同樣的經歷。樓主應該也是在內地的縣級城市吧?我2014年從深圳回來,想找一份2000元/月的工作(之前在深圳6500--8000,學生讀初中,回來照顧),找了幾個月,愣是沒有!更不要想雙休日.節假日了。個體的小老闆100元/天,但是活兒不多,多找幾家店吧?時間老是衝突。而且這種小老闆基本上都是抱著一種理念:只要累不死,就往死裡使!一天趕幾天的活兒,每天趕活兒到深夜,遇到三四個小時就完工的,根本不計工錢。
後來進酒店工程部,剛好趕上酒店裝修。好嘛!省了好幾個工程隊。拆牆,鋼結構,水電,老師傅都累跑了,剩下我一個人。老闆宣佈∶以後工程部不再招人了!24小時×30天出勤,工資2500元,每月加150元全勤獎,後期維護修理改造自己幹,儘量不找工程隊。老闆要求員工的理念也是:只要幹不死,就往死裡幹!
我已經43歲了,父母也已年邁,需要照顧。感覺已經回不去北上廣深。家裡的社會環境也不好,越小的路越有坑坑窪窪,那些外邊回來自己創業的年輕人十之八九都賠光又外出打工了。感覺前景一片渺茫
好在我家學生已經初三了,先在這湊和著吧!等今年秋天上高中以後就安排她住校。然後辭職再拼一把
同樣的經歷。樓主應該也是在內地的縣級城市吧?我2014年從深圳回來,想找一份2000元/月的工作(之前在深圳6500--8000,學生讀初中,回來照顧),找了幾個月,愣是沒有!更不要想雙休日.節假日了。個體的小老闆100元/天,但是活兒不多,多找幾家店吧?時間老是衝突。而且這種小老闆基本上都是抱著一種理念:只要累不死,就往死裡使!一天趕幾天的活兒,每天趕活兒到深夜,遇到三四個小時就完工的,根本不計工錢。
後來進酒店工程部,剛好趕上酒店裝修。好嘛!省了好幾個工程隊。拆牆,鋼結構,水電,老師傅都累跑了,剩下我一個人。老闆宣佈∶以後工程部不再招人了!24小時×30天出勤,工資2500元,每月加150元全勤獎,後期維護修理改造自己幹,儘量不找工程隊。老闆要求員工的理念也是:只要幹不死,就往死裡幹!
我已經43歲了,父母也已年邁,需要照顧。感覺已經回不去北上廣深。家裡的社會環境也不好,越小的路越有坑坑窪窪,那些外邊回來自己創業的年輕人十之八九都賠光又外出打工了。感覺前景一片渺茫
好在我家學生已經初三了,先在這湊和著吧!等今年秋天上高中以後就安排她住校。然後辭職再拼一把