這個問題，我可以以親身經歷告訴你：面試後，以委婉的語氣提出疑問，並解釋自己為何會發問！

我曾經去一家國內的上市英語教育公司去面試。在去面試前，我僅僅得到電話通知時間和地點及面試職位，除此之外沒有得到任何資訊。

在約定的時間，我準時到達面試地點，前臺過來收簡歷和作品。我才發現別人都帶了，而自己沒帶作品。

然後很抱歉地說：不好意思，我沒帶！然後前臺很不友好地說：我們都有電話通知到每一個人，而且還發了簡訊，你為什麼不帶！

在我將要張口解釋的時候，面試官通知所有人進入面試室。在面試官面試其他人的時候，我抓緊時間線上尋找自己的作品，並儲存連結。

後來，輪到我時，我只能拿著手機開啟連結，而不是像別人那樣拿出紙質的作品和方案，結果可想而知，面試官只問了我兩個問題：他們公司的名字，對該行業的看法！

當面試官宣佈面試結束時，我稍微等了一下，待所有人走完，上前和麵試官道歉，並講出自己未能提供紙質作品的原因，一方面是指出自己有責任，另一方面也間接告知他們的工作也有疏忽的地方。

說實話，我當時已經不在乎結果了，但我想表達自己的歉意，也想提醒他們工作需改進之處。