30多歲，正常人正是最焦慮的時候，在人生最缺錢的時候，恰好是錢最少的時候。

常言道30而立，這時候理論上應該是有自己的一點成績，能自己養活自己，可以不給別人添麻煩。而這個時候也正是會發生很多大事的年紀，剛結婚，買車，買房，還房貸，有孩子等等。

人們總是相信自己相信的

要承認不是每個人都是主角，現在的社會看著是資訊極度發達，你可以知道地球的另一端實時發生的事。但是，另一個角度上說，每個人其實都是資訊孤島，因為你現在收到的資訊都是經過各種大資料軟體計算分析推薦給你的，你越關注什麼，你就去查什麼，你就越能得到什麼。

在這個最焦慮的年紀，推薦給你的都是人家30歲都是CEO，住大house，平步青雲，誰年薪幾百萬，你就越看越焦慮，因為人們總是相信自己相信的。

有時候我們只有付出一定的辛苦才能看得到真實的情況

首先，靠自己努力賺錢不丟人，也不難看。

很多人看新聞，30歲了怎麼怎麼樣，那些都是販賣給想聽的人的，作者不對真實性和產生的後果負責。要跳出推送的資訊，重新去自己尋找需要的的真實資訊，比如華人現在的人口結構，有多少30歲的人，這群人的年收入平均數是多少，等等，這些東西沒有人幫你去收集，即使別人做好了，你看了也不相信，只有自己去核實過的訊息，才能作為判斷的依據。

其次，人和人是不一樣的，有些人就是早熟，有些人就是晚成

要知道自己現在能做到什麼程度，自己的目標程度是什麼，如果現在還需要靠投簡歷找工作，那定下個目標，35歲找工作就不需要投簡歷了。

有了目標以後，實現它就是了，如何做到不投簡歷找工作呢，這時就可以去找辦法

比如：

對外多認識一些行業內上下游的同行，認識一些獵頭，與同行和獵頭多溝通，有第一手訊息及時能收到；

對內多看書，多提升自己的內在能力，技術能力，管理能力，溝通能力，財務能力，每一個都需要大量時間來學習，還需要檢測一下是否達到了某個程度。

這時你所期望的不靠投簡歷找工作的目標才能實現。

最後，從現在開始做，因為現在是開始一件事情最好的時間

現在同樣有40歲的人問：40多歲跳槽還要靠投簡歷自己找工作，這樣的職業生涯還有希望嗎？如果你不希望到四十歲去問這種問題，那就從現在開始努力。

我是CC，愛聊天愛分享的工程師，給你實實在在的解決方案。

首先非常感謝在這裡能為你解答這個問題，讓我帶領你們一起走進這個問題，現在讓我們一起探討一下。

以下的分享關於這個問題的解答都是個人的意見與建議，我希望我分享的這個問題的解答能夠幫助到大家。

1.任何時候對自己要有信心！對未來要有樂觀

2.投簡歷只是一個方式而已，沒有對錯。當然，你能做到不投簡歷固然更好

3.分享一段吳京的故事給你

總結：堅定自己，樂觀心態踏實走好每一步！

有，你肯定是一個優秀的人！不寫簡歷應聘或許你壓力大，你畢竟有學歷，又有資歷，三十歲正是而立之年，我覺得你跳槽肯定有自己的想法，不過我還是有幾句忠告，這個年齡段，上有老下有小，你身上的單子不輕，工作上選擇需要穩定下來，不要做太冒險的決定，根據自己的實際情況和能力，選擇熟悉的行業堅持幹下去，換單位不換行業，這樣時間久了你的價值會越來越高。

現在你有這樣的危機感，我認為你潛力很大，好多四十歲才醒悟過來就有點晚了，祝你工作好運連連！

謝謝邀請，謝謝關注，投簡歷這樣的事情，我沒有經驗，這我只想談一談人的奮鬥，多少歲投簡歷？年齡不是關鍵，關鍵在於簡歷。30歲的人對社會的認知，對工作的認知，對自身的認知，已經上了一個新的臺階，我個人認為這樣的簡歷應該更有針對性，其中不乏個人的期望，以及個人的自信，古話說的好，樹挪死人挪活，慎重投出你的簡歷，尤其是30歲以後！

雖然30多歲跳槽還靠投簡歷自己找工作，這樣的職業生涯還是很有希望的。

30歲是另一個起點，目標開始明確

都說三十而立，此句出自論語，原文是：

子曰：“吾十有五而志於學，三十而立，四十而不惑，五十而知天命，六十而耳順，七十而從心所欲，不逾矩。”

大意就是，人在不同的年齡階段所達到的生活狀態，十五歲的時候立志於大學之道；三十歲的時候，懂得禮節，言行得當；四十歲能成為知者，無所迷惑；五十歲懂得了天道物理的根本規律；六十歲所聞皆通；七十歲能隨心所欲而不越出法度。

而到了現代社會，三十而立，其實就是我們已經過了懵懂的年少時期，已經知道自己要什麼的年齡了。所以三十歲，其實是人生的另一個起點，當你知道了自己想要什麼，會更清晰的知道努力的方向，反而事半功倍。

30歲的職業規劃，重點在於提高自己的核心競爭力美國著名生涯專家舒伯（Super，1953）根據自己“生涯發展型態研究”的結果，將生涯發展階段劃分為成長、試探（探索）、決定（建立）、保持與衰退五個階段，就是“生涯彩虹理論”。建立階段是從25歲到44歲，經過前一階段的嘗試，小合適者會謀求變遷或作其他探索，因此該階段較能確定在整個事業生涯中屬於自己的“位於”，並在31歲至40歲，開始考慮如何保住這個“位子”，並固定下來。這個階段發展的任務是統整、穩固並求上進。

在這個職業生涯的圖中，每一個階段又有它自己的一個成長，探索，建立，保持和衰退的過程，30歲正處於建立階段，同時也是整個建立階段的建立時期，它不僅是個人影響力的建立，也是你自己核心競爭力的建立。

所以，30歲，透過投簡歷的方式，自己找工作，這種方式，是可行的。在這個階段，我們要在簡歷上，顯示我們的競爭力，省去那些沒有意義的繁雜，讓簡歷變得乾淨整潔，但是在求職經驗的地方，重點突出即可。簡歷永遠是我們給企業的第一印象，把握好這一點，你想要的企業才會關注到你。

30歲，決定你下一步職業方向

上面說了30歲已經到了我們職業發展的建立時期，換而言之，也到了中年危機焦慮的前期。這一時期的心態和發展，決定了你40歲的職業方向和道路。

想要職業生涯保持穩定長期的發展，30歲的貢獻必不可少。

能在這個時期，想要跳槽，你應該是一個對自己有要求有目標的人，所以這個時期的跳槽也很關鍵。

在你能夠保持自己的不可替代性，還有獨立的技能的同時，權衡下一步發展和工資的回報率，跳槽是一個好的出路。

俗話說，人挪活，樹挪死，跳槽一方面可以讓我們自己的真實價值，另一方面也能瞭解當前行業領域的發展趨勢。

想要35歲的中年焦慮過得平坦一些，就把握好這個時期的選擇，加油，前進。

這個時期，鞏固了自己的核心競爭力，建立了自己的影響力，下一次找工作，就是別人來找你了。

最後，祝你跳槽到自己喜歡的職位。

我和樓主一樣，今年30多歲，現在的我找工作同樣需要投簡歷，我並沒有覺得人生就沒有希望了。

職場30歲現象是在販賣焦慮。

正常大學畢業的話是在22歲到30歲之間，8年的時間是我們提升的關鍵時間節點。

可是對於大多數的普通人來說，工作的前三年是一個試錯器，後5年才是真正的提升期。

很多人都是個資質平凡的普通人，5年的時間才剛剛在某一個領域或者崗位，摸出了一些門路，積累了些許的資源。

如果說這其中你又頻繁的換過崗位或者行業，那你可能需要用更多的時間才能找到正確的職業方向。

都說三十而立，也正是經過之前10年的沉澱，我們才更清楚知道30歲以後我們要什麼？

環顧四周，真正到30歲就功成名就的人，真的寥寥無幾，如果總是盯著那些優秀的人而忽視了自我。

很有可能我們會蹉跎的歲月更多。

投簡歷是找工作的渠道之一

樓主在潛意識中認為透過平臺找工作沒有希望，那透過什麼樣的方式找工作才是有希望的呢？

能夠被企業主動獵挖，一定是有企業特別看重的資源或者能力超強，這種人也畢竟是少數。

找工作除了熟人朋友介紹，在招聘平臺上投簡歷也只是找工作的一種方式。透過平臺我們可以看到更多的企業，看到更多工作的可能性。

純粹透過熟人介紹就能找到一份好工作，這個範圍太窄了，很有可能為了這份工作，我們會等待很長時間。

30歲的我也依然在找工作的路上，但是我越來越清楚自己需要一份什麼樣的工作。

只有明確了自己的職業規劃才不至於出現海投亂投，投遞了沒人回的情況。

每個人都有自己的生命節奏，希望我們都能走出屬於自己的精彩，加油，讓我們一起努力

有希望！現在社會上無論年齡多大的，都有投簡歷找工作的

首先找工作不要焦慮，不要一直想三十歲這個問題 焦慮會使人不理智，會干擾自己的判斷力

三十歲並不是問題，不要自己畫圈把自己困住

三十歲成熟的年紀，工作穩重，工作經驗也是豐富的。

如果想找一個長期發展的工作

想好以後的路，找工作找到一個自己滿意的！不要將就

人生之旅，只有目標。沒有歲數之分，30歲，太多沒有完成的目標了，你的人生才剛剛起步，只有目標確定，才可以說能否完成。每個人的想法目標各不相同，所以奮鬥一直在路上。我個人認為，如果你的初級目標完成了，你還要完成更新的目標。每個人心中的目的地不同，30歲不跳還要等50歲在跳嗎？50不如意，該跳還要跳，但是要根據自己的實力而為之。相信前面等你的路上，一定是繁花似錦，不嘗試怎麼知道自己還有這本事。

這個我只能說說自己的經驗，我也30多歲了，從畢業到現在葉10來年，一直從事的就是現在的工作，陸續的經歷過幾個公司，遇到了不少的人，每到一個地方都會認識很多朋友，同事，這些是自己的人脈，他們中有一些人平常，有一些人已經出人頭地，我現在包括以後的工作都可以找他們幫忙，要是不找他們幫忙，工作的待遇差距會比較大，所以我覺得自己還是挺幸運的，而且自己做人也不差，努力

為什麼焦慮？

0-10歲學習，贏在起跑線上；10-20歲，考學，考證，不準戀愛；20-30歲，投簡歷，找工作，被催婚；30-40歲，房奴、車奴、孩子奴；40-50歲，為孩子操心，省吃儉用；50-60歲，終於有了自己的生活，發現要退休了；60-70歲，忙著養生，幫子女帶孩子；70-80歲，終於安定下來。

當人生的每一個里程碑事件，都有一個最後期限，而這個期限還代表著同齡人的平均水平時，焦慮跑不了。

所謂“社會時鐘”，一種約定俗成的指標，什麼年齡該完成哪些事。

找到自己真正所愛的人和事，都比“應該”要做什麼更為重要。

人生不是軌道，是曠野。

最好的開始有兩個時期，一個是認識到的時候，另一個是現在。人的一生說長不短，不是靠一句話就可以判定一生的，天上的太陽每天都是新的，這又是一個新的開始。