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  • 1 # 胭脂在武漢

    1、表面上當做沒發生過,面子上要過的去。

    2、私下放鬆。你覺得他做的事挺可笑的,要是放在他的位置想還可笑嗎?可以走出去看看,逛逛多交些新朋友。

    3、設定尺度,保持適當距離。你既覺得他們做的事挺可笑的,你心裡肯定是不贊同的。甚至可能有點鄙視,不想和他們同流合汙。那你只能給自己和他們設定一個舒適的距離。誰也不扎心誰。

    4、提高免疫力。成熟的人看什麼都看的慣,不妨直說我們是少見多怪還不成熟。我們應該多見見世面,重修理一下我們的認知。

    最後希望你能開心快樂!

  • 2 # 恭眭

    先說一下我的親身經歷。

    公司有個設計,一進公司就立馬和大家打成了一片,那時候感覺她人挺好的,經常給大家帶一些小零食。她工作經驗還算豐富,沒過多久就被提升為主管了。

    晉升為主管了,就開始作妖了。

    一、私下和領導說其他員工的壞話。這件事我是怎麼知道的呢,因為領導找我談話時說,她說我工作蠻認真的。我很吃驚,她怎麼還會在領導面前說我好話。之後下班時一起走,我就問她,你怎麼還在領導面前說到我了。她表現心虛,閃爍其詞躲過話題。我心想你說的是好話為什麼要心虛?再細想,肯定不只是好話那麼簡單。後面也聽其他同事說,聽到她在領導面前說了其他員工的壞話。果然,這種人當面和你笑嘻嘻,背面卻在向你捅刀,可不可怕?

    二、不遵守公司規章制度。她住得離公司比較遠,但是面試的時候她也是知道的,求職是雙向選擇,既然選擇了公司,基本的規章制度也應該要遵守的吧。一開始,她早上來上班還來得比較早,我住得離公司很近,但是也會提前十幾分鐘左右到公司,而她竟然經常比我早到。可能新到一個公司,都要表現得好一點。可是當了主管之後,她就開始慢慢遲到、不打卡,領導發現了這個問題,在會上還專門提過幾次,但是她仍然我行我素,到最後乾脆每天都遲到三四十分鐘。之前我們公司是沒有嚴格的考勤制度的,遲到幾分鐘、請假半天都是不扣工資的,大家都很自覺,基本都是按時上下班。但是她的行為讓領導覺得她作為一個小領導沒有起到模範帶頭作用,遂嚴格規範了公司考勤制度,考勤計入工資結算。但是她不樂意了,居然和領導說如果公司因為她遲到而扣她工資,那她覺得在公司待得也沒什麼意思了。真不知道她是有多大的能耐、多足的底氣才能說出這樣的話。沒錯,她作為一個設計主管在我們這個小型創業公司確實佔據著重要地位,但是公司又不是非她不可,沒了她地球照樣轉好嗎!我都覺得她腦袋有坑,又不是第一次上班,基本的公司規章制度都不能遵守,還拿辭職要挾。但是,公司確實缺人,沒辦法領導讓步讓行政對她的考勤放鬆點。另外,她在上班期間接私單,很多員工都看到,我也親眼見過。

    三、雙標。公司要找外包畫插畫,插畫價格領導讓她確定。給了價格,我們才好去尋找插畫師。同樣一張畫,她給我們的價格極低,價格低那插畫質量肯定就沒那麼高了,誰願意拿著低價給你畫高價的質量呀?然後她就自己找插畫師,價格是給我們的兩三倍,不知道她和領導說了什麼領導竟然同意了。我們想著也行吧,這麼高的價格,插畫質量肯定很高,結果讓人大跌眼鏡,質量還不如我們低價找的呢。但是領導眼瞎,照單接收。之後每次她找的插畫,價格都很高,但是插畫質量也就一般,有的甚至效果很差不能用。我們都懷疑她和插畫師串通牟利,我的懷疑是有相關證據的,這個說來話長就不贅述了。

    四、推薦責任。公司領導層只有三個,一個正總,一個副總,另一個就是投資的大老闆。大老闆偶爾來公司,他還有其他公司,對我們公司不做具體管理,都是委任給兩個總進行管理。可以說,我們公司的所有員工其實都是給大老闆打工的。她和正總一開始的關係是很好的,正總把她推到了主管地位對她很器重,但是慢慢地她開始不服正總的管理,然後和副總企圖架空正總,獨攬公司大權。副總一直在正總的打壓下工作得很不開心,突然有個人要幫他一氣打壓正總,他是很樂意的。她拉攏員工不聽正總指揮,在開會時對正總佈置的任務完全置之不理。我們都是給人打工的,不可能不聽正總的指揮,而和她串通一氣吧。所以我按照正總佈置的任務和她部門的員工溝通了相關工作,然後她就來當攪屎棒了,和領導報告說我越級導致工作秩序混亂。其實我和她部門員工是平常的工作溝通,她說我越級是因為她在會上沒有聽進正總的工作安排。每次正總開會,她都是最後一個到場,然後躺在椅子上撩頭髮摳手指,正總的話左耳進右耳出。她和領導報告了我這個越級的事,正總又開了會,在會上我和她正面起了衝突撕破了臉。之後,我立馬向公司提出了離職,領導挽留我,我說心意已決。其實我想離職也不完全是因為她,這只是個導火索。因為我這個部門缺人,我答應領導等公司招到人再走。這只是其中一件事,在工作中她還有很多推卸責任的事說不完。

    後面我還沒離職,她先從公司離職了,離職原因令人瞠目結舌,和大老闆有關,有機會再說。

    說了這麼多,就是想說對待有些人就是忍字訣最後一招:忍無可忍,無需再忍!在工作或生活中避免不了會遇到一些人,或性格不合或三觀不合等等,最重要的還是要強大自己,不管是業務能力還是心理素質,自己強大了才能百毒不侵。有時候,如果不能撕破臉,對待不同的人可以學著虛與委蛇一些,這也是高情商的一種體現吧,大丈夫能屈能伸啊,俗話說得好:“見人說人話,見鬼說鬼話。”

  • 3 # 筱筱Monster

    努力努力,遠離智障(๑• . •๑)

    我十歲那年,爺爺對她媽媽說:“做菜一定要多放鹽,不然吃完身體沒勁……”

    “泡麵飲料是好東西,要多吃,不然國家為什麼要生產它們……”

    媽媽和爺爺吵了一架,我不懂為什麼。媽媽只是對我說:“我和那個老頑固沒法溝通。”

    我十五歲那年,同學笑著喊道:“喲芹芹,你在看紅樓夢呀!你怎麼還在看這種呀?我看紅樓夢都是看文言文版的!”

    “紅樓夢就是這種白話寫作呀,和我們學的文言文是不一樣的……”

    “得了吧,四大名著當然是文言文的,看不懂就說看不懂唄……切……”

    我二十歲那年,室友抱著電腦找到我:“芹芹,剛才斷電了,恢復之後,我發現電腦裡的照片突然找不到了,你知道怎麼辦嗎?”

    “稍等,我看一下哈……嗯……這種情況應該是硬碟壞了,我建議你換個硬碟試一下吧……?”

    “你開什麼玩笑?硬碟壞了還能開機啊?真逗……”

    “硬碟壞了也不影響開機啊……”

    “你這人真有意思,不懂裝懂有勁嗎……”

    我二十五歲那年,過年了,長輩們圍坐一桌。七大姑八大姨們東拉西扯,不一會就聊到了我。

    “哎呀,芹芹歲數也不小了,二十四五了,啥時候找物件啊?我兒子認識一個小夥……”

    “是啊芹芹媽,聽說芹芹還在唸書?嗐!丫頭片子讀那麼多書幹嘛?趕緊嫁人才是正經的,什麼研究生啥的,連洗衣服做飯都不會有啥用?要我說呀,當年連大學都多餘……”

    “芹芹呀,你給三姨說,你想找個啥樣的?別害羞,咱都不是外人,你小時候啊,我還抱過你呢……

    這次我一句話都沒說。我早已不像十歲時那樣不辨是非;不像十五歲那樣為自己辯解;不像二十歲那樣默默的委屈。

    二十五歲的我,很清楚,有些人,是沒有道理可講的。和他們講清道理又怎樣?他們說不過你時,只會甩來一句:“你這是什麼態度,我們都是為了你好……”

    我曾經很困惑,生活中怎麼總有這樣的人?拿無知當經驗,還拒絕別人的不同意見,固執偏激的活在自己的世界裡。

    但我現在想通了。這世上傻逼永遠比你想象的要多,同學,同事,長輩,有些人是短時間無法擺脫的,為什麼呢?因為人以群分,物以類聚。

    想要遠離傻逼的唯一方法就是:不斷努力,提高自己的生活質量,走進上流社會的圈子,儘可能的為自己提供更多的選擇。

    我看著七嘴八舌的親戚們很開心。因為我知道,明年研究生畢業後,公司就會給我一個外派的任務,接著我會繼續努力把父母接過去。用不了幾年,我就再也不需要面對這些親戚了。

    如果你的出租屋裡有很多蟑螂,你每天忙著和它們鬥智鬥勇。請相信我,再過十年你也擺脫不了和蟑螂打交道的命運。

    請多花時間去提升自己吧,請相信,在不久的將來,你將入住只屬於自己的充滿Sunny的新房。

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