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    現實會做事的人還是很多,大家都能圓滿地完成領導交辦的任務,都能順利地完成全年工作目標。如何在眾人中讓領導發現你與眾不同,能力還沒有發揮到極致呢?一個字:寫。

    我這裡講的寫並不是日常工作中的寫,而是工作外你透過調查報告、論文等形式,寫出一些高質量的文章,並與你工作相關的內容,發表在一些權威刊物上。

    為什麼寫有用呢?

    一是你能夠寫出高質量的文章發表,說明你有思想,善於思考,而且行家已經認可。沒有能力,不善於思考的人寫不出高質量的文章。

    二是說明你善於發現別人發現不了的問題,而且還提出瞭解決這些問題的能力,說明你具備勝任更高一級的工作能力。

    三是透過發表在刊物上,讓更多領導,更高一級的領導發現你,欣賞你,這是你平常工作中很難有的機會。

    四是你文章中提出的獨特觀點能與大領導產生共鳴的話,你的好運就開始了。當年張春橋在上海工作時,寫了一遍《高舉毛主席的偉大旗幟》,發表在《紅旗》雜誌上,毛主席看到後產生了深合我意的感覺,從此就調到了毛主席身邊工作,一路飛黃騰達。現實中有很多人靠寫讓領導發現自己,欣賞自己,提拔自己。一直隨大流,看不出與眾不同,就很難有出頭之日。

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