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、我認為,並不是說人際關係不重要,而是人際關係本身就需要真才實學,它本身就是需要學習的一門課程。
人際關係缺了真才實學,就象浮在水面的浮萍,在水面上的每處位置都能停留,但每處位置都扎不了根。
人際關係只能提供一機會,如果沒有才學,最親人也不會留你的,相反往往把關係最後弄成尷尬,沒有實學只能逞一時之勇,當然是有實力才有競爭力,有關係在有實力當然是最好,因為實力能得到最大信任的發揮,提前給你證明的機會,但沒關係就只能靠實力,砸實實力才是根本,因為可能有實力在工作中就能發展關係。
如果一個人沒有真本事的話,就算有再好的人際關係,也會站不住腳的。人際關係是靠自己多接觸多溝通而建立起來的,如果沒有真才實學,拿什麼來跟別人溝通,除非人際關係是靠拍馬屁而建立的,應該不是吧?如果沒有真才實學,做什麼都失敗,還有誰會跟你合作,這樣一來,就更不會有什麼人際關係可說了。如果沒有真才實學,就很難融入這個社會大家庭,如果不能融入這個社會,就沒辦法建立起好的人際關係。真才實學重要,在於真才實學是一種保障。有真才實學的人可能會遇到種種困境,但他可以憑據自己的能力、靠自己的努力來擺脫這種困境,活出自己的本色。但如果沒有真才實學,那一遇到困境,就只能被動的依賴和乞求別人——別人會不會再給你面子,那就難說得緊了。
真才實學重要,在於真才實學是一種自我。真才實學不會跑掉,它總在你的身上、手中、心裡,當你需要它的時候,就能得心應手的使出來,就能很好的讓它為你所用——雖然不一定會有立杆見影的效果。而“人際關係”那是不穩定的,有利益時就來,沒利益時就跑,同甘時就來,共苦時不見了——真的是指望不上的。
首先,我們對幾個概念作出定義。真才實學是指:一個人的內涵,所掌握的知識,解決問題的能力;人際關係是指:人在生活中與周圍較穩定的群體建立起的聯絡。我們今天辯論的焦點是“更重要”,在發展過程中起到主要推動作用的因素才是更重要的因素。
下面我方將從個人和社會的發展兩方面來論證真才實學比人際關係更重要。
從個人方面來說,第一,真才實學是個人發展的內在條件。一個人的知識內涵、思想才能是經過長時期的鍛鍊和積累獲得的,是自己可以掌握的,同時可以透過自己的努力得到不斷的提高,是人在社會上立足不可或缺的基礎,對個人的發展起內在的推動作用。而在現代社會,人與人之間多了提防少了真誠,人際關係變動性更大了,我們付出十分真誠但也許顆粒無收,這種不可把握性決定了人際關係對個人發展所起的是外在的促進作用,是輔助性的。
第二,真才實學是實現個人層次轉型的決定性力量。在當今這個知識和資訊爆炸的時代,人們的生活層次在根本上是由其所擁有的真才實學的數量和質量決定的。因此要想提高個人的價值層次也必須從充實真才實學入手。如果缺乏了真才實學再好的人際關係也無法讓你適應瞬息萬變的知識經濟時代,更勿論謀求個人進一步的發展。
第三,真才實學是個人價值實現的最可靠保證。實現個人價值可能靠機遇、靠美貌、靠人際關係,但這些都是非己的不穩定因素,但沒有永遠的青春飯,機遇也只青睞於有準備的頭腦,人際關係所帶來的好處只能是短暫的、有限的,而唯有真才實學才能最可靠地保證你實現自己的理想,在社會上贏得屬於自己的一席之地。
許許多多的個人支撐起的是整個社會。對於社會來說,如果存在太多沒有真才實學卻依靠人際關係平步青雲的人,那麼多少人才會被這種不公平競爭所埋沒,結果必然會阻礙社會的發展。因此我們必須注重知識的力量、在社會上形成愛才、惜才、用才的風氣,引導更多的人自覺追求真才實學,從而促進知識的普及、社會整體素質的提高。
自古至今,社會的每一次飛躍和轉型都是依靠知識和技術創新,也就是真才實學的力量。所以說,無論對個人還是對社會,真才實學與人際關係相比的話,顯得更重要。
當今社會,是什麼樣子的社會,它是什麼樣的情況,需要什麼樣的人才?真才實學是一個人立足社會的根本,所謂的人際關係不知道對方怎麼理解,但是作為當今社會是一個更加務實,理性,的社會,在社會立足和成功是有規律和條件的,來一個邏輯推理,個別人有很好的人際關係,所以他們可以比別人更加容易的找到好的工作或者其他,但是幫助他們的那些人是靠真才實學上去的還是也是主要靠人際關係上去的,我相信如果社會棟樑都靠人際關係的話,那麼社會也就是世襲社會了,就沒什麼社會會進步了,“擇優錄取”是什麼意思?再者說沒有真才實學,你的地位,待遇,現狀的抗風險係數是不高的
我認為,並不是說人際關係不重要,而是人際關係本身就需要真才實學,它本身就是需要學習的一門課程。
人際關係缺了真才實學,就象浮在水面的浮萍,在水面上的每處位置都能停留,但每處位置都扎不了根。
人際關係只能提供一機會,如果沒有才學,最親人也不會留你的,相反往往把關係最後弄成尷尬,沒有實學只能逞一時之勇,當然是有實力才有競爭力,有關係在有實力當然是最好,因為實力能得到最大信任的發揮,提前給你證明的機會,但沒關係就只能靠實力,砸實實力才是根本,因為可能有實力在工作中就能發展關係。
我方的觀點是:真才實學比人際關係更重要。
首先,我們對幾個概念作出定義。真才實學是指:一個人的內涵,所掌握的知識,解決問題的能力。 人際關係是指:人在生活中與周圍較穩定的群體建立起的聯絡。我們今天辯論的焦點是“更重要”,在發展過程中起到主要推動作用的因素才是更重要的因素。
下面我方將從個人和社會的發展兩方面來論證真才實學比人際關係更重要。
從個人方面來說,第一,真才實學是個人發展的內在條件。一個人的知識內涵、思想才能是經過長時期的鍛鍊和積累獲得的,是自己可以掌握的,同時可以透過自己的努力得到不斷的提高,是人在社會上立足不可或缺的基礎,對個人的發展起內在的推動作用。而在現代社會,人與人之間多了提防少了真誠,人際關係變動性更大了,我們付出十分真誠但也許顆粒無收,這種不可把握性決定了人際關係對個人發展所起的是外在的促進作用,是輔助性的。
第二,真才實學是實現個人層次轉型的決定性力量。在當今這個知識和資訊爆炸的時代,人們的生活層次在根本上是由其所擁有的真才實學的數量和質量決定的。因此要想提高個人的價值層次也必須從充實真才實學入手。如果缺乏了真才實學再好的人際關係也無法讓你適應瞬息萬變的知識經濟時代,更勿論謀求個人進一步的發展。
第三,真才實學是個人價值實現的最可靠保證。實現個人價值可能靠機遇、靠美貌、靠人際關係,但這些都是非己的不穩定因素,但沒有永遠的青春飯,機遇也只青睞於有準備的頭腦,人際關係所帶來的好處只能是短暫的、有限的,而唯有真才實學才能最可靠地保證你實現自己的理想,在社會上贏得屬於自己的一席之地。
許許多多的個人支撐起的是整個社會。對於社會來說,如果存在太多沒有真才實學卻依靠人際關係平步青雲的人,那麼多少人才會被這種不公平競爭所埋沒,結果必然會阻礙社會的發展。因此我們必須注重知識的力量、在社會上形成愛才、惜才、用才的風氣,引導更多的人自覺追求真才實學,從而促進知識的普及、社會整體素質的提高。自古至今,社會的每一次飛躍和轉型都是依靠知識和技術創新,也就是真才實學的力量。
所以說,無論對個人還是對社會,真才實學都比人際關係更重要。
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3 # 7952258741
生活在這個社會中當然會有各種人際關係存在,就我而言的話,真心待人就好,小老百姓一個,圈子本來就小,也沒有什麼野心,安安穩穩過好自己的小日子!但是,關係確實也重要,孩子上學,就業,醫療等等等等,都會需要這些,就看自己是什麼心態面對了
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重要也不重要!只要你和社會脫不開關係,就肯定會用到各種關係,比如孩子上學,哪怕找個好的班主任,比如醫療,醫院能有個認識的大夫,因為一個人不可能面面俱到,所以我們會用到別人,同樣別人也用的到我們!當然也有一種無用社交,比如酒肉朋友,負能量朋友,有便佞性格的朋友,我覺得那都沒意思,要交就交往志同道合的,道不同不相為謀的儘早遠離