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1 # 萬重山老師
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2 # 末班車神
高校的
職評辦和師資科在待遇上和發展前景上有什麼區別. 當然,本人並沒有野心,做
職評辦要當一個領導什麼的,只想好好地工作就行了.師資科的待遇包括工資、津貼、以及課時費什麼的，這樣加起來是比行政工作要高很多的，對於教師課時費也是一筆不小的收入，職評辦沒有課時費這部分錢是不是和教師有所差距？ 第二，師資科評上講師、副教授等職務，收入會增加，而行政人員的工資是怎麼增長的呢？ 第三，教師可以評職稱，而行政職務是如何算的，是算工齡嗎，行政人員有沒有職稱呢，如何評定？ 第四，如果在高校工作時間同樣長的話，當教師的收入是不能比行政人員高很多？ 第五，如果原來並不在高校，但工作了一定年限，到了高校以後，工齡連續計算嗎？工齡對於教師工資有沒有影響？
很多高校職瓶辦只是一個辦事機構，和師資科是一套人馬，兩塊牌子吧。
一般來說，師資科事情相對更多，更瑣碎一些。
職評辦如果單獨獨立設定的，工作主要是與職稱評審有關，工作更單一一些，也相對輕鬆一些，可能每年就是那幾個月評職稱的時候比較忙一些。