正所謂“世事洞明皆學問，人情練達即文章”、“用人事前，不用事後”、“懂得拒絕，方能從容”、“過往有求必應”等等這些關於生活、職場的至理名言，在劇中都有所體現

1，要剋制自己的情緒，懂得職場規矩，不要什麼事情都去說，做一個“眼裡能容事、嘴上不吐事”的職場人。

就如同這個楊紫飾演的邱瑩瑩前期和自己主管談戀愛，白主管後來由於一些事情以此給她穿小鞋，由於邱瑩瑩的脾氣過於急躁，心生怨恨，把這個主管的一些貪腐的行為全給說出來，結果這件事情弄得全公司的人都知道了，最後兩人都被辭退了，這就是要給自己留一點餘地，遇事要分析，要冷靜，做一個笑哈哈的人，不要去破壞這種公司的生態平衡，你以為領導都是傻子嗎？？白主管的事情領導會不知道嗎？不要總以為自己無所不能，領導之所以為領導，只有高明之處，？要懂得“睜一隻眼閉一隻眼”！

2，學會獨立思考，要有清晰的想法，對自己瞭解，跟著自己的感覺走。

其實這一點王子文飾演的曲筱綃做的是比較好的，尤其是在他成立公司的時候，對待員工很是嚴格，要求“今日事今日畢”、“不管過程、只要結果”可以說在追尋成功的路上，不管付出什麼，只要能夠達到目的，都能勇敢抉擇，絕對是一個跟著自己的感覺去奮鬥的人。

3，在你獲得職場中的成功後，具備實力後，一定要去完善你的人際關係，實力與關係並存。

在這部劇中，劉濤飾演的安迪可以說是一個新時代的成功女性，霸道Quattroporte，實力已經在自己的打拼中日臻完善，能力也是大家有目共睹，這麼一個角色可以說是一個相當完美的角色，可是安迪的有些人際關係卻亮起紅燈，不得不說，安迪也有困惑，這就說明，我們在努力奮鬥的過程中，不能光擼起袖子幹，還要適當地看一些周邊美麗的風景，懂得去欣賞，才能獲得更大成功。

4，職場如戰場，懂得談話技巧，要有存有一份勇於擔當。

蔣欣飾演的樊勝美，可以說與22樓的其她四位女性，有所不同，樊勝美可以說是一個“見人說人話，見鬼說鬼話”的人，她不僅給關雎爾提供工作中建議，還能幫助安迪分析問題，不管對誰，語言表達都能拿捏的十分準確，這絕對不是一朝一夕的成績，而是日積月累，慢慢地養成的。

看過電視劇《歡樂頌》多人大部分人都會覺得：“我們曾經是邱瑩瑩，慢慢成了關雎爾，想活成安迪的模樣，想過上曲筱綃的生活，最後卻都成了樊勝美……”

當我們走上社會，在現實裡埋頭苦幹，努力成長，透過電視劇從她們身上，總能隱約看到自己，或是曾經自己的影子，或是自己憧憬以後的樣子，劇中五美反應了生活中絕大部分人能遇到的現實問題，但是單單聰職場出發，每個人都很有代表性，具體可以分析一下五美的各種職場問題。

1、安迪

安迪大概是職場人終極奮鬥目標，不進長相漂亮，而且智商高、資歷強大，高階商業精英，生活中也能獨當一面，簡直是女性奮鬥的巔峰。安迪對應的職場攻略就是“人在職場中最大財富就是自己的專業實力，像安迪一樣擁有強大的實力，工作效率極高，是公司重點培養的潛力股，能夠在未來成為全能型的管理者。

2、曲筱綃

曲筱綃的為人敢愛敢恨，十分灑脫，像一朵帶刺的玫瑰花，真實、有趣又不矯情。曲筱綃非常清楚地知道自己想要什麼，對人生規則也拎得清，善於運用各種資源，人情練達，但是劇中她是富二代，在職場中我行我素，非常敢於表達自己的意見，如果做為普通人這種做法有時容易得罪人而影響人際關係。因此，不要過於特立獨行，要適當地適應團隊的節奏，提高自己的參與精神。

曲筱綃的職場攻略就是“有挑戰就會有機遇，清楚自己要做什麼，最終的目的是什麼，實現目標最重要的是踏實誠懇地去自己的工作。”

3、樊勝美

樊勝美做為資深HR，深知職場規則、做事圓滑，好在高情商，而且貌美如花的小美出身貧寒，這讓她活得明白、現實。劇中可以看出她良好的職業素養與出色的工作能力，樊勝美能夠將職場中的做人做事原則把握的恰到好處。但當遇到棘手的問題的時候，以自己的利益為先。

樊勝美的職場攻略“職場上與人打交道，情商要高才能發揮極大作用，久經沙場的樊姐熟知職場規則，懂得張弛有度循序漸進，職場拼搏多年除了努力和奮鬥，更重要的是抉擇。做好自己職業的規劃，持之以恆的努力並走向成功。

4、關雎爾

關雎爾是乖乖女的典範，從小知禮上進、踏實努力，內心柔軟善良，力圖透過努力工作讓自己能保住工作，她給人的感覺就像生活中的我們，一直讀書，上大學，工作，談戀愛，結婚，平平凡凡的度過人生，但是她被太多的條條框框所束縛，中規中矩，不夠靈活，這一點也是很多職場新人的共同問題。

關雎爾的職場攻略“職場轉正最重要的是學習職場的思維方式，多學習、多積累，讓自己儘可能的獲取知識，然後能獨立應對職場問題。”

5、邱瑩瑩

邱瑩瑩是傻白甜的代表，為人單純直接，執行力強，但是智商低情商也不高，好在比較樂天派，不管做的什麼工作都能積極學習，全心工作。她最大的 職場攻略就是——調整好自己的心態，為了當前的工作拼盡全力，主動去承擔工作職責，學習職場的基本技能。

《歡樂頌》當中的職場攻略，學不會這些，有你哭的時候！

2016年，由正午Sunny出品的都市職場女性劇《歡樂頌》，一上線便成為了萬眾討論的熱點，劇中，除了五位主角的感情生活引人關注之外，作為都市職場女性劇，主角們的職場遭遇也同樣為人津津樂道，有人說，從她們身上能學到不少職場攻略，那麼，從她們身上都能學到哪些職場攻略呢？

《歡樂頌》當中，心思簡單的邱瑩瑩和謹小慎微的關雎爾以及家庭複雜的富二代曲筱綃，三人雖然同樣都是初入職場的人設，但正真的職場菜鳥，只有兩個，那就是邱瑩瑩和關雎爾。而這兩個人還剛剛好，一個作為職場菜鳥的反面教材，簡直是不要太標準，而另外一個，作為職場初學者的榜樣，她在公司的每一個舉動都能搬到現實生活中來活學活用。

在電視劇中，從小縣城出來的邱瑩瑩心思簡單，看山是山，看水是水，性格衝動，沒有定力，剛剛加入公司不久，便在公司明令禁止的情況下，和上司玩兒起了辦公室戀情，以至於在分手以後，被前任刁難幾下就大鬧公司，揭穿職場潛規則，自以為自己沒有做錯，但卻已經犯了眾怒。

總結下來，喜歡公司年輕有為的領導；得到一顆糖就恨不得捧出自己的整顆心；意氣用事……這樣的劇情雖然有些狗血，也讓邱瑩瑩看起來有些無腦，但卻都是剛剛進入職場的初學者們常犯的錯誤。

所以，邱瑩瑩用事業和心靈雙重受傷的代價告訴我的，千萬不要玩兒辦公室戀愛，特別是和自己的領導，以及對人對事都要留一份小心，不要以為所有人都是好人的教訓，是職場初學者必學的聖經。

其實深究起來，同樣是職場初學者，關雎爾之所以能夠在職場當中表現可圈可點，和她家庭有密不可分的關係，當然，在現實生活中，並不是所有人都能擁有關雎爾一般家庭環境，但她在職場當中的表現卻是所有人都能學來的。

在第一季當中，帶著黑眼睛的關雎爾，加班幾乎是她的常態，可即便是這樣，她依舊心懷疑慮，生怕自己表現得不好，被踢出公司。而真正對關雎爾的職業生涯產生重大影響的，還要數轉正之前，她在那場所有實習生都參與其中的越級舉報當中堅持本心，沒有和其他人一樣，認為蟻多就能咬死象，在那封與“萬民書”性質相同的舉報信當中簽上自己的名字，所以她才能在競爭激烈的外企當中生存下來。

戒驕戒躁，時刻保持一顆謙卑的心，面對再喜歡的東西也不能急功冒進，這就是關雎爾要教給菜鳥們的東西。

在《歡樂頌》當中，提起職場老人，人人都只會想到由蔣欣飾演的小美眉，樊勝美，但大家似乎忘了，擁有豐厚的履歷，被譚宗明請回國的華爾街大牛，安迪其實比樊勝美還要大上一歲，所以，要輪誰才是五人當中職場經驗最豐富的，安迪當仁不讓。

在電視劇當中，編劇將長得漂亮，精通人情世故的樊勝美人到中年，但卻事業無成的原因歸咎為受家庭所累，但和樊勝美相比，安迪的家庭又能為她提供什麼助力呢？她兒時便被拋棄孤兒院門口，稍大時又被領養到國外，被迫和弟弟分離，好不容易的終於衣錦還鄉，得以和弟弟團聚，但這個時候卻發現自己可能會遺傳到精神病……

再看看樊勝美，確實，從小生活在重男輕女的家庭環境當中，所有工資都要貢獻給吸血鬼一樣的哥哥，樊勝美的遭遇實在是令人心痛，可這一切的一切，和安迪的遭遇比起來又算得上什麼呢？

所以，同樣是在職場當中混跡多年的老人，同樣是在家庭環境不如意的情況，安迪和樊勝美的事業一個天上，一個地下，不過是證實了一個道理：瞻前顧後的人，將會一事無成。

在《歡樂頌》當中，王子文飾演的曲筱綃古靈精怪，痞氣十足，從來不按套路出牌，母親叫她回家爭家產，她不但沒有大吵大鬧，反而搬出來自立門戶，自己開創公司，為父親拿下了不少業務，可以說作為一個劣跡斑斑的富二代，她已經把自己洗得再白不過了。

研究曲筱綃的洗白之路，她之所以能夠完成逆襲，不外乎使用了兩個技能，吃苦和合理利用資源。

就如曲筱綃和王柏川在電話裡說的那句話一樣:“在22樓的五個女孩裡，我應該是最有資本坐吃山空的吧？可是我過年依舊沒有休息……”，曲筱綃為了自己的事業確實付出了許多，但也走了許多捷徑，利用了許多自己的資源。

比如說剛剛開始做專案的時候，她不懂英文，就拉著安迪和關雎爾幫忙；比如說在談判桌上，害怕人家看清自己，她就搬出了自己的富二代身份，就連還未有過交集的譚宗明也被她搬了出來。

所以說，能吃苦和能合理利用自己身邊的資源，是所有創業者的必經之路，對此你怎麼看呢？