提出這個問題就知道你還是要去的。
雖然嘴裡說這個酒局、飯局沒有任何意義。
該問題一直都有爭議，就像結婚隨不隨份子，春節給不給紅包一樣爛了幾代人的三觀，但也沒個一二人說清楚該還是不該。
一個人的成功，15%歸於專業知識 ，85%歸於人際關係。
生活或工作，人生重要飯局不會有幾場，我們也特別希望自己過成那種談笑有鴻儒，往來無白丁的上層主流，我們夢想著貴人出現、提攜自己，職場江湖一日千里。
酒局，飯局，就是全域性。
有領導的酒局要到，這是學習領導如何周全打點身邊人際關係的最好時機；
有父母的酒局要到，這是尊重父母，聊以撫慰、感覺親情的最好時機；
有欣賞你的或你欣賞的人出現的酒局要到，這是被發現和露臉的最好時機；
最不能參加的酒局：
負能量強、哥們兒義氣，動不動插刀的那種；
離婚，哭訴對方劈了三條腿的那種；
同事、同事、同事，讓你幫他出主意對付其他同事和他領導的那種。職場第一防，對面那頭狼；
太過奢華，自己短時間還不起的那種；
其它的酒局，隨心情，隨銀子多少決定。
我們老說出來混，不出來，咋混?
提出這個問題就知道你還是要去的。
雖然嘴裡說這個酒局、飯局沒有任何意義。
該問題一直都有爭議，就像結婚隨不隨份子，春節給不給紅包一樣爛了幾代人的三觀，但也沒個一二人說清楚該還是不該。
一個人的成功，15%歸於專業知識 ，85%歸於人際關係。
生活或工作，人生重要飯局不會有幾場，我們也特別希望自己過成那種談笑有鴻儒，往來無白丁的上層主流，我們夢想著貴人出現、提攜自己，職場江湖一日千里。
酒局，飯局，就是全域性。
有領導的酒局要到，這是學習領導如何周全打點身邊人際關係的最好時機；
有父母的酒局要到，這是尊重父母，聊以撫慰、感覺親情的最好時機；
有欣賞你的或你欣賞的人出現的酒局要到，這是被發現和露臉的最好時機；
最不能參加的酒局：
負能量強、哥們兒義氣，動不動插刀的那種；
離婚，哭訴對方劈了三條腿的那種；
同事、同事、同事，讓你幫他出主意對付其他同事和他領導的那種。職場第一防，對面那頭狼；
太過奢華，自己短時間還不起的那種；
其它的酒局，隨心情，隨銀子多少決定。
我們老說出來混，不出來，咋混?