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我也曾經是職場女將,家有倆娃,現在幾乎全職家庭主婦。有多少人有類似體驗?該怎麼度過?
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  • 1 # 白小白女性生涯規劃

    曾經女強人,現在家庭主婦,只是階段性的選擇,但是不代表你永遠都是家庭主婦。

    我有一個朋友叫艾拉,是教育學博士,之前做學術研究和課程改革。生了寶寶後艾拉想在家全職兩年帶孩子,給孩子最好的陪伴。

    老公對她說:“你想在家帶孩子就在家,想繼續工作就出去,我們還可以請保姆帶。”

    艾拉說:“我想帶孩子的時候也探索一下自己的職業新方向,我覺得育兒教育可行。”

    最後艾拉決定了自己帶孩子,只請了一個鐘點工幫忙。

    艾拉思考:孩子啟蒙階段,最好的教育方式應該是什麼樣的?

    她主動“勾搭”育兒專家,學習了育兒科學知識,幼兒教育課程。

    跟著育兒專家、育兒大V一起學習,做分享,做調研,把自己的教育博士思維能力運用到了育兒教育研究中,兩年時間,一邊帶孩子一邊做微課、寫書。

    給了孩子高質量的陪伴,出了博士媽媽幼兒教育寶典書,成就滿滿。

    孩子上幼兒園之後,她創辦了自己的工作室。

    現在,艾拉和幾位全球雙語學、教育學博士一起,組成了“博士天團”,教授雙語兒童培養經驗。

    艾拉的自我效能體系:創造新成就、學習專業經驗、和更多高能量的人一起做事。

    資源豐富:有學歷、能力、職業經歷、人脈,經濟儲存足夠,老公無條件支援。

    自己主動選擇做的全職媽媽,目標是更大的職業可能,知道自己想要什麼,清楚自己在做什麼。

    艾拉很明白自己的優勢長處,也很堅信自己即使做新的挑戰也一定能夠成功,為未來制定計劃,一旦時機成熟,就能夠果斷而迅速地把握機會。

    艾拉的故事告訴我們:只要你擁有勇氣、信心、智慧和力量,你就能夠開創更美好的人生,人生體驗會更加的豐富多彩,真正實現雙贏生活:家庭幸福,事業成功。

  • 2 # E學圈

    有多少人變成全職家庭主婦,這個資料目前還沒有。不過值得一提的是,當初選擇為了孩子選擇做全職家庭主婦的時候,夫妻二人,是否商量妥當,以及對於未來有可能出現的經濟問題,心理承受問題,是否做好了準備。

    當女性選擇做家庭主婦的那一刻起,就註定要犧牲很多。首先是經濟無法獨立,其次是個人事業不能進行。

    這個時候最重要的就是夫妻之間的鼓勵,首先夫妻兩個人一定要同心,不能有絲毫埋怨,畢竟兩個人所做的一切都是為了家庭,每個人都要承擔很多。如果能夠在這一點上達成共識,那麼其實倒也不難了。至少心理上的壓力沒有那麼大。過日子嘛,如果每天雙方因此而爭吵不休,還是不要選擇做家庭主婦,請父母來幫忙。

    所以一定要約定好,要互相支援和鼓勵,否則就等著各種矛盾爆發吧。

    全職家庭主婦的事業期其實可以恢復,但是需要的是女性的時間平衡能力,網際網路時代,很多工作已經沒有了時間,地點,距離的束縛。

    獨立創業或與人合作,對自己擅長的領域進行調整升級,倒也不難,關於家庭主婦如何選擇工作的問題,有時間我們可以細講。

  • 3 # 清心雅琪三三

    我覺得一個人只要有才華,你自己和你所有的一切,倘不拿出來貢獻於人世,僅僅一個人獨善其身,如果不發揮出來豈不就是一種資源的浪費。最好還是把家庭安置好,孩子不一定非要母親撫育,丈夫只要工作順利能生活自理,在夫妻能協調解決好的情況下。女人還是應該去工作中體驗自己的人生價值,和給自己帶來精神層面的成就快感,因為人生是短暫的,財富或美貌贏得的贊益是脆弱的、短暫的。卓越的才智才是光彩奪目、經久不衰的財富。❤

  • 4 # 鳳凰涅槃159789

    在今天這樣的日子裡,覺得職場女性也沒成功,家庭主婦也沒成功,失敗的一塌糊塗,確又無能為力,因為自己的一步知錯,導致了後面更大的錯,無法彌補只能熬,所有的壓力,責罵全賦予我,真的感覺快受不了了!

  • 5 # 麥兜影視0726

    沒結婚之前的 工作能力還是可以的 婚後發現懷孕就在家安胎了 獨立帶孩子到現在娃半歲了 我會堅持到孩子上學 婚前構想的二胎計劃取消 外人看來我是有老公 實則我從懷孕到現在帶孩子都是單親媽媽的狀態 老公可以從早到晚打遊戲屁股都不挪的(除了上廁所、抽菸、吃飯)真的是身體不累 心很累 媽媽的工作更具挑戰性 不過為了孩子 我會堅持下去✊ 只要老公按時上交工資卡 我掌握財政大權就好了 婚後一年半 發現一個規律 婆婆總是覺得別人家兒媳婦好 老公總是覺得外面的花香 努力做好自己堅持的事 加油 因為 我是個媽媽

  • 6 # 燦爛的笑容30

    我自己算一個吧,沒職帶孩子的時候,我正職兼職工資加一起月收入約一萬,現在是兩個兼職在家帶孩子,一份工作可以偶爾去,一份是每週二天。現在在家帶孩子兼職收入約四千。平衡好吧,陪伴孩子多些時間了。親子關係好很多了。現在問題就是老人總想過來,一來家裡就雞飛狗跳,管太多說太多,我跟孩子磨合一學期好不容量磨合好,初中的孩子真經不起折騰了。希望老人能明白,不要搞到家都散了,全職時老人說你們辭職調養一下生個二胎,等你都決定好了,人家又要來參一腳。真的是不是看孩子老公份早就離了

  • 7 # 花果菲菲

    雖然不是女強人,但有那麼一段時間我也從職場迴歸了家庭。

    簡單說說我自己的故事。

    2019年的八月,我辭職。辭職的時候是一個還不錯的酒店店長。

    當時的原因有兩個,第一是答應了八月份陪兒子出去旅遊,但公司不給我批年假。這個理由聽起來有點任性和不成熟。但這只是時間上的原因。最主要的還是,兒子沒有人照顧。

    這一辭就全職了一年半。直到前不久兒子小升初的事情落實下來,再加上經過這一年多的成長,他已經有了一些基本的獨立生活的能力。我才重新開始找事做。

    從我內心來講,如果家裡的經濟條件允許的話,我不反對女人全職在家,特別是有小孩子的家庭。

    現在的大環境就是,孩子的成長和教育的確離不開父母的貼身陪伴。如果只是吃飯穿衣,爺爺奶奶或者外公外婆,哪怕保姆也可以搞定,但現在真的有很多事情,是以上這些角色無法替代的。

    沒有全職的媽媽,如果辛苦上了一天班回到家,還要面對輔導孩子作業這樣的事情,很多時候是會崩潰的。更別說那種沒有父母幫忙做點家務,下班還要做飯洗碗洗衣服拖地,還要看孩子……

    那種媽媽就是超人無疑了。

    雖然說現在大家都認為男女平等了,甚至還有一些聲音說女人翻身農奴把歌唱,現在更像是女權社會了。

    好多那些妻管嚴的家庭,看起來女人就是高高在上的一家之主。

    但實際上,女人被賦予的角色就註定了永遠也平等不了。特別是混跡職場的女人。

    舉個我自己的例子來說一下女人在職場中所遭遇的不平等。

    我09年的時候回家生孩子,生產前十天才停了工作回家待產。在這以前,我的工作和能力公司和領導都非常認可。

    生完寶寶休產假期間,公司人事有了很大的變動。

    四個月產假回去以後,好幾個同事成了上級,甚至以前的下級也成了上級。

    我不僅要適應有了寶寶以後家庭生活的變化,還有適應工作種新的人際關係。以及調整自己面對這種關係時候的心態。

    還好我沒有產後抑鬱什麼的,要不然再疊加上職場的失落,估計得崩。

    在我後來的職業生涯中,還有過兩次因為孩子而放棄了很好工作的機會。

    但如果我不是一個孩子的媽媽,或者如果我是個男的,那我的職場就會是另外一個樣子。

    所以我打心眼裡佩服職場上的女強人,特別是家庭還很幸福很和諧的女強人。

    佩服和羨慕。

    羨慕是因為我知道,職場得意的背後,除了自己的優秀,自己的付出,還離不開家人的支援與配合。

    那些從職場回到家庭全職的媽媽們,也許有的會喜歡上全職在家的生活,也有的會有想繼續打拼但又不得不退出的遺憾。

    所以,很多時候,對女人來講還是不公平的。

    下輩子還要不要做女人,好好考慮一下。

  • 8 # 城市間的魚

    這正是我現在的生活。

    2020年5月之前我還在專案上週旋,雖不是女強人,但也是工作忙到每天腰痠背痛。5月開始,我待產休息,8月底寶寶出生,然後就一直帶孩子到現在。

    講真的,現在還是有點後悔。

    媽媽錯過寶寶的成長固然可惜,但是媽媽為了寶寶犧牲職業生涯真的不可取。

    所以帶孩子期間,還是要不斷充實自己,多讀書,學英語,鍛鍊身體恢復身材,這樣才能有資本隨時走出全職家庭主婦的現狀。

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