任職職資格要求 ：

1 大專以上文化;

2 具現代質量理理念,原則性強,三年以上質量主管工作經驗;

3 具較強質量系統規劃能力,並能主導引進先進質量管理模式;

4 熟悉統計技術,SPC、FMEA之運用及其它相關標準;

5 熟悉ISO9001：2008質量管理體系，質量體系策劃與檔案編制;

6 協調統籌管理能力強,具團隊精神；

７.有良好的溝通協調能力.

技能要求：

1 策劃公司品質制度和質量體系的推行並督導落實，制定質量目標並達成；

2 供應商的品質標準的制定和溝通；

3 生產部門的質量控制並督導本部門員工執行；

4 處理相關部門的品質異常和溝通協調；

5 對客戶的品質投訴和異常反饋分析跟進並持續改善；

6 進料、製程品、成品品質檢驗檢測規範的檔案制定；

7 量規、檢驗儀器的校正與控制；

8 品管手法與統計技術的分析改善與督導執行；

9下屬品質人員的技能培訓和素質教育，績效考核；

10 完成上級交付的其它工作。