多，現在能被你想到的問題根本不是問題！

文案這個職業，目前看屬於中等偏上的職業選擇。這個時代，公眾整體的文字能力在退化，大部分人連漢語語法都搞不清楚，所以一個語言能力稍微好點的人就有機會。文案有幾種發展方向，每個方向需要各不相同的技能，你要搞明白你是在哪條路上。第一種是把文字當做自己的產品，那麼你需要的是創意、才華或者是對讀者心理的洞察，六神磊磊，王左中右，咪蒙，連嶽，天才小熊貓，這些人都是經營文字產品的，儘管他們輸出的內容各不相同。如果你想往這個方向發展，網際網路時代給你帶來了很大機會，如果你還具有傳播和運營的見識，那麼你很可能會成為知名作者。第二種是販賣廣告創意的，那麼其實你需要的不一定是文字優美犀利，而是創意能力要強，一個好的文案是因為創意而熠熠發光的。這種人在4A尤其有前途，很容易就往創意總監的職位發展。這可能是大部分人對文案的理解，想朝這個方向發展，你最好能進入大公司，有機會做好創意。第三種是做營銷的，這時候，文字並不是你的作品，文字是你幫助客戶販賣產品的工具和方法，你要懂得的並不是文學寫作的技巧和理論，而是對營銷的深刻理解。這非常難，但這種功夫很實在，你最好能跟對一個真正懂營銷的老大帶你走一程。這種人在乙方不多見，最好是去甲方歷練。不管是文案，還是從事別的工作，你存在的價值在於幫助公司解決問題。至於這個問題是靠廣告還是靠別的，那不重要。比如清理庫存，比如招聘員工，比如獲得投資，比如促進銷售，比如開發專案，你沒事可以想想，公司這個月待辦事項中，有哪些是你可以想辦法來解決的？哪怕這件事僅僅是找到一個人的電話號碼。關鍵的並不是文案，而是解決事情的方案。如果你只等著寫東西，那你的價值也就是那一些文字而已。把工作當做你生活中最重要的的事情來做，如果你覺得工作都是幫別人幹事，那麼你做什麼都做不好。沒事的時候可以想一想，如果你自己開公司，會不會僱用你自己這樣的人，可能對你有好處。結論是，文案有前途，前提是你要是個好文案。