看業務能力吧，如果本身業務能力不行，還強行創業，也許能創個百萬身價啥的，前提他家原本是億萬富翁。

個人覺得現在年輕人創業，有點兒過於盲目了，本身業務能力不行，綜合素養不夠，對行業的理解片面，對社會的理解不成熟，種種原因導致超高的失敗率。

忘了是那本雞湯裡統計的了，年輕人創業失敗的機率是99%，以現在大環境來看，這個資料可能真不過分。

我們經常看各種雞湯文裡，誰誰誰如何創業成功，這裡的誰誰誰包括但不侷限於遠到國外的比爾蓋茨，近到杭州的馬雲。毒雞湯之所以稱為毒雞湯，是因為寫這些以“激勵”為主的文章的人，也就是東拼西湊這些“成功”人士的成長曆程，而忽略了這裡的偶然性！一將功成萬骨枯，幾十年前跟李嘉誠一起賣塑膠花的多了去了，沒見哪個成為另一個香港超人。當初寫軟體賣給IBM的也未必是少數，比爾蓋茨就這麼一個……每個成功的創業者，之所以成功，其實是偶然機率事件的集合，這些成功人士的成功只能用四個字來解釋——天選之人！這種解釋雖然玄之又玄，但你還有更好的解釋麼？

如果不是看了毒雞湯，腦門一熱就去貿然創業，失敗機率與買彩票中獎的機率差不多。舉個不恰當的例子，以現在的股市而言，隨便找100個完全不懂股市的剛畢業的大學生，每人發1萬本金，讓他們衝進股市，一年後看誰能賺到錢。結果可能是99%都保不住本金！為啥？原因無非是市場整體偏弱，大環境不景氣，實體行業不景氣。你讓一幫連企業基本面完全不瞭解的孩子炒股，基本就是跟扔錢差不多！但是！如果這個實驗你放在2005年做呢？成功機率是不是高了許多？到2007年5月之前，這幫孩子估計有很多會把這1萬元翻倍、甚至幾倍！這個就是市場好的時候，與這幫孩子沒啥大關係的。

創業也是同理，現在市場環境好麼？小微企業真的活的很好麼？真好沒必要搞定向降準啊！明顯是市場不好、最起碼是不夠好！這種環境下，常年遊走商場的老油條都未必能保證企業穩步發展，你讓個世事不懂的毛頭小子創業？這已經不是賭博了，這是找死……

其實這個問題本身就是個最大的問題，“現在的年輕人工作壓力大，創業是否是一個好的出路？”，試問，工作上班這點兒壓力都經不住，還創業？創業是精神肉體人力物力財力的多重壓力，你讓個職場弱雞創業？這算謀殺麼？出路不出路的我不好說，大部分孩子容易被逼上絕路……

如果讓我給連工作壓力都頂不住的孩子，出點兒建議，要麼您跳個槽，找個輕鬆點兒的公司乾乾，要麼您換個行業，反正年輕就是資本。創業什麼的就先別考慮了，社會經驗、行業經驗、人脈、資金、社會整體風向，都具備了，再談創業的事兒。創業不是請客吃飯，不是做文章，不是繪畫繡花……

以上~

拉倒吧!"創業"?產品?專案?創意?資金?有嗎?如大學畢業工作幾年存有幾萬元算多的了.租個辦公場地(季付)加簡單辦公設施,沒個幾萬現金硬開支你連工作場地都沒有.好了在家辦公一臺電腦把過去工作幾年的資源拉來就賺錢了?一個中間環節無"數量採購"成本優勢連你原單位都競爭不過.搞"軟體創意"服務後備人員等配置一大堆支援開支.三個月都可能在"打市場,疏渠道"沒1O萬元準備會打不住.由於競爭大你門檻還低的微小公司企業在大部份還負債增加的情況下一般不會超三年壽命,活下來不足20%.工信局有資料統計.三年你工作穩有近20萬收益減你三年至少虧損20萬正負差是多少尤時間?所以工作壓力比創業壓力誰大一算你可自掂量!

年青人一定要明白,社會競爭加劇的明顯特徵即去年十分力掙一萬但今年十分年就只能掙八千,為什麼?入例人多了利潤必會稀釋.事物常具有兩面性即競爭多機過也存.但為何還要走"常人路"老套?所以"創新發展""另僻溪徑"才是超越常人的法寶(專業技巧的東西只有因地製宜的琢磨).基於上述經驗和原因常勸青年人在30歲以前先"實幹,學習,研究,戒躁"要做到"基礎具備"綜合"心理成熟"更要有齊全後再談"創業".如實"萬事"成功的科學性可能性才會更大!老年人"趴都不會就想跑只有死早"話醜理端多良思!

所以一般普通人:"上班掙錢戀愛結婚"是大機率.2:8定律適用於大多數人!"踏實工作"才是你的人生"出路"!(反對給青年人灌輸太多不切實際的迷魂湯.因為普通芸芸眾生才是社會的主流).

吾曰:創業成功就是事業可持續長久成人生的質變,曆經萬難甚至牲犧愛情親情一般人很難做到!

這個工作壓力大是針對普通人而言。很多人剛出社會都會很迷茫，迫於生存壓力，都不知道自己該幹什麼，自己會什麼，怎麼去做，也沒有長遠的計劃，看不到未來，所以壓力就大，可能有些人看到別人創業成功的風光，也覺得創業會不會也容易，更好些。但是，沒有任何一個創業者是容易的，都是腳踏實地一步一個腳印走出來的。這個世界從來沒有捷徑。還有一個真相就是，創業成功的人。是因為他們找到了自己喜歡做並且做的比別人好，一直持之以恆的聚焦他們的這個領域，並堅持下去。以及不斷的深挖。不斷的反思，這個過程非常非常的痛苦。需要你強大的毅力，強大的自律性。如果你只有三分鐘熱度，那是不可能成功的。能堅持下去的人少之又少，這也是為什麼創業成功的很少。失敗的很多。所以。對一個剛出社會的年輕人來說。剛開始的幾年。先積累職場的基礎能力，比如表達能力，溝通能力，邏輯思維能力。當然。還有兩個最重要的點，一是：學習力。二：和上級有權力的領導的良好溝通，不管是生活或者工作。都要想盡一切辦法和上級促進良好的關係。它對你的職場影響非常大。這些都是還沒成為領導前，都要積累的經驗，知識。不要說在公司領導不看重你。在你沒有能夠獨當一面之前，你要做事情只有一個就是：不斷的自我提升。等機會來臨，你有這個實力抓住它就行了，而不是說。為什麼我不會。不是我，等等！至於創業的專案選擇，只要你覺得自己做的比別人快。比別人好。那就是你擅長的。你只要不斷的聚焦，並把它做到極致，堅持下去就可以了，如果你不知道哪個是自己擅長的。那麼多嘗試幾個。記得。嘗試幾個是你努力。很努力之後覺得很吃力。那麼你就應該放棄這個。而不是說三天打魚，兩天曬網的不會做就換下一個。——致各位奮鬥於路上的年輕人

當然，也有沒什麼上進心混日子的，表面看天天遊手好閒，其實他們內心壓力同樣大，而且這部分人很危險。如果有捷徑致富，很可能鋌而走險！

說到創業，過去有人白手起家，空手套白狼。現在再讓他試試。不得不承認，已經進入資本逐利的時代了！富二代創業很簡單，我身邊就有一個。開了個精品洗車店，投入上百萬。可對人家來說就是玩，家裡上億賠的起。

普通人家的年輕人我不建議創業，最起碼現在這時間段不適合創業。因為你，掙的起，賠不起。實體店你根本不用考慮，房租就能壓死你。如果真有創業能力，還是考慮利用好自己的知識，利用好網際網路。

創業是把雙刃劍，創好了可以戰場殺敵，創不好也許砍瓜切菜，最慘的可能，自己想吧！創業絕對是個好出路，關鍵年輕人要認清自己，明確自己的信心，清楚自己的實力。

雖說答案基本上是註定的。

但我覺得還是應該試一試。

只有這樣，才能知道什麼是好歹。

及時止損，然後回來乖乖的該做什麼做什麼？

年輕人出社會不久，多數對自己期望還是很高的。而現實卻只能做一顆可有可無的螺絲釘。

看不清自己的能力，又不願意向社會低頭。

去創業吧！去認清這個世界吧！

不要有太大的預算，不建議太高的負債。

去操從來沒操過的心。考慮從來沒考慮過的事。

去接觸從來沒接觸過的人。

就是一個小小的創業，都可以看見人世百態。

比關在辦公室，隔著螢幕看到的要多多了。

不要太長時間，一年半載。就能大概看清，瞭解自己的能力。

什麼人對你好，什麼你可以用。什麼人對你袖手旁觀。什麼人對你冷嘲熱諷？什麼人是刀子嘴豆腐心？你當會有一個基本的判斷。

什麼是成長？這不是成長麼嗎？

都說，溫室裡的花朵，經不起風雨。

但你微風細雨都沒經歷過。能成長嘛？

只不過是新一茬的韭菜罷了。

我不想打擊年輕人的自信，可現實擺在面前，你不得不斟酌，不要以為工作捆綁了你的才華，更不認為你的夢想可以顛覆世界，因為殘酷會打破你的三觀，因為思維建立在耐力與恆心。

如果工作不滿意，你可以跳槽，但它絕不是你逃避壓力的藉口，做什麼事付出與承受力永遠是不變的跟基，得不償失的冒進，損失的不是一份工作，而是理想的回報。

如果你迷茫、徘徊，可以在工作中找尋，事、物中酸甜苦辣會給你答案，你的理想與野心會告訴你，選擇沒有錯，是懼怕你把壓力當藉口，棄之而忘初心。

年輕是你的資本，而能力是你的財富，年輕可以n多試錯的機會，試問資金解決之道？不是人人是富二代，啃老需要適度。

創業因利而創業，價值所產而富，請別告訴我你追名而不求利……

名和利永遠是組合裝，所以擺正三觀，選擇很重要，什麼是你最想要的……？

我希望年輕人創業，因為只有朝氣才有更多生機，只有上進才有最初的改變，沒有很好，只有更好，我喜歡年輕人不安現狀的心，我喜歡你似小草的堅韌，不必認為那個角落裡，你是不起眼的存在，因為你在生根發芽，一時的踩踏，只是你一時的彎腰，風吹雨打會讓你更茁壯。

人因在乎而追求，如果沒有在乎，生毫無意義，因為我在乎所以希望你快樂。

從年輕到蒼老，多少人在失望中而逐步，在時間的洗禮裡變變變……

現在的你，將來的你，我看見過很多回歸平靜、自暴自棄，但我不想看見碌碌無為的你。

明確的說，創業只適合少數有想法有特長甚至還有相當環境幫助的特殊人群，而絕對不是對普通人更好的出路。

年輕人雖然身體已經成熟了，但心智上的認知能力、自控能力並未完全到位（應試教育更加重了只會幹活不會思考難以獨立的傾向）。

如果此時能在成熟、穩定的工作環境下就業，可以透過對工作內容、職場規則的熟悉，幫助去補充那些學校不曾學習鍛鍊的各項技能（如人際關係的處理、對各種問題的獨立思考能力，等）。

如果說就業會面臨10項來自各個方面的壓力、總壓力指數是100的話，那麼創業要面臨的壓力就應該是100項、總壓力指數10000.

比如就業要面臨完成工作指標的壓力，而創業要面臨完成除了自己的工作指標、還要督促/保證同伴也完成工作指標的壓力；就業的工作指標如果是每天保質保量的生產出一個零件的話，那麼創業的工作指標就是每月要保質保量的生產出100個零件+還要保證這些零件能被銷售出去+保證不會被退貨/不會產生更多售後成本。

可見，年輕人創業要承擔與成熟的成年人創業同樣複雜的責任。

這就如果讓18歲生理成熟了但心智上還是大孩子的年輕人生孩子成為父母一樣——他們肯定能生出孩子，但孩子的健康成長是難以保障的，而他們自己的健康成長過程也被強行提前結束了。

所以，年輕人創業，性質上是有催熟效果的，除非個別資質特異、有天賦或資源的年輕人創業可能會成功外，對更多普通的年輕人來說，還是按部就班的繼續成熟、成長才更穩妥。

真正的成功人生，首先要做的是讓自己成為一個有獨立思維能力、能獨立駕馭生活的人。

不正確面對壓力，如何去創業，創業如何成功？想找壓力可以創業，因壓力大去創業，純粹為了提高抗壓能力或者為尋短見找藉口。有壓力的工作才是有未來的，沒壓力的崗位說明是可有可無的。

我的觀點是，連普通工作你都覺得壓力大， 那你根本就沒創業的能力。因為你當老闆要比普通員工幾倍的壓力，而創業又是當已經成型的老闆的幾倍的壓力，敢問你能行嗎？

還有關於興趣與工作的問題，支援你走下去的其實是進步，當你深入瞭解了一個行業，你才知道行業的水深，興趣永遠是不能當飯吃的，興趣只能作為一種情懷來玩。

最後，我其實不建議在目前創業，社會已經階層區域固化，創業已經越來越難，你賺或者攢5萬，可能非常難，一年生吃簡用也未必攢的到。但你創業半年虧個五十萬不要太輕鬆，老實打工吧，對大多數人來說，少操心不好嗎？

問題好，我是一名創業者，嘗試回答。

年輕人工作壓力太大，創業是否是一個好的出路？不是，創業壓力更大。

一，壓力

這不是創業的理由，但確實有一些年輕人為了逃避工作壓力，以創業為藉口，結果是什麼？敗家。

二，工作

年輕人，工作有點壓力很正常，什麼沒有壓力？

安心工作，勿好高騖遠不切實際地胡思亂想，工作都做不好，還談什麼創業？做夢。

三，創業

創業是一項工程，它牽扯人財物，產供銷等各個方面。

創業是一種事業，創是開創，創新的意思，業是指平臺和團隊。

連一張財務報表都看不懂，你創什麼業？

我們鼓勵年輕人創業，但不是鼓勵盲目創業，更不是輕鬆創業。

總之，我認為，在沒做好準備之前，年輕人不要為了逃避工作而輕易創業，當然，可以做一點小生意。

就回答到這裡，感謝閱讀。

謝請:

有些人感覺有壓力是好事，現在能感到壓力大還不晚。

因為時代變化太快，今天是這樣的生活和土作方試，明天誰知道是什麼樣的工作和生活。所以大家都說有壓力。

過去說，30年河東，30年河西。現在說今天河東，一覺睡來就變河西了。所以說有些有理想有自信的年輕人哪怕是工務員和鐵飯碗都會有壓力。

那麼怎麼才能沒壓力，對！創業！先改變自己，相信自己。走別人沒走過的路，走在時代前面。

只有想不到，沒有做不到。當別人還沒想到的事自己正在做，等別人開始做的時候自己成功了。如果真是這樣，朋友你想想自己的壓力是不是小不少？

幹吧朋友？沒有最晚的開始。

只要自己努力走在創業的路上，美好的生活就在你前面？