勞務派遣是指由勞務派遣公司與勞動者訂立勞動合同，然後把勞動者派遣到需要用工的企業上班。企業需要支付勞相應的費用

正式員工工作和part time派遣兼職我該怎麼選？

正式員工，當然和兼職、派遣有區別。

第一，正式員工的薪酬福利會優於兼職，合同型別也不一樣，離職後的賠償通常會高於兼職員工。

第二，先說派遣，派遣是透過人力資源公司或勞務公司與用人單位簽訂協議，勞動者與派遣公司簽訂協議，由派遣公司將勞動者派往用人單位。用人單位只管用人，也就是說，你和用人單位沒有勞動關係，一切勞務糾紛只有你和派遣公司的關係。

第三，你說的part time，在英文裡面，也有業餘的意思。兼職，其實是和派遣也有區別的。不明白你為什麼一定在兼職這個詞這兒用英文，你想說明你不在國內嗎？兼職，一般意義上是說第二份職業，通常在中國的勞動法裡面，第二份職業只能是兼職，超出8小時以外的正常工作時間，就屬於兼職。兼職只能簽訂僱用協議，而非勞動合同。除非你兩份都是兼職。

至於怎麼選擇，完全看個人，各有利弊。