談的藥，很多人的禁忌。藥店店長和一家家長一樣。

每天看庫存，盤點進出貨。看效期，看顧客急需。培訓員工用藥方面知識，對待顧客態度。防損，對近期活動展臺佈置。累點，壓力有點大。

我覺得要從三方面來考慮第一、有沒有相關店長的管理經驗第二、你有沒有相關醫學方面的資質第三、你喜不喜歡這個職業第一，任何店鋪可能都不會聘請一個管理小白來當店長，可能不要求是藥店店長的經驗，但是可能會要求在其他行業的店做過店長。如果沒有相關管理經驗，很難做好。第二，作為藥店，不同於普通的店鋪，需要對病人或是客戶進行一些引導，他們可能不會說，要買什麼藥，可能會說，哪裡不舒服，然後你來根據他的病狀，做初步判斷。第三，如果你喜歡這個職業，前面兩條都可以在日常工作中慢慢鋪墊，可以先從店員開始，慢慢的提升自身素質。達到一個藥店店長的基本要求，然後可以勝任店長總之，無論怎樣，都要幹一行愛一行，才能在職場中越來越優秀。

我感覺當藥店店長要看你對藥物的理解與看法，還有興趣。不應該為了謀取暴利，害人害己。藥是為了治病，用好了是救人沒用好可能就是害人了。