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畢業三年,本科學的是生物技術專業,出來工作從四千到現在的一萬多,現在的工作是在一家小公司當小小的管理者(打雜),覺得很不喜歡現在的工作,每天都覺得自己很墮落,現在裸辭準備考研,但是周圍質疑的聲音一大片,因為在現在的公司,我手下是研究生,工資還沒我高,很多人都說不值得我這樣做,因為研究生出來工資沒現在好,而且我是跨專業考研,風險很大,你們覺得呢?
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  • 1 # 宋欣—建築外表皮幕牆

    如果你內心不是特別堅定,如果你沒有做好充足的心裡準備,如果你能忍受住你的同學工資都到8千了而你還在讀書,如果你不能克服學習中的種種困難。我覺得不值得。

  • 2 # 蛇精病嘻嘻

    可以換一家有競爭力的公司,做有挑戰性的工作,或許就不會無聊了。如果你是有學術追求的,想在這個行業繼續深入的,可以去考研。最重要的一點,作為一個成年人,做事一定是有明確的目標,然後進行各方面的分析綜合,最後付諸實踐。簡單的說做事是有極強的目的性,而不是想小孩一樣,三分鐘的熱度,隨性而行。 從你的描述看來,你的心態還不是很穩定,大概只能從字裡行間裡體會出對工作的厭煩和生活的無力,沒有一個明確的考研目標,更像是把考研看成一個解決現有問題的手段。成年人的世界沒有容易二字。旁觀者給不了你什麼建議,只能說不同的角度幫著分析一下

  • 3 # 煮史問道

    我們分別從薪資水準、職業生涯發展狀態、職業生涯規劃三個維度來分析一下“26歲了,裸辭考研值得嗎?”這個問題:

    首先,我們先根據題主所給出的資訊分析一下薪資水準,從這個角度給出分析和建議。

    由於網頁上不能製表,做個圖表截圖貼在下面,這樣更直觀一些。

    從薪資的角度來看,題主能從4000+逐年遞增至1萬+,年均增長率高達30-31%之間,這一個高水平的增長,基本高於同期的畢業生,雖然絕對值尚還不是很高,增長態勢喜人,所以從這一角度來看,不值得裸辭考研。

    其次,我們從職業發展狀態和水準來看看,是否值得裸辭。

    這方面,題主給出了較為豐富的資訊,我們引用一下:本科學的是生物技術專業,出來工作從四千到現在的一萬多,現在的工作是在一家小公司當小小的管理者(打雜)。

    一般我們都認為大學畢業3年之後,應該基本完成所在行業的專業技能積累,然後步入晉升通道,開啟打怪升級的成長模式。

    從題主給出的資訊來看,他基本完成,無論大公司還是小公司(有研究生就業的公司應該不至於小至作坊規模)已經升為主管了,那麼說明這3年的業績和專業能力是被公司承認的。

    所以,從職業發展水準來看,題主是完全及格的,是沒有必要裸辭去考研,推倒重建。

    再次,我們從職業生涯規劃的視角來分析一個案例,看看是否應該裸辭考研,另謀出路。

    不知道題主所從事的行業是否與生物技術專業相關,不過這也不重要,因為在根據給出的資訊來判斷,題主是沒有一份適宜的職業規劃的。

    我們都知道職業規劃方面有一道繞不開的選擇題:純技術路線?還是從技術到管理?或者是從技術崗到技術型管理崗?

    除非我們的規劃是走純技術路線,否則就繞不開管理這道坎,沒有思想準備,沒有知識儲備,對管理工作沒有一個正確的認知和理解,那麼就會造成題主這樣的困惑:即便晉升到管理崗了,也依然不開心,忙忙碌碌的就像一個打雜的,搞不清自己是誰?想要幹什麼?

    讀一點管理方面的基礎專業書籍,理清自己的崗位職責,這兩個動作下去了之後,我們就會發現:所謂的打雜,在一些基層管理崗上也是難免的,因為那是給團隊成員提供後勤服務,提供工作支撐,提供資源的一些工作。高水平的管理者會悄無聲息地將這些東西都分解給大家,讓大家都有參與感,並從中去培育團隊精神。

    最後總結一下:綜上所述,從薪資、職業發展水平、職業生涯規劃三個視角來看,我們不建議裸辭去考研。

  • 4 # 圓圓老師向前衝

    記得我26歲的時候, 有過跟你一樣的想法。還偷偷報名了研究生考試,後來因為遇到了現在的老公,結婚生子,這個願望就沒實現。現在是有些後悔的,只能一輩子待在這個地方,當一個普通的老師。每天過著一成不變的生活,掙著每月3000的收入。我覺得你先搞清楚自己為什麼要考研,考研是為了什麼,然後再做決定。

    從你介紹的情況來看,目前收入不錯,就是覺得工作很無聊,缺乏挑戰性,所以想考研。如果是這個原因,那我覺得換工作比考研適合你。去找一份真正喜歡的適合你的工作,才是長久之計。

    如果是想繼續深造,學習更多的專業知識,學習自己喜歡的專業,那我支援你。只有真正喜歡了才能長久的堅持和熱愛。26歲開始一點都不晚。

    我身邊有很多朋友,選擇考研,最後留在了北上廣等一線城市,現在發展的很好,讓我羨慕不已。所以你想清楚了就儘早做決定吧!

  • 5 # COSTACOFFEE

    不要低估夢想的力量,你工作可以從4000到1萬,我相信讀完研究生你會成就更高。但前提是這期間你攢了足夠的錢可以養活自己,而不是失業後向父母伸手。

  • 6 # 叨叨的哲思

    看完你寫的描述之後,我發現你的問題不是裸辭考研值不值得,而是心態出了一些變化。

    你正在糾結的一些問題

    其實你現在看到了一些表象,並沒有很深入去思考本質特徵。

    1、下屬是研究生,但工資還沒你高,這是個例,還有很多研究生工資比你高;

    2、畢業三年,你從公司四千奔到一萬多,說明你曾做過很大的貢獻,且領導信任你;

    3、你不喜歡現在的工作,覺得每天做的沒意思,說明你進入工作衰退期,注意力轉移了;

    4、想考研,但身邊質疑聲一片,你要考研還需要別人的肯定,一看就不是計劃內的事情;

    5、26歲階段和考研沒有很必然的聯絡,沒有誰規定考研的年齡,世事無絕對;

    6、價值觀的問題還是得看你自己。

    從這六個方面,我梳理一下你的狀態。其實你的問題不大。

    你的現狀出了什麼問題,要怎麼辦

    你看到了眼前的一些變化,某一些角色的轉變讓你無所適從。

    1、你缺乏一份清晰的職業生涯規劃,即便曾經很拼且得到領導信任,仍然有階段性疲憊感;

    2、眼光不夠長遠,看事情有些表面,這源於你缺了那份規劃;

    3、把個例當成了事實的真相,然而卻沒有去思考真正的原因;

    4、考不考研應該是你計劃的一部分,而不是人生階段性的退路;

    5、工作和提升自己是兩回事。

    要怎麼解決現狀

    你需要明白,世事變化莫測,你唯一能做的事是讓自己變得越來越強大。

    現在研究生越來越多,學歷重不重要已很明顯,或者是強大自己的一方面。

    讀研是很有必要的,什麼時候去讀,要看你自己的規劃。有人26歲讀研依然混不好,有人26歲讀研還讀出了成就。

    我想說,沒有什麼事是非黑即白的,你要做的是開啟自己的視野,積累經驗,讓你在遇到挫折時應對自如。

    01

    從工作角度,在我們管理學領域稱之為轉型,你從一個基層員工轉型為初級管理者。這一層轉型是最多問題的,畢竟年輕,沒有人引導會無所適從。

    轉型為初級管理者,需要具備計劃能力,要能扛得起指標。明顯你還缺乏完整的計劃,目標感不夠強烈,所以注意力逐步從工作內容中轉移開。

    焦慮便是這麼而來,你沒有在工作中找到樂趣和成就感。

    所以解決辦法是瞭解市場行情,做一份有挑戰性的計劃書,帶領團隊創下輝煌業績。

    02

    你想考研,和身邊人無關,它應該是你計劃裡的一部分。我計劃中讀研是30歲,29歲考上的,比計劃早了一年。

    之所以這麼晚考研,主要是切合實際,比如我28歲成了高管,事業正值上升期,當然不會想著讀研。要麼早點讀,要麼晚一點讀。

    加上經濟壓力,我做了一個財務分析之後,果斷選擇30歲讀研計劃。雖然提前一年是好事,但也給我帶來不少經濟壓力。

    為什麼考研?考研是階段性提升自己,人不能十年都處在本科學歷階段。我未來三年內有計劃讀博。

    若遇上其他問題,讀博計劃可以暫緩。計劃裡的事情是彈性的,這樣你才能做到從容。

    03

    量力而為才是關鍵,就像我不知道你的家庭情況,判斷不出你的經濟能力,不能鼓勵你讀研什麼的。同理,你也不必聽身邊人的想法。

    沒有什麼事是非黑即白的。記住這句話。

    比如,有人說現在上升期,離開之後再就業又要從基層做起。或許是從他們自身的經歷出發得出的結論。實際上,也有人再就業混的風生水起,或許他們在學校裡早早做好了準備。

    所以,你需要的是一份規劃書。

  • 7 # 內心安靜達四方

    我,26辭職準備考研,27去讀研,感覺挺好!沒有什麼值得不值得,關鍵看自己怎麼想,我是本科畢業的那天就後悔了沒考研,所以畢業的兩年幾乎每天心心念想去考,套用那句老話,要是不去準備這半年,我會後悔一輩子!

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