自己成為你口中的“聰明人”就可以不累了。

其實我們客觀來看，這些職場聰明人，確實很優秀，他們大都積極、樂觀、表達善意，基本沒有那種陰鬱內向的人，和他們做朋友也很舒適。

如何成為他們，我有簡單的三點建議：

1.積極融入各個圈子。

2.不說任何負面的話（這點真的有點難，各種小團體在一起總要背後說人壞話）如果不能避免，切記不要主動說，別人說起你就笑呵呵，含糊嗯嗯，不要提出負面論點。

3.讚美每個人，讚美每個人，讚美每個人！在上級的上級面前讚美上級，在上級的面前讚美同事，在下級的面前讚美上級加平級。

其實這個問題有點類似“內向的人職場發展會差嗎？”若想在職場如魚得水，其實無關性格，重要的是“得人心”。那如何建立自己的人脈支援圈呢？

1、永遠不要向他人甩臉，尤其是你的領導，微笑面對任何一件事。

2、別人尋求的幫忙，能幫就幫，不能幫也要開著玩笑拒絕。

3、多向聰明人學習，你也會成為聰明人。