這樣的老闆不行，個人覺得儘早辭職的好，辛辛苦苦工作掙的辛苦錢，一個月幾百一年就幾千，對老闆來說本來應該是很不起眼的小錢，這點錢都要剋扣，這樣的老闆那得多扣啊？對於打工族來說長年累月的也是筆錢啊，憑什麼不發給我，這是我應得的。有證據的話還可以告他

老闆開始少開工資了，說明：

1，老闆現在不缺人，還人多了，想減員；

2，公司生意不行了，或者公司快倒閉了；

3，老闆想換人，換成拿錢少的一批人。

趕緊跳槽吧

第一:你要明確老闆為什麼給你少發工資，是不是想吵你魷魚了！

第二:上班的時候自己是不是哪裡犯錯誤了，不是少發的，是被老闆罰款了。

第三:少發工資的時候，自己一定要去找老闆弄清楚是怎麼回事！

第四:弄清楚怎麼回事之後，如果是自己犯錯誤了，那自己以後就要注意了，不要在被老闆抓住把柄了，如果自己沒有犯錯誤，而是老闆故意少發的，那就要找老闆說道說道了，最後實在不行那就要走法律程式了，自己掙多少錢，老闆一分都不能少的要還給我。自己的血汗錢一定要拿到手！

最後，如果碰到這樣的老闆，還賣個毛的命啊！早走早解脫！這樣的老闆早晚會倒閉！