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1 # 妞兒2251501831
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2 # 律天法律服務
現如今,社會上的工作一大把,而且有的工資還高,可是很多人卻對此嗤之以鼻,寧願去守著一個虧損的店鋪,都不想去做打工,這是為什麼呢?無非是這樣想法:
堅信"生意小小會發家"的道理。
都搏拼的想做小生意、小財主、小老闆。認為打工賺的是死錢、只有開店自己做老闆可塑性才大,機會也大。
打工生活太單一,約束行太大!
做著每天重複的工作,說個話還得小心翼翼的,規矩太多,最主要的是太不自由和太浪費青春,開個小店什麼的,每天接觸的人都不一樣有新鮮感還能鍛鍊做人處事。
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3 # 巧遇與你
當你在虧本經營的時候,說明了什麼?說明了你還有這個資本去虧本經營。為什麼會要堅持下去呢?因為覺得不可能會一直虧本下去。好不容易做了老闆,又怎麼可以輕易的就放棄。也不是說瞧不起打工掙的錢少。而是是堅信著不可能一直虧本下去。還有就是已經嘗過盈利的味道了,它是那麼的美味,又怎麼說放棄就放棄呢。
還有一點就是還是有錢有能力去虧本經營的,如果真的沒錢了,借錢什麼的也借不到了,徹底的破產了,那個時候就算你還想虧本經營下去你也經營不下去了吧,難道你不會去打工?到那個程度不打工也不行咯,會餓死的~
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4 # 流口水的豬
因為創業窮三年,打工窮一生啊。
做生意階段性的虧本是可以接受的,也是這些老闆們在創業之初就考慮過或者仔細想過的事情,只要熬過這個階段,生意就會慢慢有起色,並且許多生意是需要積累的,剛開始的時候顧客對你的手機和品質都心存顧慮,不進來光顧或者不敢和你做大生意,但你的品質隨著時間得到顧客和合作夥伴的認可,生意就會好轉的。這樣堅持過虧損經營期,慢慢的生意好起來後能成就一番大事業和獲得高額財富。並且許多大生意都是一點一點的積累才能做起來,李嘉誠的富士康也不是一下子成為中國最大的代工廠的。
而打工的話你永遠是個打工仔,每個月拿著固定安穩的薪水,或許你能拿著比較高的薪資,但這輩子永遠也不會大富大貴的。
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5 # 科宏家居
現在有些經營不當,虧損還相當嚴重,那為什麼還要繼續維持呢?上船容易,下船難,創業不是一句簡單的口號,己經投入,都幻想著有一天會好起來,經營多年的,也積攢了很多固定客戶,有一定的社會口脾,但是靠著原有的客戶,遠遠沒法達到贏利目的,高昂的房租,低廉的價格,還有一年一年上漲的水電費、人工費,把微薄的收入擠幹,想要退出,投入人力、物力,全都打水漂。
我因為不是不想打工,而是有些是打工回來創業的,他們深知打工的艱辛,一天又一天重複著做不完的事,他把自己積蓄用來創業,激發自己潛能,就算是虧,也積累了社會經驗,有志堅持,終有一天會見曙光。
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6 # 軒媽親子財商
為什麼老闆寧願虧損經營,也不去打工?老闆也是經過了權衡對比,之後才做出這種選擇的,我認為會有以下3個理由:
1.老闆都有很強的危機感。
“工字不出頭。”打工永遠是為別人在幹,做的不順心雖然可以跳槽,但選擇決還是在別人的手裡。而自己創業是為自己幹,雖然前期非常的辛苦,那也是在“接水管”,後面會慢慢輕鬆,開始享受“管道收入,為什麼老闆寧願虧損,也不願打工?他們為生活做的是“長線準備”,清楚打工只是“短線””所以一遇上虧損,老闆絕不可能輕易放棄。
我有一位做生意的朋友,就曾經苦口婆心地勸他的年輕後輩,不要安於打工,要有長遠眼光,要想想自己四十歲,五十歲了自己還會有人要嗎?自己這個年紀能為下一代留下什麼可以傳承的財富?他說年輕的時候一定要吃苦去闖一番事業,這樣老了也不至於太窮,拖累兒女,自己也能輕鬆退休。
2. 老闆不認同打工思維。
打工只需要服從公司的制度,做好份內的工作安排。但老闆一般都有自己的主見,能全盤思考,創業曾經帶來的“自由,”要重新退回到倍受約束的“打工”,很多老闆是不習慣的。從“領導者”到 “被領導者,”兩者思維上會有非常大的分歧。
3.老闆的信念都很強大。
都說創業九死一生,這樣的現狀讓很多人退縮在打工的路上,而老闆卻是自己主動選擇這條路,他們是打不死的小強,一般都很能吃苦,行動力也很強。一些做生意的朋友,他們大多經歷過多次創業失敗,吃過不少苦頭,一次的虧損並不會讓它們退縮。對於老闆來說,虧損是離賺錢又近了一步,虧損是一次寶貴的經驗總結,能讓自己變得越來越精明。
有東方猶太人的溫州,就有“白天當老闆,晚上睡地板”的說法, 他們寧願辛苦,也要當老闆。
我有一位朋友,貸款創業,開過工廠,虧損,開過店鋪,虧損,長期的虧損讓他在家人面前受到了嘲笑,在金錢上也很拮据,每天是醬油拌著飯吃 ,人也是黑瘦沒有臉色,即便在這種情況下,他還是花錢去學習做生意,又重新借錢另起創業,最後終於成功,在那段備受煎熬的虧損日子,我想支撐他的最強大的動力,就是他的信念,相信自己一定會成功。
每一位在創業路上苦苦堅持的人,他們都是生活的勇者,為自己而戰,都讓人尊敬。
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7 # 夢之經典19821919
看到這個問題,我情不自禁的加入進來。我有幾年是在創業,有很深的體會。
一、開店做老闆,可以實現自己的財富自由,一時的虧損只是說明經營方式上有問題,需要去解決問題,而不是一味的放棄。在虧損的時候才是再次騰飛的時候,只要找到根源。比如說,到底是哪方面導致現在問題的發生?是產品過時還是服務不到位?在找到並解決這些點時,可以更多的想想,別的方面是不是也需要改進或者優惠!在困境中就是在成長,就是在學習,輕言放棄就是不給自己留機會。
二、打工意味著什麼呢?基本上放棄了老闆的生涯,除非萬不得已,一點辦法也沒有了才會選擇。自己可能就是從打工出來的,很不容易當上了老闆,不可能還想著回去。所以,堅持自己的選擇受多少苦也心甘,因為心中充滿了希望。
三、我很欣賞堅持自己的夢想,然而,具體情況具體對待,萬不可只是去一味的堅持。如果實在沒有更好辦法去扭虧為營,耗下去的意義並不大。我們都講求適者生存,像水那樣,可方可圓可長可短,只有適應了才可以更好發展。
創業者,有追求並堅持去做,很好,而恰到好處的變通以積蓄力量,有時效果更好。
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8 # 上官婉晴
因為第一,老闆有實力也很有信心相信虧本只是暫時的,一定會盈利公司一定能夠發展起來,所以暫時的虧本他承受得住。
第二種情況,老闆一根筋,誤判形式,過分自信,盲目樂觀,瞎混而已。
或許老闆不缺錢,創業只是玩,練手。。。。。
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9 # 大灰財經
虧本經營和打工是兩種選擇,老闆願意放棄打工這個機會成本,必然是因為老闆透過對機會成本的分析認為,此時的虧本經營收益更大於打工。理由如下:
經營的產品處於前期的生長階段,前期的虧損經營是為了後面的更大的效益。產品的生長週期有4 個主要階段: 1、匯入期;2、成長期; 3、成熟期; 4、衰退期。其利潤如下圖所示。
從上圖可知,產品位於進入期及成長期時,利潤一直處於虧損狀態,公司的投資必須不斷增加,產品必須不斷改善,才能逐步進入盈利階段。但每個產品必然都會經歷這四個週期。
因此,單憑現階段的經營狀態並不能判斷企業的發展的好壞,盲目的放棄經營選擇打工並不是明智之舉。
認為風險與收益並存,打工的風險性太小,獲得高收益的機會更小總所周知,風險越高,對應的收益自然越高。選擇出去創業的人一般都是更勇於冒險的人,也更有堅定的信念。而打工雖然能讓自己溫飽,但對於有冒險精神的人,顯然這是另一種“溫水煮青蛙”的狀態,他們不願意被抹殺激情,也不願意接受這種低風險低收益的機會,因此選擇堅持。
認為現下的“體制”不符合自己的預想,自己創造的“體制”才能引領潮流無論是什麼市場,必定還會有空缺,還有會不足的地方,這就是你的機會。
企業家都是有遠大抱負的,正是懷著這樣的理念,很多經營者想要打造屬於自己的“體制”,自己的規則。
京東就是這樣的企業。
堅持自建物流的京東,一直以來被外界質疑「獨立並不會改善京東物流的營收狀況」,預言「它只是一家份額不高,成本不低,而且虧損的快遞企業」。
就在2017年12 月,京東物流 CEO 王振輝接受媒體採訪時透露,京東物流現在的收入規模近 300 億,已處於盈利狀態。
京東就是一個不願意被現下格局束縛,堅持自建“體制”的企業。如果他在連年虧損的情況下就選擇放棄,那麼他就等不來今天的碩果。
當然,也並不是所有的老闆是進行了理智的判斷才進行的決策,也有部分老闆是源於好面子,不服氣,不認輸等心理堅持做了下去。
可能本身他深知自己的經營已存在問題,但是因為種種原因選擇堅持,固有的認為打工的身份一定低於老闆的身份。
職業無貴賤,願你能做出最好的決策。
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10 # 坤鵬論
從心態上說,當慣了老闆的人,如果讓他去給別人打工在思想上很難過去自己這道坎。以前自己的生意,決斷權使用慣了,突然不僅沒有了決斷權,而且處處事事都要聽別人的安排在思想觀念上大多數人轉變不過來。甚至有一些曾經在商場上叱吒風雲的人物,由於經營不善關門大吉,拉不下臉,放不下身段兒去給曾經在自己眼裡啥也不是的人打工。除非山窮水盡了,虧得什麼都沒有了還欠一屁股債的時候,人總得活著吧,這時有可能為了生存而去打工。
我以前的一個妹夫經營一家汽車4S店,在當地汽車銷售業非常有名氣,後期不斷擴大經營,資金鍊及管理出現困難,經濟效益也直線下降,但卻仍然一直堅持著,因為以前聽別人叫他XX總聽習慣了。直到銀行摧債,堅持下不去的時候,才彎下腰來去別的汽車門店打工。這個與我們炒股類似,大多數人都不會及時止損,而是虧得一踏糊塗的時候忍痛賣出是同一個道理。
另外有一些老闆虧本經營卻一再堅持還有另一種想法。創業本是個艱難的過程,不是用嘴說說就能成功的。無論商業巨頭還是小商小販們,事業剛剛起步的時候大多數舉步為艱,如果有一點點虧損就萌發不幹了,給別人打工的念頭,創業也不會成功。所以如果剛創業,堅持很重要,只要是按照預期的規劃而發展,每天都有收穫和進步,即使稍微虧損也要繼續。
現在連鎖店形式成為商業經營的一種趨勢。在一個城市,每個地段兒都有這一品牌的實體店,其廣告效應是很強的。至少在視覺上是被大眾所認可。堅持一段時間,人們自然會認為這個連鎖店從質量到服務會優於一些小店,否則也無法開設多家分店。人們在選擇商品的時候,也願意光顧這種連鎖店。但實際連鎖店並不是都賺錢的,選擇地點成功的時候,某一品牌的連鎖店可能人滿為患。但某些偏僻地段兒顧客寥寥無幾,但是整體效益是從所有店的利潤去衡量的,一些店賠錢,一些店掙錢,只是整體利潤正增長,這種經營模式就成功了,這個也與我們炒股一個道理,不將雞蛋放在一個籃子裡,分散投資,但回報率為正,經營者就是成功的。
隨著電商的崛起,很多實體店都受到致命的打擊。還有絕大部分的老闆,雖然虧錢卻還在苦苦地堅持著。為什麼?因為投入了資金,投入了精力,投入了辛苦,投入了太多太多……我們都知道只要自己投入的越多的精力越是不容易放手。生意也是如此,當你付出了太多,即使虧錢,也是捨不得放手的,尤其在經濟狀況好的時候還嚐到了甜頭,就更加的捨不得放手了。
每個創業者都是不容易的,經歷了艱辛的磨難,付出了辛苦與心血。所以無論是你已經站在山頂還是還在努力的攀登成功這座高山,都祝您的路能越走越平坦。
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創業的過程總是坎坷的,在創業過程中,總有許多人選擇堅持,因為這也許是一個夢想,他有激情繼續幹下去,也許是相信自己所努力的方向是有前景的,所以有動力讓他去堅持,如果選擇去打工,他會看到行業的黑暗,會認為自己的回報不完全等於所付出的,會有些失望,所以才會選擇去創業,堅持虧本經營。