和領導吃過飯想保持良好的人際關係,可以從心理學層面進行推演,人有三大心理需求∶被認可、被尊重、被愛。
第一、融入交際圈,增加見面次數
想要接近一個人,首先要融入他的交際圈;要尊重他人,表達對他人的喜愛,展示出你的熱情,想要提升別人對你的好感,增加與他的見面次數是必須的,找出對方的喜好,如果對方有需要幫助的時候,施以援手。
第二,增強自我價值
擴大自己的交際圈,增強自己多元化的知識體系,和生存技能,高知階層可以讓你拓寬眼界,打破你職業發展瓶頸,減少攀比心態,把擅長變成特長,增強自控力。
第三,找到共同點,共通性。
第一印象很重要,不再細說,讓對方接受你,你要值得信賴、有熱心、有能力、樂觀和對方有共同點,一時間找不到,可以在交往過程中慢慢尋求。
第四、品行的錘鍊
為人處世,不要貪功,不要手太長,不要太出風頭,不要過於高冷。在交往過程中,要學會讚美別人,講話要幽默含蓄,同時更要學會傾聽。
和領導吃過飯想保持良好的人際關係,可以從心理學層面進行推演,人有三大心理需求∶被認可、被尊重、被愛。
第一、融入交際圈,增加見面次數
想要接近一個人,首先要融入他的交際圈;要尊重他人,表達對他人的喜愛,展示出你的熱情,想要提升別人對你的好感,增加與他的見面次數是必須的,找出對方的喜好,如果對方有需要幫助的時候,施以援手。
第二,增強自我價值
擴大自己的交際圈,增強自己多元化的知識體系,和生存技能,高知階層可以讓你拓寬眼界,打破你職業發展瓶頸,減少攀比心態,把擅長變成特長,增強自控力。
第三,找到共同點,共通性。
第一印象很重要,不再細說,讓對方接受你,你要值得信賴、有熱心、有能力、樂觀和對方有共同點,一時間找不到,可以在交往過程中慢慢尋求。
第四、品行的錘鍊
為人處世,不要貪功,不要手太長,不要太出風頭,不要過於高冷。在交往過程中,要學會讚美別人,講話要幽默含蓄,同時更要學會傾聽。