就我的個人真實經歷，貴人不是靠找，而且可遇而不可求，貴人也許就在你身邊很久了，只是你沒有發現原來他就是你的貴人。

所謂職業發展中的貴人就是那些在你關鍵時候能給予幫助的人或者對你人生價值觀的建立有深遠影響的身邊的人。

貴人之所以願意幫你，是建立在對你瞭解和信任的基礎上，這需要時間來沉澱，比如你和一個人相處了很多年，你要創業，資金還缺100萬，這個時候這個人知道你要創業了，願意入股投資100萬給你，這個人也算你的貴人，但我想她也不會平白無故就投資給你，還是建立在對你多年的瞭解和對你創業專案有信心的基礎上。

我工作了幾年迷茫了幾年，在我的工作中沒有出現過貴人，真的是很鬱悶，別人都有上級關照啊說話啊談心啊的，而我總是孤零零的，工作上沒有人指點，相反比我高階的職員總是莫名其妙的故意冷漠我，就算我有一點點過人之處，她們也絕口不提，要是別人稍微有點好的，就到處宣揚，尤其是人家喜歡的，工作時坐到一起就誇誰誰誰的，我在旁邊坐的實在是委屈。我們的領導也是那邊風大那邊倒，喜歡和下面職員搞關係搞親熱，喜歡會說話的說她好的專門挑好聽的停聽，我以前還有抱負什麼的，現在直接接受了現實，不求上進安穩的坐在了基層。