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1 # 貓和鴿子
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2 # 人過三十在職場
同事本來就不是一種長遠的人際關係,都是在固定環境之下形成的人際關係而已。所以,不在一個人際圈了,可以聊的話題都少了自然就沒有聯絡的必要性了。
當然,也是不排除有很多人還是會保持聯絡的,因為在他們看來同事關係是自己的一種人脈資源,如果有業務或者找工作之類的都還是用的上的。特別是很多人現在都是做微商,很多上班時候都沒說過話的離職之後都會跟別人聊的火熱。
反正一句話,就是因為彼此有利益相連,所以才會繼續聯絡。可能是實際可見的利益,也有可能是一種情感聯結而已。所以完全沒有必要去糾結該不該聯絡,而是你自己想不想聯絡的問題。
不聯絡有自己的原因,因為沒有共同的工作環境,遇到的人和事都是不一樣的,自然沒有必要去聯絡,那種屬於一種無效的社交。
可能你還處於這種環境之中,覺得有必要聯絡,但是別人已經跟你沒有了共同話題,所以才會如此冷漠。
其實要看你是什麼原因離職的。
一種是和領導產生了分歧,你走了或同事走了,中間夾著領導,你們就會慢慢生疏了。
二是同事之間相處的不愉快,一旦離職,就是離開了傷心地,不必聯絡。