任何工作都是有前途的。
首先，我覺得你可以看下你們裡，同事的發展情況，也就是說，兩年前，三年前，甚至是四年前在鐵通市場部工作的那些人，他們現在在公司是承擔一個什麼角色，他們的今天差不多就是你的明天（在能力，人脈等各方面差不多的情況下）。
當然了，你也要知道，同樣的工作。但是不同的人去做，前途可能不一樣，特別是你說的市場部，他是工作業績和工資掛鉤，靠業務提成生活，主要培養的是銷售能力，看個人悟性和格局發展，三百六十行，行行出狀元，關鍵在於自己怎麼去做了。
最後，我給你的建議是：首先是要誠信做人！再有就是進入鐵通公司工作以後一定要堅持！你有銷售經驗或人脈更好，沒有也可以靠自己慢慢開拓，但是你要熱愛這個行業，認同這個行業，和身邊的一些積極向上的人接觸，勤拜訪，學會與人溝通，站在客戶的角度考慮問題，理解對方與你不一樣的想法，誠信做人，在銷售過程中不要為個人利益誘導客戶（市場很多負面影響就是這樣的業務人員做壞的），一定做好售後服務，這樣你慢慢就會容擁有更多的客戶。如果你能做到這些，那麼我相信你一定會被鐵通上面的領導認可，升職加薪就會隨之而來。
任何工作都是有前途的。
首先，我覺得你可以看下你們裡，同事的發展情況，也就是說，兩年前，三年前，甚至是四年前在鐵通市場部工作的那些人，他們現在在公司是承擔一個什麼角色，他們的今天差不多就是你的明天（在能力，人脈等各方面差不多的情況下）。
當然了，你也要知道，同樣的工作。但是不同的人去做，前途可能不一樣，特別是你說的市場部，他是工作業績和工資掛鉤，靠業務提成生活，主要培養的是銷售能力，看個人悟性和格局發展，三百六十行，行行出狀元，關鍵在於自己怎麼去做了。
最後，我給你的建議是：首先是要誠信做人！再有就是進入鐵通公司工作以後一定要堅持！你有銷售經驗或人脈更好，沒有也可以靠自己慢慢開拓，但是你要熱愛這個行業，認同這個行業，和身邊的一些積極向上的人接觸，勤拜訪，學會與人溝通，站在客戶的角度考慮問題，理解對方與你不一樣的想法，誠信做人，在銷售過程中不要為個人利益誘導客戶（市場很多負面影響就是這樣的業務人員做壞的），一定做好售後服務，這樣你慢慢就會容擁有更多的客戶。如果你能做到這些，那麼我相信你一定會被鐵通上面的領導認可，升職加薪就會隨之而來。