企業文化是一個企業的靈魂，可以毫不客氣的說，它是一個企業發展的動力源泉，會影響員工的哪些方面的影響？

個人認為，企業文化主要會影響到員工的以下幾方面？

1、員工對企業的歸屬感

如果一個企業文化比較健全的企業，可以有效提高員工對企業的歸屬感，從而增強企業凝聚和團隊意識！

2、企業文化會影響員工在企業工作中的定位與激情

如果一個企業的企業文化是任人唯親，那麼，一般的員工就不會把企業當家，而是把企業作為生存的臨時平臺，如果一個企業的企業文化中到處充滿公平，公正，那麼，員工就會充滿希望和工作激情，會認真體現自我價值，從而提高工作效率和工作質量！

3、優秀的企業文化可以讓員工看到未來與希望

一個企業如果企業文化做的到位，可以讓員工看到自己在企業的規劃和未來，從而讓員工自動發揮自身潛能，提升員工發展方向！

總之，一個企業的企業文化好壞，是企業發展的動力源泉，也是對一個企業管理、服務態度、員工心態、企業凝聚力等方面的綜合指導思想和工作精神氛圍調劑中不可或缺的良藥！