剛畢業，進入國企，在國企裡什麼事情讓現在的你煩心呢？小編畢業後，沒有直接加入國企，而是在外企工作了幾年以後，再跳槽去國企工作了一年多的，因此不太符合您的要求，不過，小編在國企工作的拿一年多時間，倒是認識了不少應屆加入國企的朋友，跟他們關係也很好，下面小編分享一下他們的情況吧：
後來交流的時候，他告訴我，在國企工作這段時間，最讓她煩心的，主要有兩點：
1.無止境的彙報
日常工作非常繁雜，除此以外，在專案過程中，經常要進行彙報，這個很正常，領導需要知道專案進度嘛，但最煩心的點，在於領導對於彙報形式要求很嚴格，就算很小的一件事，抱歉，您得做個PPT，book個會議室，跟秘書約個時間，好好彙報，因此經常一句話能說完的事，非得搞一個多禮拜，進度可想而知。
2.形式重於實質
在國企，這位朋友最煩心的第二件事，就是經常有很多關注形式的活，譬如說做個專案，這個專案成不成其實不太重要，關鍵在於能讓領導可以在大領導面前有光，讓大領導覺得你們努力了，付出了很多，結果是在是無法挽回（實際上是可以的）。
上面這些情況都讓我這位新晉國企同事很不解，或者說很不適應吧，畢竟人家還是帶著稜角和熱血從學校出來的，因此沒過多久就走了。
剛畢業，進入國企，在國企裡什麼事情讓現在的你煩心呢？小編畢業後，沒有直接加入國企，而是在外企工作了幾年以後，再跳槽去國企工作了一年多的，因此不太符合您的要求，不過，小編在國企工作的拿一年多時間，倒是認識了不少應屆加入國企的朋友，跟他們關係也很好，下面小編分享一下他們的情況吧：
後來交流的時候，他告訴我，在國企工作這段時間，最讓她煩心的，主要有兩點：
1.無止境的彙報
日常工作非常繁雜，除此以外，在專案過程中，經常要進行彙報，這個很正常，領導需要知道專案進度嘛，但最煩心的點，在於領導對於彙報形式要求很嚴格，就算很小的一件事，抱歉，您得做個PPT，book個會議室，跟秘書約個時間，好好彙報，因此經常一句話能說完的事，非得搞一個多禮拜，進度可想而知。
2.形式重於實質
在國企，這位朋友最煩心的第二件事，就是經常有很多關注形式的活，譬如說做個專案，這個專案成不成其實不太重要，關鍵在於能讓領導可以在大領導面前有光，讓大領導覺得你們努力了，付出了很多，結果是在是無法挽回（實際上是可以的）。
上面這些情況都讓我這位新晉國企同事很不解，或者說很不適應吧，畢竟人家還是帶著稜角和熱血從學校出來的，因此沒過多久就走了。