取長補短(擇取長處彌補短處) 不知人之短，不知人之長，不知人長中之短，不知人短中之長，則不可以用人，不可以教人。不瞭解別人的短處，不瞭解別人的長處，不瞭解別人長處之中有短處，不瞭解別人短處之中有長處，就不可以使用人，不可以教育人。用人者，取人之長，避人之短；教人者，成人之長，去人之短也.用人的人，擇取別人的長處，避開別人的短處；教育人的人，成就人的長處，去除人的短處。惟盡知己之所短而後能去人之短，惟不恃己之所長而後能收人之長。只有全部知道自己的短處，然後能去除人的短處；只有不依靠自己的長處然後能接受別人的長處。

1、作者的“用人”原則是 取人之長，避人之短 ；“教人”原則是 成人之長，去人之短 ，你認為用人者還應怎樣？教人者又應怎樣？

2、解釋下列詞（1）知 懂得 之者不如好知者（2）不知 瞭解 人之短（3）教人者，成 成就 人之長（4）去 去除，避免 人之短也