回覆列表
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1 # 醫脈藥源
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2 # 馬斌--工匠精神推動者
1、保留好能證明你在該企業工作的各種證明，如：工作證，工資表，出入證，任職證明，名片等
2、找相關同事給你作證
3、準備好相關證據到當地勞動監察大隊維權
當然，還是建議和企業先談，如果談判破裂，就走維權。
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3 # 苦行只為看得更遠
13年的事實勞動關係，要找到工作證明實在太容易了。每月的工資流水，同事的工作證明，日常的工作郵件，工作群中的訊息記錄，每天的打卡記錄，平常的工作交接資料，13年的時間看大門的那條狗都有孫子了，找這些資料太容易了。
只要隨便收集幾項，放心大膽去勞動局等相關部門一告一個準，如果工作的公司沒有繳納社保，那更好，一次性補足，還必須有薪資賠償，具體數額不會小。還有中間的一些個人相關稅費也要由公司補齊，比如個人所得稅。
不籤勞動合同就是想逃避責任，就是想欺負不懂法的老實人，只要告了多的都要他吐出來
太能維權了
在一個企業工作十三年都沒簽定勞動合同維權收益非常大呢，
這十三年都是在新勞動法保護期內，按勞動法規定這十三年沒有簽定勞動合同誰賠償雙倍工資，等於又多拿了十三年工資，沒有籤合同肯定沒有買各種保險，這樣就會一次性補齊，天大的好事呢。