有用的，在未來找工作有一定的優勢，因為用人單位看到了你的創新能力，有一定創新能力是用人單位渴望的，所以有必要寫在簡歷上。

可以提價，但並不能指望這些資質對你以後的工作有多大幫助，專利只是國家對你所申請的那一個產品所涉及的外形，結構，系統等項的相關保護，是證明你有良好的設計基礎以及快速接受新工作的能力的最直觀體現，除此之外說明不了什麼太多的東西。

不過要是你將來工作的企業剛好有與你申請的這個產品相關的同類業務，你還可以多牛一段時間，但前提是你要作為專利權利人而不是發明人，因為發明人可能是一個團隊，而你只是其中參與的一員。

但以我的經驗來看，能夠正好找到自己發明專利相關的企業可能性不大，而且工作畢竟是要為企業帶來利潤的，好幾個專利證書是你擁有一個高起點的開始，以後的路怎麼走，還未可知。何況在一個企業工作，手底下到底有幾把刷子，不用太久，一個星期的時間，就能展現無疑了。

所以建議，專利是你優於其他競爭者的地方，簡歷上，面試時一定要凸現，但入職後，前期低調，後期爆發。