現在目前來說基本所有的農民工都是沒有簽訂勞務合同的，一般在你入場的時候會培訓課程等……這就默認了你在此務工。如果到時候工程結尾拿不到工資可以直接找開發商，如果開發商不予處理就沒必要顧及那麼多了直接起訴

農民工有沒有籤勞動合同？廠房倒閉或者老闆跑路的話，那個工資就很難做到，建議還是工作時候的？親，勞動合同還是比較好的

首先沒有勞動合同的情況下，且在認定勞動關係比較困難的情況下，可以依據僱傭關係進行處理；其次，你們手頭應該會有欠條之類顯示你們有工作情況的證據，即便沒有，現在也可以要求你們的老闆給你們每個人出具這樣的欠條。在這個過程中，儘量能夠爭取拿到其他的輔助證據，比如：錄音、證人證言等；最後，在擁有欠條的前提下，你們就可以直接依據僱傭關係，去法院起訴了。

你好，這種情況可以去勞動監察大隊投訴，如果不給工資。另外呢可以收集你相應的工資轉賬憑證，或者是工資發放表，工作服，工作證等。

應該也有別的記錄方式，比如如果計件，應該有工作完成的數量；如果是記時間，應該也有工作時長，只要是能證明工作過，都應該能要到工資的！勞動法有保護這種情況，如果工作一段時間，沒有簽訂勞動合同，公司或者單位是要受到處罰的！

首先你一定要儲存你工作的證據，比如說錄音工資欠條，或者是工友同事的證明，證明你是真實發生了勞動關係。第一步還是建議你去勞動部門投訴，要相信我們的政府勞動部門，他們大機率會給你解決問題的。如果不行可以去法院起訴，只要你們存在事實勞動關係，在你無過錯的情況下法院會支援你的上訴的。

說真話，這種情況很複雜，也很難處理，最主要還是要自我提供一些能夠證明自己與單位關係的證據。譬如，工牌、獎狀、工資單，等等。在施工行業，有許多農民工都是包工頭找來的，包工頭一旦跑了或欠薪，農民工就會找到單位，單位也會踢皮球，不過現在已經有了農民工欠薪保證金，相對以前而言已經有了很大的進步。

農民工索要自己工資，沒有老動合同該怎麼辦！

農村工辛辛苦苦的度過了春夏秋冬，在最難過的夏天，頂著炙熱得太陽，一天汗水能把衣服洗幾遍，艱難的度過了夏天，一閃過的秋天，可又到了冬天，炎寒的冬天，早上當你躺在暖活被窩時，天不亮農民工都到了工地，冒著風寒一天又一天！

盼星星盼月亮，幹了一年了要工資回家與親人團聚，這是血汗錢呀說不給就不給了，沒有勞動合同，不能證明勞動關係！

有些工地工作服，工牌都可以證明給公司裡幹活的，如果人多話咱不給他打架，不給給說個理由，電話全程錄音，影片最好，都可以作證。實在不行報警，公安機關出示報警筆錄也可以證明跟公司關係，然後到勞動局或法院調解，他們都怕驚公！再或著求救媒體一定能呆到解決！

這個就要分情況而定了。

一是走正常的程式，那就是活兒幹完了，然後找相關的負責人，合計工程量進行工資支付。

二是如果有異議的話，不要忘了還有國家在背後支撐，直接找管轄地的勞動部門，申請仲裁，也可以達到目的。

三是如果有大批次的人都是這種情況的話，直接罷工，在合理範圍內找僱傭方，問題一般都可以解決，畢竟現在農民工的錢不是那麼好欠的。

不管誰領你們出去做工、必須有合同！

沒有合同、工資難說明、工傷難認清！

寧可在家閒著……也不出去白受累！