當你在問這個問題的時候，你是想過要跳出原有的舒適區，尋求更多的發展和歷練的。先恭喜你有一顆不甘平凡的心和勇於追夢挑戰的勇氣。言歸正傳，辭掉技術類的工作，去做銷售類工作你得做好以下準備:
1.巧用人力資源分析，用資料說話。你可以在各大招聘網站，找到職業分析測試。或諮詢行業的資深職業規劃師，一對一對症下藥，針對你當前所處的職業技能提升給出準確的解答。
2.要從性格上對自己進行全面的剖析。人的性格很難在短時間內發生大的改變。拔高自己的格局和理想信念，全盤的做好未來5年甚至10年職業生涯認知和規劃。
3.得分析外部客觀條件，和自身發展訴求的匹配關係。你之前做的技術類工作，是深入學習了行業技術，還是做技術的同時，拓寬了人脈資源，有不錯的渠道資源？這都需要冷靜分析思考。
4.資源整合能力要有所加強。現在一份工作的生命週期已經大幅縮短。怎樣才能把之前所做工作的經驗和資源整合起來，是你下一步需要考慮的問題。
人年輕的時候有幾次試錯機會，試錯不在於給自己找藉口，只在於找到適合自己的行業崗位。彼此共勉，加油！
當你在問這個問題的時候，你是想過要跳出原有的舒適區，尋求更多的發展和歷練的。先恭喜你有一顆不甘平凡的心和勇於追夢挑戰的勇氣。言歸正傳，辭掉技術類的工作，去做銷售類工作你得做好以下準備:
1.巧用人力資源分析，用資料說話。你可以在各大招聘網站，找到職業分析測試。或諮詢行業的資深職業規劃師，一對一對症下藥，針對你當前所處的職業技能提升給出準確的解答。
2.要從性格上對自己進行全面的剖析。人的性格很難在短時間內發生大的改變。拔高自己的格局和理想信念，全盤的做好未來5年甚至10年職業生涯認知和規劃。
3.得分析外部客觀條件，和自身發展訴求的匹配關係。你之前做的技術類工作，是深入學習了行業技術，還是做技術的同時，拓寬了人脈資源，有不錯的渠道資源？這都需要冷靜分析思考。
4.資源整合能力要有所加強。現在一份工作的生命週期已經大幅縮短。怎樣才能把之前所做工作的經驗和資源整合起來，是你下一步需要考慮的問題。
人年輕的時候有幾次試錯機會，試錯不在於給自己找藉口，只在於找到適合自己的行業崗位。彼此共勉，加油！