讚美領導是一門藝術。

俗話說得好:討好不費力，費力不討好。很多人覺得讚美領導，就必須溜鬚拍馬，其實是一種錯誤，其實只要你投其所好去讚美就夠了，平時只需少說話多做事，與領導之間保持距離，切記！距離太近就是一場災難。遵循以上原則，你一定可以獲得領導的欣賞。

讚許是在日常生活中最容易被人們忽視的美德，應該被人們重視起來，隨著學習生活的壓力，人們越來越多的是批評，爭吵，反而少了彼此間的理解與讚許。

讚美不是讓你一味的說好話，說大話，要真情實意。從長遠來看，諂媚對人際關係的危害遠大於一時的成效。虛情假意的奉承話如同偽鈔，一經使用，定會惹禍上身。

那麼讚美和奉承究竟有何分別？前者真誠，後者虛偽；前者無私，後者自私；前者發自肺腑，後者流於表面；前者為世人所歌頌，後者為世人所不齒。請不要誤解，我並不提倡鑽營取巧。我所倡導的，是一種全新的生活態度。請允許我在此重複——這是一種全新的生活態度。真誠的態度決定一切，藉此與大家分享《人性的弱點》中的一段話：此生之路，我將走過；走過這一次，便再也無法重來。所有力所能及的善行，所有充盈於心的善意，我將毫不吝惜，即刻傾予。我將再不拖延，再不淡漠，只因此生之路，再也無法重來。