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1 # 戰略谷
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2 # 快樂的小草莓
什麼行業都會出現，因為每個公司每年都會有一定的裁員名額，為的就是裁掉一些總想漲工資的老員工，讓新的價格便宜的員工取代他們
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3 # sweet5843
貌似所有行業都有吧，哪怕是明星還天天保持少女人設了，每個人走到中年都是上有老下有小，沒危機是假滴！感覺基本都有
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4 # 徐小武
職場人會出現中年危機，這是很多人都會遇到的，不可避免。
中年危機是中年人遇到的一種危機，在文武閣看來中年危機來的時候也是有辦法解決的。
第一，中年危機在我們的工作中，很多時候都來自於自己的自己的本事不足，所以解決中年危機的第一個辦法就是保持自己的核心競爭力。
學習就很重要了，不是說活到老學到老，我們都需要好好的學習。
第二，我們的工作中，很多時候我們也是一個心態的問題。
心態這個東西跟隨我們的內心，你說好就好你不好它更不好，那麼我們就需要好好的控制自己的心態。
為什麼會有危機感，還不是因為你太在乎，物極必反，越是在乎我們越是會受到傷害。
--END--
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5 # 戰略谷
關於中年危機，曾有學者做過分析與研究，我們可以借鑑這些分析研究成果分享一下看看中年危機爆發的職業與地區、行業之間的一些關聯：
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6 # 快樂的小草莓
什麼行業都會出現，因為每個公司每年都會有一定的裁員名額，為的就是裁掉一些總想漲工資的老員工，讓新的價格便宜的員工取代他們
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7 # sweet5843
貌似所有行業都有吧，哪怕是明星還天天保持少女人設了，每個人走到中年都是上有老下有小，沒危機是假滴！感覺基本都有
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8 # 徐小武
職場人會出現中年危機，這是很多人都會遇到的，不可避免。
中年危機是中年人遇到的一種危機，在文武閣看來中年危機來的時候也是有辦法解決的。
第一，中年危機在我們的工作中，很多時候都來自於自己的自己的本事不足，所以解決中年危機的第一個辦法就是保持自己的核心競爭力。
學習就很重要了，不是說活到老學到老，我們都需要好好的學習。
第二，我們的工作中，很多時候我們也是一個心態的問題。
心態這個東西跟隨我們的內心，你說好就好你不好它更不好，那麼我們就需要好好的控制自己的心態。
為什麼會有危機感，還不是因為你太在乎，物極必反，越是在乎我們越是會受到傷害。
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關於中年危機，曾有學者做過分析與研究，我們可以借鑑這些分析研究成果分享一下看看中年危機爆發的職業與地區、行業之間的一些關聯：