前言

日本老齡化已經是一個不爭的事實，日本很多社會科學家也對他們國家的社會問題進行研究和討論，但是最終沒有一個明確的解決方案。主要原因就是現在日本經歷的社會沒有一個可以參考的例子，對於日本來講屬於摸著石頭過河，至於石頭多少河水多深，只有他們自己知道。

題主說的老齡化、低生育率，在日本也說成高齡少子化的一個社會現象，為了方便後續回答，筆者這裡稱其為【高齡少子化】。

很多讀者都知道，高齡少子化是一個社會現象，但是究竟這是個什麼問題，對日本社會又造成了什麼影響？日本的現行移民政策是什麼？今後日本是否會徹底開放移民？都是有待研究和商榷的。筆者想以此篇文章做一下具體的闡述，文章主要要點有：

日本少子高齡化的現狀；

日本政府的措施；

移民制度；

今後日本是否會開放移民；

等方面進行回答。

日本高齡少子化的現狀「少子高齢化とは、出生率の低下により子供の數が減ると同時に、平均壽命の 伸びが原因で、人口全體に佔める子供の割合が減り、65 歳以上の高齢者の割合が高まるこ とをいいます。先進諸國共通の現象であります。」

什麼叫少子高齡化？上述是日本官方給出的定義，由於出生率低下造成孩子數量減少，同時平均壽命增加，導致兒童佔據全體人口比例降低，年齡超過65歲的老人佔據比例升高。這是屬於發達國家的普遍現象。

上圖是日本總人口推移圖，2010年後慢慢的出現下降，根據此表來推算日本2048年人口將降至1億以下，2060年人口大約為8600萬人左右。

上圖是日本人口老齡化推移圖，分為四個區間，0~14歲、15~64歲、65~74歲、75歲以上。可以看到，上方的0~14歲和15~64歲區間的人口不斷減少，65歲以上區間人口不斷上升。2035年日本老齡化人口預計突破33.4%，2060年預計突破40%，每2.5個人中就有一個是老人，想想都十分可怕。

老人增加，勞動力減少，出生率低，最直接的影響就是作用在15~64歲區間的適齡勞動人口身上。勞動力減少，負責社會生產的人口降低，承擔日本經濟發展的人口不足，到2060年預計老人與適齡勞動人口比例為1:1.3。這樣的背景，那麼日本就不得不對其養老保險制度進行改革，現行的養老保險制度是無法滿足日本老齡人口的。但是養老保險制度與經濟規模和勞動力市場是直接掛鉤的，如果規模和市場的減少，養老金的財源就會出現問題。不僅如此，近年日本國際地位有所下降，或許與此也有關聯。

日本的現行移民制度

走在日本的大街小巷，看到外華人的機率非常多。尤其是在東京，幾乎一條電車上很多都是外華人。日本政府對於移民是怎麼樣的理解呢？

「當初から、永住・ 日本國籍取得を前提として新たに來日する外華人」

最初是以取得日本永住或者日本國籍為前提來日本的外華人稱為移民。日本這個政策只能作為出入境管理局的政策，而非社會性的政策，日本暫時是還不接受外國直接移民，而是採取階段性的再留許可的制度。當外華人進入日本時，會賦予其一定的在留時間，當滿足一定的條件時，會賦予其永住資格。

現在在日本的外華人為了取得日本國籍是需要很多條件的，原本以取得日本國籍而來日本的外華人是不存在的。

日本內閣2014年表示每年接受20萬移民，如果出生率有所回覆的話，那麼100後可以將人口保持在1億人左右。但是如果什麼政策也不採取的話，日本人口100後可能只有4200萬人。這裡重要的是，保持1億人和跌破5000萬人。

日本為什麼會有接納移民的想法

如前文筆者所講，日本適齡生產人口一直減少，這個問題可謂是少子化造成的最嚴重的一個問題。但是，從現在來講，日本未來20年的勞動力已經確定了，也就是現在的0~20歲的人。即便未來日本政府採取了革新性的政策，提升了生育率，改善了人口出生率，那麼適齡勞動人口增加也是20年以後的事情了。所以，這20年將要如何度過，是日本首要需要解決的問題。

要緩解此問題最直接的方法就是接受移民，這樣就可以在現有的是生育率的情況下提升適齡勞動人口數量。

日本開放移民的優缺點分析

優點首先就是可以解決筆者上述所說的一些問題。反過來講，如果上述問題不解決，日本的國際競爭力只會越來越低，接下來將會是十分嚴峻的20年。

缺點來看，首先筆者想到的是日本的地域性，日本屬於島國，而且是單一民族的構成，接受移民的話必須接受多民族的特點，日本是否適合多民族國家還未可確定。現在日本有很多外華人，但是僅僅是停留在“外華人”的基礎上，那麼這些外華人如果變成了日本人，那麼日本人就會有黑人白人黃種人等多人種的國家。

再次治安的惡化問題。瑞典的犯罪者有45%是移民人口，從此來看，移民和治安惡化是存在的一定關係。

繼而就是就業問題。低廉勞動力湧入日本市場，肯定會對日本現有產業現有工作造成很大沖擊。

日本政府的行動

2014年6月，為了促進高技能外華人到日本定居，修改了出入境管理法案，從事技術研究的高技術性人才在日本3年後就可以申請無限期在留資格。為了招入更多外國優秀人才，活化日本經濟。

2015年7月，日本透過國家戰略特區改正法案，沒有在留資格的外華人也能夠在在大阪和神奈川從事家政服務工作。

今後日本移民行動的展望

日本社會科學研究人員發表的論文中提到：作為移民大國的美國，原本就是建立在多文化多人種的基礎之上，美華人出生就是在這種多種文化交匯的社會中成長。但是作為島國的日本，向來都是單一民族，想要成為美國那樣多民族的國家幾乎不可能。

語言上來看，英語是僅次於中文，在世界範圍內使用人數最多的國家NO2，然而日語只有日本人使用，所以語言對於外國勞動者來說也是一個困難。可以說，現在日本人和外華人在日本進行工作競爭，日本人最有利的就是語言優勢，這也是外華人參加日本工作的壁壘。

在日本人開來，如果每年接受20萬移民，那麼100年後就是2000萬人，這些人在與日本人女性結婚生子，那麼100年後純日本人估計會非常的少，接受了移民，就會破壞日本原生的文化。

所以，日本很難開放移民政策，除非日本真正面臨著因為人口將要滅亡的危險之時，那麼不得不去考慮移民政策了。

文章介紹：

《哪些中國很常見卻在日本一件難求的東西？在日華人告訴你真相》

《日本普通家庭平均存款有多少？是否真的比我們想象的有錢》

《為什麼痴漢在日本會屢禁不止？日媒：這是日本特有的國民病》

《解讀日本最強車企豐田人事制度，在豐田你是否會被提拔？！》

我直觀說：日本是個非移民國家，不會像澳大利亞等國發放投資移民簽證的。所以想直接赴日本移民是根本不可能的。

我不分析。就現實親眼看到拍到，日本低生育率只是咱們臆想出來的，上個星期剛從日本回來，我看到一個年靑的媽媽身上前後背兩、地上還跑著兩個三四歲的小朋友，真的被震憾到...與我們宣傳的太不一樣了。這是上野動物園幾十萬的家長帶著二到三個孩子排隊等候去看香香小熊貓。這天還不是休息日，多麼的壯觀。

不用替別國擔心，日本年輕人結婚生子一切都很正常。結婚都是租房不和父母住一起的。一般生活穩定雙方攢夠了錢40至50歲左右有了足夠的經濟實力才會去買房。小孩女方帶到三歲就可以去上幼稚園了女方願意上班就繼續。不像我們二十多歲才工作幾年能掙到多少錢？女生卻要求男生要有房有車月薪要過萬元以上...為什麼不是兩個人共同去努力拼到共同想要的？什麼都需父母幫助...價值觀生活觀對比太不一樣了…這樣生活會很累…倒是我們存在很多問題需要解決...

這一點要先解決一些概念上的問題,我們所謂的移民,內心的理解是永久性的定居,而非一時三刻暫住的居留權。

但日本人往往以聯合國的定義去看待移民問題,即只要在外國定居一年或以上的就是移民,此所以他們早已認為自己已成為「移民大國」。

最新數字於17年有247萬的移民,佔總人口約2%,所以日本社會已認為問題十分嚴峻。

當然,日本持續接受大量「移民」的主要原因,離不開以下幾個因素:一是自身的高齡化及少子化影響,令到勞動人口出現不足的情況,引入移民正是用來紓緩人手不足的手段。

現在於不少行業,如建築業、機械製造業、金屬加工業、食品製造業、纖維業、農業及漁業等,都有外華人技能實習生的配額,正是透過引入外國勞動者的方法,來解決自身的勞動力不足問題。 此外,最直接的原因,就是能夠用廉宜的薪金,去聘請需要的人手。

事實上,引入的外國勞動者焦點全在一些日本人自身不願從事的工種,僱主主要目的是希望降低成本才引入外勞,這是鐵一般的事實。

據厚生勞動省16年底的資料,目前在日本的外華人中,有108萬人是以就業勞動者的身份居留,而且仍持續見上升的趨勢。

日本雖然老齡化嚴重，但和澳洲，加拿大等國土面積很大，但人口卻稀少的國家不同。目前日本雖然老齡化嚴重，但人口密度依然很大。

由於日本國土面積狹小，資源嚴重匱乏，又是地震海嘯活躍地帶，嚴重的危機意識使日本人一直想著向外移民，而不是往國內引進移民。

雖然日本老齡化問題嚴重，現在勞動力已經嚴重不足，但是日本只會採用吸引一些短期勞工的方式獲取勞動力，而不是鼓勵長期移民日本。

另一方面日本注重發展科學技術，透過大力發展高科技以及機器人等技術，希望以此來緩解目前的勞動力匱乏問題。

至於目前日本的低生育問題，日本政府一直絞盡腦汁，透過採用鼓勵生育的各種政策，例如獎勵家庭生育，減少孩子教育的負擔等方式去鼓勵年輕人結婚生子，但到目前效果一直不夠理想。

人類社會一旦進入低生育時代，低生育觀念想扭轉過來也不是一件容易的事。

日本老齡化問題一段時間內還很難徹底解決。