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1 # 墨羽飛揚
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2 # 平哥愛吃土豆
既然是財務部長的面試，那麼你首先要明白這個工作的責任性和嚴謹性，保密性，這個工作不同於銷售工作或者別的性質的工作只要你足夠能說，憑一張三寸不爛之舌就能打動面試官，任何一個單位，永遠都是把忠誠放在第一位，能力才是第二，無論你能力多強，你的主觀意識太差，你的忠貞度不夠，老大是不會用你的。
面試第一點，讓老大感覺到你的真誠，讓他感覺到你的虛心，讓他感覺到你對他足夠的尊重，適當的恭維下，華人都好面子，喜歡別人誇獎，然後就是對財務方面流程的熟悉，他肯定會給你提出幾個例子，這樣的情況如何去處理，所以，熟知本專業技能是必須的，去之前要做足夠的功課，多看看經典的案例，也可以羅列你對本行業工作的不足的地方在哪裡，我想這個不是難事吧，把問題找到，然後想如何去刻服這些困難，老闆不會讓你用他的企業來給你當實習地，要想盡一切辦法去熟悉這家企業所從事的什麼，如果是你，你會在財務方面會遇到什麼問題，把這些必要的功課做足後，然後對老大提出的問題對答如流，你的恭維讓他心花怒放，請問，他有什麼理由拒絕你，不錄用你呢？
嗯，你可以再稍微的介紹清楚一點點背景嗎？請問你是要做Cfo還是之前被Cfo面試呢？然後學歷背景，和公司在詳細說明白一點。