這個問題其實並不難 ！在這之前馬雲已經把CEO傳給了張勇，而且阿里引進的是新型合夥人制度，阿里的架構相當完善，而且馬雲已陸續淡出阿里，保留董事一職，我們經常在媒體上看到馬雲到處演講已經提前埋下了伏筆，馬雲本來就是老師，現在做自己喜歡做的事無可厚非，把公司留給有能力的年輕人是明智之舉，開了中國大公司權利移交之先河。因為馬雲深知：公司大了肯定是國家的，誰也帶不走，還不如讓它發展的更好……

阿里巴巴獨特的企業文化制度，培養了許多可以獨當一面的領導人才，即使馬雲離開了也一樣可以正常執行，幾乎不受影響，況且馬雲還在董事會有位置，沒有完全離開，在一些戰略問題上還會提供指導

馬雲老師，勵志精神，很好傳承！建立民族優秀企業— 阿里巴巴，人才濟濟，管理完善。能夠繼續不斷前進，科學發展。願景宏偉，前途光明！

馬雲具備強烈的個人風格，阿里或多或少都是他個人風格的投射，更換掌舵人之後，風格肯定是要變的，至於過的好不好，車展君覺得，只要有馬雲的關心支援，基本不會有問題。