首先你要確定自己是為了學一些經驗還是技術而打工，要明確自己到底想在這份工作中吸取什麼，如果學不到對你有用的東西而且一直低工資入不敷出建議重新選擇，一定要認清自己的真實想法

是否堅持看未來。如果這個行業未來有可能給我們帶來比較高的收入，或者透過堅持做這份工作可以提升自己的能力，我覺得可以繼續堅持。如果不能，我覺得可以考慮換一個工作。

前期超低薪資，應不應該堅持下去呢？無外乎從這幾個方面看。

1.在公司未來的前景。如果經過這一段時間超低薪資，在未來薪資上升空間很大的話，是可以熬下來的。一般來說在國企就是這樣，前期吃土，中後期只要不犯大錯誤，薪資都會很不錯。如果能分到股份的話，恭喜你，你已經成功畢業了。當然，你需要不討厭這份工作，以及有紮根深種的決心。

2.個人能力的成長。有一句話說得好，賺不到薪資賺能力，賺不到能力賺閱歷。只要你肯踏實幹踏實學，學到了東西自然能跳槽，工資待遇自然不會差。當然你拿著低薪又做條鹹魚當我沒說，新人想著剛進一家企業就月薪過萬，公司會給你這麼多錢前提是你要創造出足夠的價值。