你不逼自己一把，你根本不知道自己有都厲害，想當年不都是被安排做不來的任務，然後你做成了，你多了一項能力，領導慢慢的就覺得說你能力比別人強，然後提拔你，不然同樣的能力拿什麼提拔你呢

哪個公司都一樣，你若能完成就是提拔，若完不成就是滾。很多在你覺得不可能的事也許在別人眼裡就是一件小事，別把考驗當選擇題，每個人提升都得邁出第一步。

逼你走人，

這麼和你說吧，他把你當垃圾桶和下水道了...

什麼不好的就扔你....

你說呢？

你的先入之見可能有些問題。最好的做法，不管這個任務的要求和目標如何，應該勇敢承接下來，然後就努力去做。你沒開始去做，怎可認定不可能完成呢？只有開始做起來，你才會知道困難在哪裡，然後就動員自己全部能力努力去完成它。積極的態度是把其看成鍛鍊自己的機會，並在實踐過程開拓思路，汲取經驗與教訓，增強自己的各種能力，還有可能積聚人脈…。接下來兩種可能，老闆會嘗識你並委以重任，也可能促使你去另謀高就，說不定成事在遠處迎接你。要成長，就要接受磨練，除非趴下。

我在一個國企工作，老一輩也是在這個單位，由於家母在位的時候比較獨斷專行，所以也為我進入單位以後埋下了一些隱患，她曾經的手下近三年每年都給我佈置幾乎不可能完成的任務，可我這個人又不服輸，最終我還是完成了，現在我們已經不再是仇人，而且戰友了，人在這個世界上肯定會遇到一些刁難和磨鍊，但只要你本身夠硬，哪怕你面前是火海刀山，吾往矣

上司總是這樣把不可能的工作交給我那個時候，我記得，那個時候，我記得，主任總是這樣，把不可能的工作交給你，那個時候，他她們總是，把幫忙的事情，交給我，她和他一起。其實，我的工作就是，和心酸史，接在一起的，以前，我本來就是，就像文章說的，有沒有什麼心酸史，他她們還逼我離開，其實，有時候，如果，把不可能工作交給我，逼我走

陷阱還是臺階取決於你的個人能力：每次你都乾的漂亮，或許給你升職你都要走，你也知道了自己的價值所在；完成不了，就乖乖辭職吧，找一份你能駕馭得了，工作，平安生活養家餬口！