教育系統對教師的教齡補貼已過時了、三十多年前的10元現在只能當1元用了:望急速提高到一千元、還符合時代步伐！！！

在回答這個問題之前，首先要弄清楚，老師的薪酬補貼是如何計算的呢？有何標準和範圍？

1、教師的教齡津貼執行範圍中等專業學校、教師進修學校、技工學校、普通中學、職業中學、農業中學、工讀學校、盲聾啞學校、小學、弱智兒童學校和幼兒園的公辦教師，均可實行教齡津貼。

2、教齡津貼標準。各省、自治區、直轄市教育廳（局）結合本地實際情況，制訂實施細則，報省、自治區、直轄市人民政府批准後實行，並抄報國務院工資制度改革小組和國家教育委員會備案。每個省市的教師教齡津貼不是一樣的。

4、領取教齡津貼的教師調離上述學校後，教齡津貼即行取消

5、民辦教師是否實行教齡津貼制度，由和地根據實際情況決定。

所以，教師的教齡津貼不是一刀切的，它是對教師辛勤付出的一種肯定，雖然錢不多，但反應出國家對教師行業的肯定，作為教師應該好好珍惜的。

最高的河南省一年教齡10元，其他省份都是15年以上，10元，10元不夠一包煙。一碗麵條，16元。真的是可憐，幾十年教齡補貼不夠吃一碗麵條。