別想那麼多，國家沒有法律規定艾滋病人不能上班。希望你保持良好心態，堅持吃藥治療，不要惡意傳染他人！如果你惡意傳染別人的話。你就是一個惡魔。

你好，親，關於這個問題，個人認為，應該從以下方面去考慮

不論是在國企，還是私企，都不應該對艾滋病者有所歧視，公司也不能因個人得了艾滋病而開除，是收法律保護的，都是合法的勞動者，所以是可以在國企工作的，但是如果是在面試之前，也可能會因此而不被錄用，如果是在工作過程中不小心得了艾滋病，那麼是可以一直工作下去的

如果真的得了艾滋病，需要給領導說下，因為畢竟面試的時候，身體的一些疾病等，企業還是有知情權的，可以給領導說下，作為領導，也會保密的，這樣在安排一些工作的是，公司可以考慮個人的身體狀況，比如容易產生工傷流血的事情，儘量不讓你去做

得艾滋病，只是我們的身體，發生了疾病，但是我們的精神，人品，不能因此而偏移，我們一定要潔身自好，剋制自己，儘量不要隨便與人發生關係，因為這個畢竟會傳染的，另外不要大肆宣揚，否則不可避免的會得到同事的排斥

這個問題其實蠻有現實意義的，涉及求職入職體檢流程、艾滋病毒傳播誤區、艾滋病人歧視等社會和職場問題。

對於職場人而言，國企也好、私企也罷，只要符合你的要求，匹配你的專業技能，都是可以去工作的。但是，如果你患有艾滋病的話，這個問題的核心就變成了“你是否能夠入職進入到國企去工作”，而非適合不適合！

一般而言，國企在招錄人員時，無論是社招還是校招，都會在入職前進行入職體檢，有的單位是統一組織一批入職人員進行集中體檢，有的單位是讓入職人員自行前往相應級別的醫院進行入職體檢。

（圖片：入職體檢）

在入職體檢時，都會檢查人員的身體健康狀況，包括是否有傳染病等等。在檢查傳染病的專案中，重點是檢查肝功能的專案，主要是看你是否患有乙肝。

不過，有一些特殊單位可能會要求入職人員檢測艾滋病或梅毒，在這種情況之下，那你很可能就會被查出患有艾滋病。對於檢查出患有傳染病的人員，國企單位也好、私企單位也好，基本上都不會同意入職的，這就意味著你根本無法入職。

所以，如果你患有艾滋病，如果入職體檢不要求檢測HIV，並且你的身體機能滿足健康標準要求的話，你是可以順利入職的，但是，對於那些要求檢測HIV專案的企業，恐怕你連連入職的機會都沒有。

一般而言，國企單位定期都會組織進行員工體檢，但大多數體檢都不會包含艾滋病檢測，所以，員工體檢時你不會被查出艾滋病。

不過，如果你患有艾滋病的資訊被單位得知了，也不必過於擔心。根據《艾滋病病毒感染者和艾滋病病人管理條例》規定：不能剝奪艾滋病病毒感染者和艾滋病病人的工作、學習、享受醫療保健和參加社會活動的權利。因此，單位不能以你患有艾滋病為藉口開除你。

當然，受限於社會恐艾誤解的壓力，單位很可能會跟你進行協商，讓你離職，如果達不成一致意見，哪怕單位跟你解除勞動合同，也必須給予相應的離職補償。

對於艾滋病患者而言，由於整體免疫系統的問題，身體的健康水平要低於正常人，所以，醫療的支出會比普通人要多。雖然，國家對於艾滋病實行免費治療，但較低的健康水平依舊會讓你的其他疾病的醫療支出增加，所以，能夠有一個薪資待遇好一點的工作，對你而言會更好。國企雖然薪資待遇上比不上私企，但勝在穩定和持續，這對你而言還是比較合適的。

艾滋病患者的免疫系統較差，所以，工作強度不能過大，否則，過度勞累會引發你的身體健康狀況惡化。總體來看，國企的工作強度還是不算過大的，這一點也是適合艾滋病人的。

如果你是艾滋病患者或者病毒攜帶者，請千萬不要將自己患病的情況透露給單位的任何人，這是一個很現實的問題。雖然說，社會在進步，誤區在消除，但是，在現實中，仍然有大量的人群對艾滋病有恐懼心理。

如果一旦得知你患有艾滋病或是攜帶者，你會被其他群體歧視、霸凌或侮辱。這將給你的身心帶來非常大的負面影響。

另外，在能保護自己隱私的前提下，儘量防止病毒的意外傳染。例如受傷後血液汙染的器具，必須要提醒相關人員進行消毒或清除等等。

最後，也請你儘量避免出現主動傳播艾滋病的行為，更不要因怨生恨，採取各種極端手段，報復社會，惡意傳播艾滋病毒。

總體上，艾滋病人在國企工作相對而言有一些優點，關鍵是能否承受住來自單位同事的恐艾的歧視。這個社會越來越開明，越來越文明，但是，在消除恐艾誤區這件事情上，還任重道遠。最後，祝你好運相伴，身體硬硬朗朗！謝謝！

這個問題得一分為二的看，首先如果您已經是國企的工作人員，那麼我覺得無論這個工作是否適合你，您儘量不要放棄掉。因為如果您辭職想再去國慶，您作為感染者，會面臨很多的壁壘。

其次如果您還不是國企的工作人員，想要去國企尋找一份工作，這可能不那麼順利。因為國企或者國家企事業單位在新員工入職體檢的時候都會檢查艾滋病和梅毒，如果發現你感染了艾滋病，企事業單位都不會錄用，當然你可以用法律的武器保護自己，因為《艾滋病防治條例》中規定了，任何單位都不得以感染艾滋病為由拒絕新員工入職，但是這樣你讓渡了你的隱私，在現實生活中或許你會獲得那份工作，只是可能會有一些人遠離你。雖然我們針對艾滋病的宣傳是不歧視任何一位感染者，雖然目前這種狀況有所好轉，但是的但是，我們不能保證每一個人都不歧視，事實上，距離不歧視艾滋病感染者的路還有很遠很遠。

當然如果您已經是國家企事業單位的一名員工，是完全沒有必要擔心平時的職工體檢的，因為職工體檢是不會查艾滋病這一項的。目前艾滋病的檢查遵循的是【知情不拒絕】原則，在檢查前是會告知你的，你可以選擇拒絕此項檢查。

以上是我個人的一些觀點，如有不足之處，敬請讀者指正！

生病是很正常的事，就像癌症、糖尿病、肺結核、淋病等慢性病一樣不應該受歧視，不管是國企還是民企，連公務員隊伍都可以進。理解是最好的武器。