教育行業我覺得不錯啊，雖然現在競爭激烈，但是教育畢竟是一個國家的未來，父母也願意在孩子教育上花錢，不過教育行業確實也不輕鬆，堅持不下去煩躁了就應該適當調整下心情，放鬆下自己的壓力，再看看自己到底想不想幹下去！

目前國企確實社招比較少，一般都是應屆生偏多，想要換行業進國企，一般都要看看機會，也要有關係比較好，畢竟國企真的是閒的人閒死，忙的人忙死，有的人一天輕輕鬆鬆，有的人24小時on call，所以什麼行業都很累的，國企的話如果行業不錯就是穩定些，待遇相對好一些，花銷也小。

國企人員老齡化很嚴重，辦事效率也比較低，工資漲幅更不用說了，效益不好很多獎金都會取消。所以啊真的沒那麼好混呢！

如果追求安定，對薪資也沒太大追求來國企每天準時上下班呢敲卡還是不錯的！

27歲的年紀，肯定也是從事了好幾年的教師工作，有一定的工作經驗，能夠適應現在的工作崗位。

在我看來，教師工作與國企相比，其兩者的優缺點如下。

教師工作：優點是工作壓力相對較小，工作性質相對單純，面對的都是學生，同事也是教師這個行業，人際關係相對簡單，工作穩定性較好。缺點是由於是技術崗位，需要不斷學習新的教學技能，同時現在的學生群體也並不是很好管，家長也不是太好打交道，教學壓力較大。另外，現在教師工作對男老師來說吸引力不夠，一般當教師的都是女同志，男同志大多把教師作為下一個職業的過渡。國企工作:國企一般來說分為公益性和盈利性。總得來說，國企的優點是工資待遇較高，晉升空間較大，人脈積累較為容易。缺點是工作壓力較大，競爭力較強，工作穩定性相對而言要差一點。同時，國企裡面人際關係相對複雜，爾虞我詐、勾心鬥角的時候還是能夠看到的。

當然了，如果你決定離開教師行業去國企平臺發展也是可以的，在這之前，你得明白以下幾點。

第一，自己是否具備足夠工作技能。想想自己的教師工作經驗，大學所學專業知識，能否應對的了國企的工作，是否足夠了解國企的運作模式，更重要的是對自己想去的國企是否有了解過，知道這是做什麼的一家企業。

第二，性格特點是否適合。對於性格內斂的人，在國企裡面的發展一般來說相對不是那麼順利。國企不像教師行業，人際關係複雜，人與人之間的相處必須時刻警惕注意。在這樣的企業裡，你必須要有足夠的處事經驗來應對各類形形色色的人，既然取得同事的支援，結交志同道合的朋友，也要注意防止小人的誣陷。

第三，是否符合自己的職業規劃。教師行業對男同志來說的確吸引力不足，特別是想大有作為，有發展前途的男同志。如果你的職業規劃是想有激情的工作，有壓力的工作，同時為了得到更好的報酬，可以考慮在國企工作。27的年紀不是很大，趁年輕還可以多多拼搏。

題主說的你的職業是教師，想轉業去國企！

我從自己在國企的經歷給你分析一下吧，我是今年畢業來的國企，我的專業是工程造價，目前從事預算員這個職業，國企的優勢和缺點，我分開來說，首先我來說我來這裡一段時間體會到的。

優點:上下班時間是固定的，朝八晚五包吃住，五險一金節假日會發一些過節費，200-500左右。

缺點:月薪三千，漲工資困難，如果沒有關係升職很難，只能在基層一直幹下去。

老師工資待遇其實和國企相差不大，但是老師的社會地位和節假日時間卻是國企羨慕不來的，所以這方面還是要考慮清楚。

對於你提的這個問題，個人還是建議你在教師行業繼續發展下去。

首先，在工資待遇方面，教師的工資正在逐年提高。現在的工資已經不比企業單位的低。而企業有時還會因為效益的好壞而出現浮動。

其次，在工作時間上教師都是長白班兒，對於企業來說，如果是在機關上班坐辦公室的話，還比較好，都是長白班，也會有雙休和假期。但是如果是進入一線工作的話，是會有夜班的，有的是三班倒，有的是白班、夜班兩班倒。教師每週都有雙休，節假日也會放假，同時每年還有兩次大的假期。而對於企業單位來說，雙休還是有的，但是節假日都會加班，一般只有每年過年的時候會放上幾天。

第三，在發展空間上教師也會好一些。在國企基本上就是一開始來到是做什麼工作，以後就做什麼工作了，如果沒關係沒背景的話，升職是非常困難的，熬著等退休就行了。這也導致國企的人都有一定的惰性，缺乏繼續進步的動力。當然如果有學歷有背景的話，來國企上班，那你的職業生涯就要坐火箭了。

第四，無論教師還是國企都屬於以前人們所說的鐵飯碗，所以在工作的穩定性上是差不多的。只要不犯很大的錯誤 都不會丟掉工作。

所以，如果你有關係有背景的話，可以來國企一展宏圖。或者你只是想安安穩穩的有一個工作不需要有什麼競爭的話，也可以來國企。而如果你沒背景沒關係。而又想在以後有更好的發展，還是建議你繼續在教師行業深挖下去。

我也曾經有進國企的機會，但是我考慮再三還是選擇了教育行業，做了一名老師。選擇老師並非就是因為教師行業待遇好，而是教師職業給我的幸福感遠遠超過在企業，或許我是一個小富則安的人，追求並不高，但這的確是我內心最真實想法。

首先，國企也分很多種，如果是中石油中石化這類的省級以上單位那待遇自然是非常好，崗位的穩定也是有保障的，但是有些地方的國企其實並不是太好，待遇一般，甚至還比不上教師待遇，穩定性是隨著這個企業的生存和發展決定的，有些地方小國企隨時都會面臨改制和重組，老員工何去何從都是一個值得思考的問題。

其次，教師職業帶給我們的幸福感還是不錯的，每天教書育人，可以看到學生們對知識渴望的眼神，是非常有成就感的。另外，社會地位和受尊重的程度也挺高，雖然有些雜音，但社會整體的尊師重教的氛圍還是良好的。最重要的是，教師的作息比較規律，能有充分的時間來陪伴自己的孩子和家人，除了高中老師。

最後，教師的待遇持續增長的，企業的待遇要看市場。教師目前的待遇一般，但統計部門2018年給出的資料是教師待遇在全行業排名第七位，平均年薪也達到了9萬多元，最重要的是教師待遇是在持續改善的，是由財政直接保障的。但企業安全不一樣，國有企業也是要看市場的，市場行業不好，業務上不去，靠補貼是沒有持久維持的，至少說待遇上是沒法做到持續改善的。

所以，我覺得你需要綜合考慮你將要選擇的是什麼樣的一個國企，如果是地方小企業，那還不如做個老師舒坦，如果是大型國企還是不錯的，能力足夠的話肯定是優於教師職業的。另外，還要提醒你一下，你目前是教師職業，必須要考慮好換工作的風險，一旦從教師崗位跳出來，再回去的可能幾乎是沒有了，要慎重。

大學畢業30年，在國企工作了19年，從事教育行業工作10年，說說我的體會。

國企也分好多種，有壟斷行業，有非壟斷行業，如果你有能耐進入傳統的壟斷行業，可能小日子會非常好，早九晚五，雙休，待遇好，節假日有節假日費，每年基本上還有一次以上的旅遊，帶薪休假等一樣不少。

如果說是非壟斷行業，效益好的時候，上面的待遇也都有，但是效益不好的時候，企業產品市場銷路不佳的時候，很有可能面臨被吞併，你也可能被下崗，這時候如果你人到中年，你可能覺得再想找一個同樣的單位相同的工作，根本是不可能的事情，哪個國企也不需要一箇中年人，你可能就會面臨著沒有工作的危險。

如果你在教育行業，幹了十幾二十年，而且是有編制的教師，只要你自己不犯錯誤，誰也不會把你給辭退。即便是你自己主動離開學校了，你憑著你的教學經驗，到哪裡都有飯吃。民辦學校、培訓機構都需要這樣的人，即便是這些都沒有，你自己搞一個培訓班，也能站著把錢給掙了，這就是兩者的區別。

題主沒有說自己是什麼老師，學什麼專業的，我也不能給你特別具體的建議，不知道你到企業能幹什麼。但是現在稍微強勢一點的國企，他們基本上只招應屆畢業生，而且條件也很苛刻，很少找中間轉行的，我剛才說了，除非你有門路進入，那又另當別論，不過，倘若你真的有門路，大概你不會到這裡來問了。

教育行業我覺得不錯啊，雖然現在競爭激烈，但是教育畢竟是一個國家的未來，父母也願意在孩子教育上花錢，不過教育行業確實也不輕鬆，堅持不下去煩躁了就應該適當調整下心情，放鬆下自己的壓力，再看看自己到底想不想幹下去！

目前國企確實社招比較少，一般都是應屆生偏多，想要換行業進國企，一般都要看看機會，也要有關係比較好，畢竟國企真的是閒的人閒死，忙的人忙死，有的人一天輕輕鬆鬆，有的人24小時on call，所以什麼行業都很累的，國企的話如果行業不錯就是穩定些，待遇相對好一些，花銷也小。

國企人員老齡化很嚴重，辦事效率也比較低，工資漲幅更不用說了，效益不好很多獎金都會取消。所以啊真的沒那麼好混呢！

如果追求安定，對薪資也沒太大追求來國企每天準時上下班呢敲卡還是不錯的！

27歲的年紀，肯定也是從事了好幾年的教師工作，有一定的工作經驗，能夠適應現在的工作崗位。

在我看來，教師工作與國企相比，其兩者的優缺點如下。

教師工作：優點是工作壓力相對較小，工作性質相對單純，面對的都是學生，同事也是教師這個行業，人際關係相對簡單，工作穩定性較好。缺點是由於是技術崗位，需要不斷學習新的教學技能，同時現在的學生群體也並不是很好管，家長也不是太好打交道，教學壓力較大。另外，現在教師工作對男老師來說吸引力不夠，一般當教師的都是女同志，男同志大多把教師作為下一個職業的過渡。國企工作:國企一般來說分為公益性和盈利性。總得來說，國企的優點是工資待遇較高，晉升空間較大，人脈積累較為容易。缺點是工作壓力較大，競爭力較強，工作穩定性相對而言要差一點。同時，國企裡面人際關係相對複雜，爾虞我詐、勾心鬥角的時候還是能夠看到的。

當然了，如果你決定離開教師行業去國企平臺發展也是可以的，在這之前，你得明白以下幾點。

第一，自己是否具備足夠工作技能。想想自己的教師工作經驗，大學所學專業知識，能否應對的了國企的工作，是否足夠了解國企的運作模式，更重要的是對自己想去的國企是否有了解過，知道這是做什麼的一家企業。

第二，性格特點是否適合。對於性格內斂的人，在國企裡面的發展一般來說相對不是那麼順利。國企不像教師行業，人際關係複雜，人與人之間的相處必須時刻警惕注意。在這樣的企業裡，你必須要有足夠的處事經驗來應對各類形形色色的人，既然取得同事的支援，結交志同道合的朋友，也要注意防止小人的誣陷。

第三，是否符合自己的職業規劃。教師行業對男同志來說的確吸引力不足，特別是想大有作為，有發展前途的男同志。如果你的職業規劃是想有激情的工作，有壓力的工作，同時為了得到更好的報酬，可以考慮在國企工作。27的年紀不是很大，趁年輕還可以多多拼搏。

題主說的你的職業是教師，想轉業去國企！

我從自己在國企的經歷給你分析一下吧，我是今年畢業來的國企，我的專業是工程造價，目前從事預算員這個職業，國企的優勢和缺點，我分開來說，首先我來說我來這裡一段時間體會到的。

優點:上下班時間是固定的，朝八晚五包吃住，五險一金節假日會發一些過節費，200-500左右。

缺點:月薪三千，漲工資困難，如果沒有關係升職很難，只能在基層一直幹下去。

老師工資待遇其實和國企相差不大，但是老師的社會地位和節假日時間卻是國企羨慕不來的，所以這方面還是要考慮清楚。

對於你提的這個問題，個人還是建議你在教師行業繼續發展下去。

首先，在工資待遇方面，教師的工資正在逐年提高。現在的工資已經不比企業單位的低。而企業有時還會因為效益的好壞而出現浮動。

其次，在工作時間上教師都是長白班兒，對於企業來說，如果是在機關上班坐辦公室的話，還比較好，都是長白班，也會有雙休和假期。但是如果是進入一線工作的話，是會有夜班的，有的是三班倒，有的是白班、夜班兩班倒。教師每週都有雙休，節假日也會放假，同時每年還有兩次大的假期。而對於企業單位來說，雙休還是有的，但是節假日都會加班，一般只有每年過年的時候會放上幾天。

第三，在發展空間上教師也會好一些。在國企基本上就是一開始來到是做什麼工作，以後就做什麼工作了，如果沒關係沒背景的話，升職是非常困難的，熬著等退休就行了。這也導致國企的人都有一定的惰性，缺乏繼續進步的動力。當然如果有學歷有背景的話，來國企上班，那你的職業生涯就要坐火箭了。

第四，無論教師還是國企都屬於以前人們所說的鐵飯碗，所以在工作的穩定性上是差不多的。只要不犯很大的錯誤 都不會丟掉工作。

所以，如果你有關係有背景的話，可以來國企一展宏圖。或者你只是想安安穩穩的有一個工作不需要有什麼競爭的話，也可以來國企。而如果你沒背景沒關係。而又想在以後有更好的發展，還是建議你繼續在教師行業深挖下去。

我也曾經有進國企的機會，但是我考慮再三還是選擇了教育行業，做了一名老師。選擇老師並非就是因為教師行業待遇好，而是教師職業給我的幸福感遠遠超過在企業，或許我是一個小富則安的人，追求並不高，但這的確是我內心最真實想法。

首先，國企也分很多種，如果是中石油中石化這類的省級以上單位那待遇自然是非常好，崗位的穩定也是有保障的，但是有些地方的國企其實並不是太好，待遇一般，甚至還比不上教師待遇，穩定性是隨著這個企業的生存和發展決定的，有些地方小國企隨時都會面臨改制和重組，老員工何去何從都是一個值得思考的問題。

其次，教師職業帶給我們的幸福感還是不錯的，每天教書育人，可以看到學生們對知識渴望的眼神，是非常有成就感的。另外，社會地位和受尊重的程度也挺高，雖然有些雜音，但社會整體的尊師重教的氛圍還是良好的。最重要的是，教師的作息比較規律，能有充分的時間來陪伴自己的孩子和家人，除了高中老師。

最後，教師的待遇持續增長的，企業的待遇要看市場。教師目前的待遇一般，但統計部門2018年給出的資料是教師待遇在全行業排名第七位，平均年薪也達到了9萬多元，最重要的是教師待遇是在持續改善的，是由財政直接保障的。但企業安全不一樣，國有企業也是要看市場的，市場行業不好，業務上不去，靠補貼是沒有持久維持的，至少說待遇上是沒法做到持續改善的。

所以，我覺得你需要綜合考慮你將要選擇的是什麼樣的一個國企，如果是地方小企業，那還不如做個老師舒坦，如果是大型國企還是不錯的，能力足夠的話肯定是優於教師職業的。另外，還要提醒你一下，你目前是教師職業，必須要考慮好換工作的風險，一旦從教師崗位跳出來，再回去的可能幾乎是沒有了，要慎重。

大學畢業30年，在國企工作了19年，從事教育行業工作10年，說說我的體會。

國企也分好多種，有壟斷行業，有非壟斷行業，如果你有能耐進入傳統的壟斷行業，可能小日子會非常好，早九晚五，雙休，待遇好，節假日有節假日費，每年基本上還有一次以上的旅遊，帶薪休假等一樣不少。

如果說是非壟斷行業，效益好的時候，上面的待遇也都有，但是效益不好的時候，企業產品市場銷路不佳的時候，很有可能面臨被吞併，你也可能被下崗，這時候如果你人到中年，你可能覺得再想找一個同樣的單位相同的工作，根本是不可能的事情，哪個國企也不需要一箇中年人，你可能就會面臨著沒有工作的危險。

如果你在教育行業，幹了十幾二十年，而且是有編制的教師，只要你自己不犯錯誤，誰也不會把你給辭退。即便是你自己主動離開學校了，你憑著你的教學經驗，到哪裡都有飯吃。民辦學校、培訓機構都需要這樣的人，即便是這些都沒有，你自己搞一個培訓班，也能站著把錢給掙了，這就是兩者的區別。

題主沒有說自己是什麼老師，學什麼專業的，我也不能給你特別具體的建議，不知道你到企業能幹什麼。但是現在稍微強勢一點的國企，他們基本上只招應屆畢業生，而且條件也很苛刻，很少找中間轉行的，我剛才說了，除非你有門路進入，那又另當別論，不過，倘若你真的有門路，大概你不會到這裡來問了。