每天朝九晚五的工作，很多年輕人都盼著能夠早點退休，領退休金過上逍遙自在的日子。

但是在日本很多人，甚至年紀大的老人，寧願去當司機，也不願意退休，這到底是為什麼呢？

在日本，人口老齡化非常嚴重。統計資料顯示，按照現在的增長速度，到了2025年，日本將有3500萬老人。

以前在日本，每一位65歲以上的老人，都有5個左右年輕人供養。

但是到了2060年，將會減少到，只有一個年輕人供養。

所以日本老年人不敢退休，是因為退休就意味著沒有人養。

很多人都會問，難道沒有退休金可以領嗎？

而且日本是全球熟年離婚率最高的國家，很多人從工作、育兒中解脫出來，認為自己人生要有新的開始，所以就會選擇離婚。

大部分老年人退休之後，子女不在身邊，就是孤零零的一個人了。這樣長時間缺少社交活動，會出現各種心理問題。

所以很多60-70多歲的老人，退休之後，寧願重新回到職場中，最起碼可以回到之前的生活狀態中。

如果去日本旅遊，也會看到很多餐廳服務員、司機、清潔工，都是一些年紀大的老人。

日本也非常鼓勵老人繼續工作，一方面可以減輕養老金的壓力，另一方面也可以補充勞動力的不足。

看到這裡，小夥伴們，你們想什麼時候退休呢？

你好，我來回復你的問題吧。

其實先要說明的是在下方補充的小問題，他們不退休嗎？答案是，退休。一般日本計程車司機都是老人，而且是退休後的老人，計程車司機是他們退休後的第二職業。那麼日本為什麼會有七八十歲的老人當司機呢？其實這個可以從很多方面進行回答。從自身體驗來看，主要有下面幾個原因。

日本社會原本就是有一種“工作至上”的氛圍，退休之後不工作的人也有很多，但是多數日本人還是會選擇第二職業工作，有的是返聘到相關公司，有的沒有太多技術的只能去當司機或者其他簡單的體力勞動。

日本老人沒有帶孩子的傳統，而且他們認為帶孩子並不是他們應該的責任，所以退休之後馬上就會閒下來，這也是他們有時間從事第二職業的主要原因。

在中國，往往老人退休之後都是帶帶孩子，或者跳一跳廣場舞，但是日本不同，為了促進老人就業，其實日本政府出臺了很多相關的政策，比如公司採用老人的話，會有補助金等等。

在日本人工費十分的昂貴，採用一箇中年壯年的年輕人，工資還是很高的（不管是什麼職業），但是老人的話，一般工資水平在這些人的三分之二或者更少，這就是計程車公司對於經營成本的考慮。

日本規定：採用經過hellowork（日本官營工作網站）找到工作的，且年滿60歲的老人的公司，會有每年90萬日元（約5.4萬RMB）的補助。

我們舉兩個實際的例子：

1，65歲的A，計程車年營業額在600萬日元（平均），付給老人工資360萬日元（案最低工資水平算），公司收入240萬日元，加上國家的補助金的話，就是330萬日元。

2，45歲的B，計程車營業額在735萬日元（年輕可以跑的時間長），付給工資大約為440萬日元（工資水平較高），公司收入295萬日元。

從上述來看，老人給公司帶來了更大的收入。

除上述的理由以外，還有諸如事故違反成本等多方面的原因，當然最大的因素還是思維意識上。很多日本老人不願意受到孩子的照顧，“獨立”意識在日本很強，小孩子從小就會被教育獨立，儘可能的不依賴別人。換句話來說，國民意識的原因，是日本老人工作的主要因素。

當然，老人工作也並不完全是壞事，老有老樂，老有所依這也是一種追求。年老利用空閒時間，依然發光發熱，讓自己的生活更加有樂趣，總比每天打打麻將，聊聊親戚八卦，霸佔籃球場的好。

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日本老齡增多選則計程車行業個人增加收入減輕政府負擔老有義樂，一舉兩得，經過，英，法，德科學跟綜研究，老年開車事故率降低百分之3O，年輕人開車事故率上升百分之50，

一，給老人提供工作，，二，老人能勝任工作，，，我們的老人，，在馬路上歇息，，年輕人，繞道走，，怕訛，，僱傭老人，，理解為不尊老，，老人，在單位，被供著的多，，資歷老，，老資歷，，

資料顯示，日本70歲以上的老齡人口占比20.7%，達2618萬。日本首相安倍晉三此前表示，希望打造不論到多大年紀、只要有意願就能參加工作的“終身不退休”、“終身活躍”的社會。

在人口老齡化的道路上，日本已經回不了頭了。

日本每日新聞援引日本總務省的資料顯示，日本70歲以上的老齡人口比例史上首次超過20%，達到20.7%，即2618萬。一年前，該比例為19.9%。

而日本65歲以上的老年人也達到了創紀錄的3557萬人，比上年同期增加了44萬人，佔總人口數的28.1%，同樣創下歷史新高。日本厚生勞動省稱，日本老年人口比例為28.1%，居世界首位，其次是義大利的23.3%，葡萄牙為21.9%，德國為21.7%。

日本國立社會保障和人口問題研究所預計，到2040年日本老齡人口的比例將達到35.3%。

在3557萬老齡人口中，日本老年女性首次突破2000萬大關，達到2012萬，遠多於1545萬的老年男性，這也與日本女性的平均壽命長於男性有關。據日本厚生勞動省7月20日釋出的資料顯示，2017年日本女性平均壽命為87.26歲，比2016年長壽了0.12歲；日本男性平均壽命增加了0.11歲至81.09歲。

日本人變得更長壽，也使高齡老人越來越多。年齡在80歲或以上的人口達到1104萬人，比上年同期增加31萬人。90歲及以上的人口達到219萬人，較去年同期增加了14萬人。

隨著退休人員比例的增加和低出生率導致的人口總數下降，日本政府需要解決不斷上升的社會保障成本和勞動人口短缺的問題。

在接受日本經濟新聞採訪時，日本首相安倍晉三表示，希望利用接下來一年的時間，打造不論到多大年紀、只要有意願就能參加工作的“終身不退休”、“終身活躍”的社會。

安倍在採訪中進一步表示，計劃利用接下來的2年時間，以終身不退休、終身活躍的社會作為前提，推進醫療和養老金等涉及社會保障制度整體的改革。為了構建所有年齡層人群都能安心的社會保障制度，希望利用3年時間推進大規模改革。

最新資料顯示，日本老年人就業人數連續第14年增加，2017年達到了創紀錄的807萬人，佔全國就業人口的12.4%。在老年職工中，四分之三是兼職或其他型別的非正規僱員，共有316萬人。

由於老齡化加劇，日本“阿爾茨海默病”（即老年痴呆症）患者持有的金融資產正在持續增加，預計到2030年度將達到215萬億日元（約合人民幣13萬億元）。日本政府和金融機構對這些無法得到使用的資產充滿危機感。

老年痴呆症患者難以表達如何運用自己的資產，而日本現行的政策是，為了防止資產被侵佔，財產所有人的家人無法在未經許可的情況下辦理財產轉移業務，即使是用於老年痴呆症患者本人也不可以。這導致存款陷入凍結狀態的情況正越來越多，資金將很難在社會上流動。

據報道，2017年度日本痴呆症患者持有143萬億日元（約合人民幣8.7萬億元）金融資產。預計日本的家庭金融資產到2030年度將達到2070萬億日元（約合人民幣125.6萬億元），屆時痴呆症患者持有資產將增至215萬億日元。有推算稱，痴呆症老年人持有的股票等有價證券到2035年將達到日本整體的15％。

如果相當於日本國內生產總值（GDP）四成的資金陷入“凍結狀態”，有可能成為日本經濟的沉重負擔。而日本的對策之一，就是普及成年人監護制度，提高監護人從被監護人賬戶中取出資金的許可權。

9月21日是“世界阿爾茨海默病日”，全球老年痴呆症患者數量正在不斷增加，每3秒鐘就會有一名新的老年痴呆患者被確診，65歲以上老人相比普通人發病率高一倍，而85歲以上的老人，每四位中就有一位患有不同程度的老年痴呆症。

南韓2014年的一份報告預測，在2020年和2050年，南韓痴呆症患者將分別增至10.39%（84萬名）和15.06%（217萬名）。65歲以上老年痴呆症患者佔總人口的比重也將從2012年的1.1%提高到2050年的5.6%。由此造成的社會成本將在2050年猛增到43.2萬億韓元（約合人民幣2600億元），佔國內生產總值的1.5%。

作為世界上老年痴呆症患者最多的國家，中國同樣面臨著嚴重的社會和經濟壓力。一份2015年的報告預測，2040年中國老年痴呆症患者數量將達到2200萬，是所有發達國家老年痴呆症患者數的總和。

今年4月，首都醫科大學宣武醫院賈建平教授團隊發表論文稱，2015年中國痴呆症患者的人均年花費為19144.36美元（約合人民幣13萬元），中國老年痴呆症病患所致社會經濟負擔總額達到1677.4億美元（約合人民幣1.15萬億元）。預計到2030年，中國的痴呆症患者帶來的經濟負擔將達到2.54萬億美元（約合人民幣17.4萬億元），而到2050年將達到9.12萬億美元（約合人民幣62.4萬億元）。

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