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  • 1 # 他知我相思苦

    分配利潤是根據投資比例來的 ,也可以雙方約定投資比例與分配的利潤不一致,首先看約定,沒有約定就按照法定:根據投資比例分配。他不出力就不給工資,你出力,就可以享受分紅,也應該獲取工資報酬。

  • 2 # 清涼寺的鐘聲

    這個不能一概而論,沒有一個一成不變分配比例。這主要看你和朋友的關係程度,以及管理成本的大小。如果你們從事的是簡單的傳統行業,規模又較小。那麼利潤分配五五,六四都可以的。假如你們從事的行業管理成本較大,那麼建議把這部分成本加入到利潤分配中未嘗不可。畢竟這部分是有一定付出的。具體分配比例,你可以和朋友坐下來心平氣和的談。這不是一個棘手的問題。

  • 3 # 宏牛說股

    首先告訴你合夥做生意不容易,兩個合夥人都要報著自己能吃虧的心理來合夥,這樣不至於鬧矛盾。 向你這樣的最好是55分賬,(這樣你略虧)技術+策劃管理 其實就可以和他平分的 何況你還有三分之一的股份~不過合夥做生意不能斤斤計較否則趁早88...

  • 4 # 企望智庫

    這要看合夥人的身份特點,比如他是否是名人?是否具有某個領域的資源輔助業務發展?是否在某些方面能夠起到相對作用?如果有這些,這是一種軟實力,即投一半資金,還有很好的資源背書,50以上都可以,最主要的看合夥人的隱形貢獻率!

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 他說我現在的聊天基本都是抱怨了,怎麼辦?