可以得，首先簽訂的工傷自負合同是無效的也是違法的，中國現行的是2011年1月1日實施新修訂的《工傷保險條例》，工傷一般包括因公傷亡事故和職業病。

我認為，籤工傷自負，這個合同沒有法律效力，即使簽了，只要確實是工傷，也不會影響工傷認定的，公司沒有給你認定，自己要在受傷一年之內認定，自己可以諮詢一下勞動部門或者律師，根據他們的意見準備好認定的材料，自己認定，有了認定結果，談賠償或者別的就都有依據了。

我覺得，用人單位讓籤這個合同，是單位不懂法律，還是法律意識淡泊或別的原因，總之正規公司我覺得不會讓籤這種合同的，因為沒有法律效力。工傷認定和工傷賠償都是有法律規定的，建議自己在規定時間儘快認定，拖時間長了我覺得會很難辦，我也是受過工傷的，拖時間長對公方有利對自己非常不利。自己有不明白的地方，建議諮詢勞動仲裁部門或者律師，他們會給出滿意答案的。

最後我要說的是，工作和生活千萬注意安全，受傷只能是自己受罪，有健康身體就是最好本錢，也祝願受了工傷維權困難的，都早日維權成功，用法律手段維護自己合法權益。