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1 # 說說做做要堅持
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2 # 愛生活and愛小懶
不用主動。
到時候你們領導就會派人催你上班了。不上不中。等孩子上幼兒園再上班的年代過去了。老老實實準備上班吧。第一年上班最累了。學校家庭兩頭忙。白天晚上沒有休息的時候。
親愛的陌生人，祝你一路堅強！
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3 # V李克
這種事情沒法兒細說，舉個例子，你不圖晉升，也無所謂工資多少，學校也不會對你怎麼樣。你要是有求於人，肯定需要聯絡。
你有主動和領導交流的意識，已經邁出了一步，很難得。畢竟，你缺失5個月多，學校現在的具體情況你也不瞭解，提前溝通，自己就佔據了主動，即便正常代課，你的哺乳假也方便調整，這就是先機。
本身這種事情，體制內大同小異，時間太長，大家都快記不得你這個人了，你看很多單位去扶貧的，剛開始還記得，時間一長，都快忘了這號人，這就是不在主陣地的悲哀。
你聯絡年級主任，聯絡分管主任都可以，把自己在家憂心學校教學的情緒表達，自己隨時準備去學校繼續代課，並且在家認真學習，辦證學生的課時，順帶委婉提出孩子還需要哺乳，最好把課調成你合適的時間。你要是生生的去了學校，大家長時間不見，嘴上說著你恢復的真好，一到調課，大家都不滿意，這不是尷尬嗎？
所以提前做準備很重要。
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4 # 備考打工人生活
我是老師158天的產假快要結束了，需要主動和領導聯絡說上班的事情嗎？
這個就沒得必要得撒，產假結束了，直接去上班就可以了撒。該你的工作，我想你人去了，領導應該也就具體安排起來了是撒。
不過有時候具體問題也要具體分析才行。
我之前有個朋友也是老師，她差不多是快寒假的時候生的娃。如果正常算產假的話，她就是快放暑假的時候就要去上班了。然後因為是這樣的情況，她就和她們老大請假了。一直休假到暑假結束了才去上班的。
如果你也是這種情況的話，我覺得你可以跟你們領導商量商量。如果在放暑假之前去上班的話，估計上課的又不是很多，事情處在半路上的，做起來也不是很得心應手的。暑假之後全新的開始，上手的話應該能快一些吧。
如果能商量的話，還是有好處的，你可以多陪你的娃娃一段時間了。正常休產假的，娃娃一般四五個月的時候就該上班了；我朋友休產假加上請假、寒暑假，上班的時候娃娃都八九個月了。
當然以上只是個人意見，僅供參考哦！
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5 # 博興國史
您多慮了！女教師在產假即將結束時，學校人事或辦公室肯定會提前通知您上班的問題。畢竟學校不同於其他事業單位，一線教師也都是“一個蘿蔔一個坑”，人員短缺的厲害！
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6 # 星辰呀369
即使是休的產假，快上班之前還是主動聯絡下比較好。產假期間你的工作肯定是有其他人負責的，提前問好還是很有必要的。
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7 # 淺夏依然
不需要的，如果產假到期了你可以去上班的話直接去上班就行了。如果你還需要續產假的話就要提前和領導商量好，只要領導同意就可以了
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8 # 晴雨0209
產假快結束前，提前給領導打個電話，告訴他你的假期快結束了，讓他提前對你的工作有個安排。
產假結束了第一天上班，需要先去人事上銷假，然後找領導報個到，告訴他你從今天起回來上班了，領導也會適時的給你安排工作。
真羨慕你們有158天的產假期，我們才98天，上班上到臨產也不能和寶寶一起過百天。
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9 # 小悅姐姐
肯定得自己主動聯絡領導了，順便問問能不能再請假一段時間。說不定還真能成呢。
我產假快結束的時候，打電話和老闆說想繼續請假。過一兩個月再去上班。沒想到老闆答應了，讓我在家也好好工作，早點回去上班。然後在這超出產假的2個月，老闆還是照樣給我發了工資。
後來我就回去上班了，當了一個月背奶族，可是這個時候我媽有事要回老家去了，沒人幫我帶小孩了。於是我就想和老闆再請假，當然做好了最壞的準備，實在不行，就辭職。當我和老闆提出請假後，老闆剛開始有點不太同意，但是這個時候我的一個客戶給我下了個幾十萬的訂單。於是，老闆答應了，又讓我在家上班。而且，這個時候我剛好也重新租房了，還是和老闆同個小區。簡直是天意……
就這樣我在家邊帶小孩邊工作，期間也做成了幾個訂單。老闆也有給我發工資和提成，當然提成就比較少了。我也沒有計較那麼多，畢竟能讓自己在家辦公，這樣的老闆也不常見。
持續了大概半年，一直這樣在家上班，不容易接單。剛好我媽又生病住院，我也得幫忙照顧，最後我婆婆來幫忙帶小孩，於是我又回公司上班了。
說真的，很感謝我老闆。
現在因為一些原因，我和老闆提辭職了，老闆竟然沒同意。我也想不通為什麼老闆不同意，畢竟有了小孩後，很多時間和精力都在小孩身上，業務做的就一般般了。可是我們老闆竟然不讓我辭職……
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10 # 大王派我來巡山嘿嘿
雖然相關人員會提前提醒和通知你上班時間，我還是建議和領導和同事打個招呼
孕產期間，同事領導都會給予關照，現在終於迴歸了，跟大家打個招呼，表示你已經最好了投入工作的準備四個月時間脫離工作環境，可能會有一些你不知道的微妙變化，和同事八卦一下，多少了解些對自己有好處跟領導講，可以顯示你對領導的尊重
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作為一個剛休完產假的老師告訴你，一定要主動和領導聯絡。無論你想不想上班，都到了上班時間。每個人的工作安排領導都非常清楚，不要裝傻，否則只會很被動。如果真的有難處，可以給領導直接說，反而會取得主動權，給領導感覺也很好！