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懷孕到生孩子一直在家、因為早產、孩子體質比較弱,然後打算找工作沒有合適的,就在家裡開始創業、開了一個小的早教班、可是沒有盈利、想找個懂的人進行合夥人模式。正好有一個企業給我很高的工資、讓我回去上班,可是又不甘心給人家打工、又照顧不了孩子。但是又不想與社會脫軌,想多掙點錢緩解老公的壓力、我該怎麼辦呢?
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回覆列表
  • 1 # zzbin511

    別放棄,好不容易起了個開頭,目前沒有盈利只是暫時,這個行業還是不錯的,方向選對了賺錢是遲早的事!加油吧,多想想提升教育的宣傳、科目和質量,別被眼下的小利益誘惑了。

  • 2 # 矮大視拍

    創業是真的很艱辛,特別是前期的時候投入很大,經歷也多,好不容易有了起色,但困難也接踵而來。做什麼都要貴在堅持,只要是自己認為是對的,有價值就堅持去做,大不了失敗了從頭再來過。

  • 3 # 啊三

    創業不易 但是生活確實有點難過 因為你剛剛生了孩子 而且又想著工作 身體是會吃不消的 但是又處於創業期 能有點起色所以 考慮再三 因為只有剛好的工作 事業 才能讓生活變得更加美好 我相信你會去選擇工作方面的 但是 跟公司那邊談明白 因為剛剛生完孩子 身體個方面還不好 所以儘量少點時間工作 然後多補補身體 等好了 在努力加油

  • 4 # 雪天驚雷

    個人建議,還是去上班更簡便、更符合實際一些。首先,創業是一條比較艱辛的道路

    創業成功固然可以改變你的人生,但是,創業失敗就會讓你的生活平添很多煩憂。

    創業需要資金、需要機遇、更需要個人的能力,之所以大家感覺到處都是創業成功的案例,那是因為創業失敗的都銷聲匿跡了,沒有人提了,所以,感覺創業好像很容易的樣子,可惜的是,創業從來都不是輕鬆的活。

    創業成功的只是少數中的少數,對於大多數的職場人來說,找個比較不錯的工作才是上上之選。

    其次,職場打拼也可以實現自己的個人價值。

    職場上,並非只有自己當老闆才能體現你的價值,有能力的人,走到哪裡都可以發光發熱,取得成功。

    就如同你現在描述的,有單位開出比較優厚的薪水來招聘你去工作,這就證明了你的工作能力,所以,選擇一個好的單位去工作,不僅可以少很多創業的風險,也可以讓你的職場生涯少去很多不必要的煩惱。

    作為女性,最重要的還是要自強不息,而不是把自己困於廳堂、廚房之中,年輕時沒有自己的一份職業,當你年紀變大時,心態就會出現很多問題。

    有一份穩定的職業,不僅可以讓你能夠體現自己的個人價值、社會價值,更能夠讓你融入社會、融入現實,而不是侷限於家庭主婦的這個小圈子裡。

    再次,堅持3年,一切都會好起來。

    說實話,現在你最大的問題,是無法照顧小孩子。對於這個矛盾,個人認為,最好是能夠請家裡的長輩幫忙帶一下,實在不行,就請一個保姆,老人就帶一個眼睛照看就可以了,不用那麼辛苦。

    這樣的情況,需要一定的經濟基礎支撐,如果你上班的收入比較不錯,那完全可以採取這樣的方法來實行。

    對於小孩子來說,一般2歲半以後就可以上幼兒園了。所以,你只要最多堅持3年,基本上現在的問題和矛盾就可以大大緩解。

    總體來說,選擇創業並不是一件容易的事情,選擇就業恐怕更是普通職場人更合理的選擇。您說呢?
  • 5 # 富甲一方方

    謝謝邀請。生了孩子,現在在創業,並且暫無盈利。從創業來說,這是很正常的,哪有一創業就成功的呀;從一位為人父為人母來說,有點辛苦,業務上要忙,還要照顧好孩子,時常會為了照顧孩子,耽誤了業務,或為了業務又沒法更好的照顧好孩子。我是非常理解你此時此刻的處境。從你提供的一丁點資料裡面可以看出,你是一位有抱負的年輕人,但由於面臨殘酷的現狀,你可能會被現狀屈服,一家公司正在向你召喚,當個白領,過上安逸的生活。如果是這樣,你的創業激情就此終極,只是個白領而已。我想,你周邊的人也都是這個建議。其實,你現在面臨的處境,筆者也體驗過,大部分創業者也都會有家庭,事業二者如何兼顧的二難選擇,看似是一對矛盾,這也是每位志年輕人成長過程中會遇上的問題,看你如何處理好,權重好,自古忠孝兩難全。愚者建議你:走上創業之路就不要放棄。創業之路不是一帆風順的,會有許多坎兒,要有思想準備。對一位有志者來說是非常難能可貴的,畏首畏尾,前功盡棄。創業的大好年華,放棄了,那將終身遺憾。孩子的照顧,要妥善安排。比如,愛人,家裡的父母長輩等等。當然,不是說,創業中,孩子一概不顧,也是可以兼顧的。關鍵是你的創業要多多的得到家人的支援,讓你安心創業,儘快斬獲創業的成果。有了空多多的陪陪家人和孩子。筆者也是這麼走過來的,現在有二家屬於自己的公司在正常運作。當初的艱辛,當初的徘徊,當初的無奈都隨著我的成功而消失。年輕人沒有抱負,沒有志向,沒有初心,沒有夢想,沒有拼搏,到了老了,會有遺憾,那時再想拼搏———晚矣。成功永遠是給那些有夢想的拼搏者。

  • 6 # 澤昊

    我建議你去上班。

    你想一下,創業沒有盈利意味著什麼,意味著你的經營模式肯定是有問題的。創業不是慈善,一定是要盈利你才能繼續堅持下去的,而且和你的表達,可能你也並不懂這個早教班的經營模式,在沒有盈利之後希望找到一個懂的人進行合夥人模式,那不就是意味著你並不瞭解這個行業,僅僅只是拿了一份所謂創業的行業來或毫無價值的日子嗎。

    開早教班的目的是什麼呢,不也是為了賺錢緩解你老公的壓力嗎。可是現在賺不到錢呀,而且因為你不懂這個行業,沒有合理的經營模式,很有可能意味著你在未來很長的時間裡繼續會賺不到錢,同時還會虧錢。

    那虧錢就是給自己老公增加壓力了呀,所以我建議如果不是很懂這個行業或者具備足夠的人脈資源,儘量不要衝動去想著創業賺大錢,別到時候剎車都來不及。

    那麼第2個問題,有一個很高工資的offer,但是你卻又不甘心給別人打工,我想請問一下創業就不是給別人打工嗎,創業要麼是給自己打工,要麼是給合夥人打工,並沒有什麼不同,在本質上大家都是為了錢,而對比兩種收入的方式以及和你自身的實際情況,顯然創業你並沒有什麼勝算呀,在這種很大機率無法盈利的前提下還是繼續選擇創業,個人覺得並不明智,到最後很有可能創業失敗,offer也沒了,那個時候的你可能更加苦惱。

    既然能給你很高工資的offer,相信這個企業不會特別差,為什麼不去這個企業積累自己的人脈資源,說不定在未來的日子依然可以創業,但目前我相信你還不具備創業的條件。

  • 7 # 職場人一談

    我想說的是,你真是一個好老婆為了丈夫分擔負擔。但是你需要自身的處境。

    我們需要知道為什麼你要創業,創業的初衷肯定是為了賺錢養家。

    第一種堅持是創業,顯然這是最艱苦的,畢竟你是一個寶媽,需要照顧孩子,還要去創業。這種壓力是巨大的,畢竟創業者是很忙,同時創業者面臨的風險也會很大,稍不注意就會完蛋了。

    而你現在屬於創業階段,職場人都知道,創業初期是最艱苦的,也是最痛苦的。這時候最重要的事情,就是你需要拉新,對專案進行0啟動計劃,你需要花很多的精力和時間去創業。

    但是你現在有一個硬性條件就是你現在帶著孩子,創業對你來說太難了,比沒有帶孩子還要難。你要考慮好了,帶著孩子創業要承受的壓力,比你上班還要大。

    第二種就是上班,這對於你來說就是最好選擇了,因為上班既能緩解自身壓力,也能緩解老公的壓力,何樂而不為呢。

    不甘心只是一時的,並不會代表你永遠是打工者,中國有一句老話說得好創業需要天時地利人和,顯然你這些條件都不具備,就不用硬抗下去了,除非你的意志力很強大,可以克服這些困難,這樣你就不會在這裡問大家了。

    第三種就是在家帶孩子,這種方向就是全心全力的照顧孩子,讓孩子獲得比較好的成長,等孩子長大一點後,就可以自主創業,時間也不長,幾年時間孩子上了幼兒園,你的創業夢想又能重燃了。

    既然你堅持要創業,你就需要必要條件:

    創業是吃苦受罪,因為你現在的條件是不允許你在工作中吃苦受罪的,因為你有孩子需要照顧,並不是孑然一身,你是有負擔的人,你需要熬夜,你需要加班,但是孩子需要你,你卻不能加班。

    創業的前提條件就是經濟窘迫,對於絕大部分的創業者來說,就是生活過得相對清貧。公司絕大部分的資金都放在業績上了,更談不上財務自由。

    轉變思路斜槓思維,邊工作邊帶孩子創業。

    有很多寶媽覺得這個太難了,其實用這樣的方式是技能照顧孩子,也能自主創業的一種方式,我身邊有不少寶媽的自媒體,他們本身有本職工作,白天上班,晚上回家帶孩子,寫作,並且他們並沒有寶媽的身份就懈怠了,而是他們在寫作這條路上越走越遠,工資越來越多了。

    分析這些多,看你的選擇吧!

  • 8 # 職業瓶頸導師趙默

    復出再就業,糾結創業還是打工,我覺得關鍵在於:“理想和現實的平衡”。

    可以感受題主當下糾結的心情,想要創業,時間自由,但是財務不自由,想要打工,財務稍微自由,但是時間不自由,尤其考慮到照顧家庭,更是無力抉擇,為什麼女性更易面臨創業和打工的選擇呢?

    身為女性,我深深瞭解2者糾結的困惑點,由於職業的性質,我會親密接觸很多女性,她們陷進家庭和事業,無法自拔,從你的困惑來看,我來幫你梳理你當下的糾結點:

    1.生育後孩子身體虛弱,不得不迴歸家庭,心有不甘:

    題主孩子身體虛弱,考慮撫養問題,不得不迴歸家庭,但是希望經濟上可以緩解家庭壓力。

    2.自己創業,沒有盈利:

    開設了早教班,但是沒有盈利,無法緩解經濟拮据

    3.打工無法照顧孩子:

    打工有一份薪水較高的工作,但是無法照顧孩子,心有不捨。

    從當下的情況,現實和理想無法平衡,該怎樣實現平衡呢?

    我覺得可以從以下幾點去實現改觀:

    1.理想放一邊,先從現實出發:

    每位女性都希望有一份可以兼顧家庭和事業,但是真正能夠做到的鳳毛麟角,必要的時候需要尋求外援,主要的是從現實出發,家庭開支比較緊張,我覺得可以把理想放一邊,先打工,緩解經濟壓力,家庭可以尋求父母暫時支援。

    2.緩解經濟壓力後,再談理想:

    經濟壓力緩解後,再談理想,盤點自身的優勢和資源,是否有第2職業可以拓展,利用28法則,慢慢積蓄能量

    3.穩定副業後,積蓄勢能:

    確定第2職業後,慢慢積蓄勢能,當副業可以實現主業的2-3倍的收入後,就可以實現果斷的離開主業了。

    總之,先求生存,再發展,未來還很長,步步為營,只要方法的當,相信你的未來會更好。

    作者簡介:趙默,前500強公司十年HRD,資深職業瓶頸導師,BCC職業規劃教練,企業瓶頸賦能教練,NLP執行師,國家二級心理諮詢師,用文字和聲音的力量幫助職場人士突破自我設限,找回自我,尋找職業新可能。

  • 9 # 遇見小mi

    首先我想說,你是一個貼心的好老婆,懂得為丈夫分憂,主動承擔生活壓力。

    但是,我個人建議你去上班,不建議創業。

    第一點 創業是一條荊棘密佈敗多勝少的艱苦之路

    人們總是羨慕那些成功的創業者們,羨慕他們可以在商海中遨遊,最後殺出一條血路,賺得盤滿缽滿。然而,千萬不要忘了,成功的創業者不過是千萬分之一,多少人被拍死在了沙灘上。

    馬雲說,今天很殘酷,明天更殘酷,但是後天早晨很美好,不過絕大多數人死在了明天晚上。他的話不是雞湯,真的無數人死在了明天晚上。

    創業,需要資金,需要機遇,需要人脈,需要能力,絕非輕而易舉就能辦到。失敗者羞於談創業,所以大家只看到那些成功者的光鮮亮麗,卻看不到失敗者的心酸血淚。

    總之,創業成功者是極少數的人,大多數人還是更適合職場打拼,找一個不錯的工作。

    第二點 根據自己的情況,量力而行。

    創業也好,上班也罷,都可以實現個人的價值,誰說只有做老闆才是有價值的人生,誰說一般的員工就沒有意義。只要你有能力,能做出自己的貢獻,那你做什麼都是一種成功。

    正如題目中所說的,有好的企業向你伸出了橄欖枝,給予你優厚的待遇,一方面說明你的能力是很強的,一方面也給了你一份穩定和保險。

    好的企業不會短時間出現財務問題,不像你創業一樣風險太大,自負盈虧,況且你也說了,你沒有盈利。那麼去這家公司,何樂而不為呢?

    第三點 可以請家人幫忙照顧小孩

    也許你現在面臨的比較棘手的問題是無法照顧自己的孩子,不過不要擔心,你可以請家裡的長輩老人幫忙帶一下。現在很多在城市打拼的夫妻都是選擇讓家裡的老人來城市幫忙帶孩子。

    都知道在北上廣甚至很多省會城市打拼不容易,所以夫妻兩個很難說一個工作,一個全身心放在家裡,畢竟生活成本太高。所以,讓家裡人幫忙很正常,你如果覺得虧欠父母,以後多孝順孝順他們就是了。

    孩子過幾年到了四五歲就可以上幼兒園了,所以,你再堅持幾年就可以了!

    去上班吧,選擇那個待遇不錯的工作。

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