(一)多做事少抱怨
工作中往往會遇到很多不曾料想過的狀況、不可思議的事情。多想辦法,多做事情。不會的地方多向同事請教。抱怨沒有用,只會增加自己壞情緒
(二)把工作當成責任。從內心把工作是當做責任,不是你學校裡可以偷懶的作業,是必須完成的,最好不要過於拖延。
(三)管理好情緒。職場不是學校和家,沒有人照顧你的情緒,而你不可以由著性子來。自己的那點小脾氣,還是先收起來吧。
(四)先熟悉流程後考慮創新。即使你有很多新奇特想法,也不適合一上來就挑戰公司的各種流程,畢竟流程是大家共用遵守的,你不遵守就會給別人帶來混亂。還有做事方法,在你剛開始的時候最好按照同事告訴的方法做,等你熟悉了再去最佳化,否則欲速則不達。
(五)注意作息時間。除了按時上下班不要遲到、隨意請假外,工作日的晚上最好不要過度熬夜,以免影響第二天工作狀態。雖然休息時間是你自己的,但工作時間的狀態大家都會看在眼裡,年紀輕輕無精打采,不用想就知道是又熬夜了。
(五)衣著得體。在這個崇尚個性的時代,職場到不一定必須穿成怎樣風格,只要不太過另類就好。如果老闆或hr特意和你強調著裝問題了,就說明你的著裝超出了公司的基本要求了。
(一)多做事少抱怨
工作中往往會遇到很多不曾料想過的狀況、不可思議的事情。多想辦法,多做事情。不會的地方多向同事請教。抱怨沒有用,只會增加自己壞情緒
(二)把工作當成責任。從內心把工作是當做責任,不是你學校裡可以偷懶的作業,是必須完成的,最好不要過於拖延。
(三)管理好情緒。職場不是學校和家,沒有人照顧你的情緒,而你不可以由著性子來。自己的那點小脾氣,還是先收起來吧。
(四)先熟悉流程後考慮創新。即使你有很多新奇特想法,也不適合一上來就挑戰公司的各種流程,畢竟流程是大家共用遵守的,你不遵守就會給別人帶來混亂。還有做事方法,在你剛開始的時候最好按照同事告訴的方法做,等你熟悉了再去最佳化,否則欲速則不達。
(五)注意作息時間。除了按時上下班不要遲到、隨意請假外,工作日的晚上最好不要過度熬夜,以免影響第二天工作狀態。雖然休息時間是你自己的,但工作時間的狀態大家都會看在眼裡,年紀輕輕無精打采,不用想就知道是又熬夜了。
(五)衣著得體。在這個崇尚個性的時代,職場到不一定必須穿成怎樣風格,只要不太過另類就好。如果老闆或hr特意和你強調著裝問題了,就說明你的著裝超出了公司的基本要求了。