回覆列表
-
1 # 和諧勞動關係
-
2 # 我的家在洪拱村
我以前在酒店工作，處理過工傷保險相關事宜，大概記得一些情況。
你這個是在上班工作時間把腰扭傷，應該屬於工傷，如果廠裡按規定給你買了五險，那麼你就醫治療期間所產生的費用由工傷保險報銷，廠裡面有專人辦理，在你出險時他就要上報，痊癒後你將所有的票據處方交由廠裡的辦事人員，他們會遞交報告給工傷保險科，申請工傷認定，認定屬於工傷後，提交醫療期間所產生的單據票據處方診斷證明出入院證明等等，就可以向工傷保險申請費用撥付，一般情況下是撥付給單位財務，你只需要去財務領取就行了。
-
3 # 才子歪歌
可以報銷，但是出事後第一時間聯絡公司主管，比如帶班長，車間主任等上報做為備案，這樣處理起來容易一些，如果沒有及時上報相關領導，可能會麻煩一些，因為在上班期間出現的事故，可以認定工傷(前提條件是你在沒有違反公司勞動規章制度的條件下)，具體以公司規定為準
工作時間、工作地點腰扭傷，應屬於工傷。
若認定為工傷，那就享受工傷保險待遇，即可報銷。
沒有去申請工傷認定，那隻能以享受醫療保險。