校招很重要，很多大企業都是校招到人才的，所以認真對待校招，不放過任何一個機會，剛從學校走出來眼界可以放高，但也要放寬。

大多數的高校畢業生對於校園招聘往往是隨大流的，比如同寢室的舍友想去哪家公司，可能最後就會演變成整個寢室的人都想去，再有就是或者情侶不想分開的話也會考慮退而求其次去同一家公司，還有就是參加校園招聘的企業總是那麼幾家，沒有更多的可選性，也是導致高校畢業生不重視校園招聘的主要原因，我們是騎士人才系統，專業做人才系統和校園招聘系統的，有需要的可以去我們網站了解。

對於這個問題，我覺得很有必要說明一下。如果你不考研，大三時的春招，秋招，一定要抓住機會。原因很簡單，凡是到學校招聘的，很多都是和學校有合作關係的，都知根知底，一定比你自己外出投簡歷更容易，如果就大部分人而言，到大學招聘的絕對比你自己找的要好的多，自己找不僅風險大，容易被騙，還機會渺茫。

高校畢業生對待校園招聘，一般都是懷著期待與一絲絲膽怯的心情去看待的。因為即將離開校園，開始自己的工作生活，所以期待是主要因素。但是又要面對新的不同的人群，到公司裡去上班，又有一絲絲的膽怯。